Planificateur & Acheteur DTC (SWIB EMEA)
VF International Sagl
Stabio
Infos sur l'emploi
- Date de publication :02 octobre 2025
- Taux d'activité :100%
- Lieu de travail :Stabio
Résumé de l'emploi
Smartwool & icebreaker recherche un DTC Planner & Buyer à Stabio.
Tâches
- Gérer la planification d'assortiment et l'inventaire.
- Prévoir les ventes et les besoins en stocks avec précision.
- Collaborer avec les équipes pour optimiser la disponibilité des produits.
Compétences
- 4-6 ans d'expérience en planification et achat de marchandises.
- Compétences analytiques pour transformer les données en insights.
- Expérience avec les outils de planification et Excel.
Est-ce utile ?
Smartwool & icebreaker recherchent un(e) Planificateur & Acheteur DTC exceptionnel(le) pour rejoindre notre équipe DTC EMEA basée à Stabio, en Suisse.
Animés par la conviction que la nature a les réponses, nous proposons des alternatives naturelles de performance aux vêtements à base de synthétique, pour créer un avenir plus sain et plus durable pour notre espèce et la planète. Nous sommes passionnés par la connexion des personnes aux alternatives naturelles.
Nous continuons à lancer des campagnes et des activités pour permettre aux gens de mieux comprendre comment leurs vêtements sont fabriqués, de quoi ils sont faits et comment passer à des alternatives naturelles peut avoir un impact positif. La quête constante de l'amélioration est ce qui motive notre progression. Nous ne sommes pas parfaits, mais nous cherchons des solutions qui font une différence positive.
Parlons du rôle
En tant que Planificateur & Acheteur DTC, vous jouerez un rôle clé dans la réussite commerciale de nos canaux de vente au détail et numériques détenus. Ce rôle combine la planification stratégique de l'assortiment, la gestion des stocks et les responsabilités d'achat pour garantir que le bon produit soit disponible au bon moment, au bon endroit, pour nos consommateurs.
Vous serez responsable du processus de planification de l'ouverture à l'achat (OTB), en assurant l'alignement avec le plan financier, la feuille de route d'expansion du commerce de détail et la performance des collections, catégories et articles clés. Vous prévoirez les ventes et les besoins en stock en fonction du comportement des consommateurs, des plans promotionnels et du cycle de vie des produits, et collaborerez étroitement avec des équipes transversales pour optimiser la disponibilité des produits et maximiser les revenus.
Comment vous ferez la différence
Vous y parviendrez en :
- Construisant des assortiments saisonniers alignés avec la vision de la marque, les besoins des consommateurs et la stratégie des canaux
- Dirigeant le processus de planification OTB en accord avec les objectifs financiers, les ouvertures de magasins et la performance des produits
- Prédisant les ventes et les besoins en stock dans les magasins physiques détenus et les canaux numériques en fonction des données historiques, des tendances et des apports commerciaux
- Planifiant les niveaux de stock et le flux des produits pour soutenir la disponibilité, le taux de vente et les objectifs de marge
- Soutenant le processus d'achat depuis la sélection des lignes jusqu'à la passation des commandes et la gestion du cycle de vie
- Collaborant avec les équipes marketing, opérations retail et eCommerce pour aligner les lancements de produits et les stratégies promotionnelles
- Surveillant la performance par rapport au plan et recommandant des ajustements pour maximiser les ventes et minimiser les démarques
- Analysant les taux de vente, la conversion et la performance des magasins pour informer la planification future
- Contribuant aux bilans post-saison et aux cycles de planification futurs
- Collaborant avec les équipes globales et régionales pour influencer le développement produit et l'architecture des lignes
Compétences pour réussir
Vous devez être un planificateur et acheteur commercialement orienté et centré sur le consommateur avec :
- 4 à 6 ans d'expérience en planification de marchandises, achat ou un rôle commercial hybride
- Une solide compréhension du commerce de détail DTC, en particulier en magasin physique ; une expérience digitale est un plus
- Une expérience avérée dans la gestion de l'OTB et l'alignement des investissements en stock avec les objectifs financiers et stratégiques
- Un esprit analytique avec la capacité de transformer les données en informations exploitables
- Une maîtrise des outils de planification et d'Excel ; une expérience avec SAP ou des systèmes similaires est préférée
- Excellentes compétences en communication et collaboration
- Une passion pour les vêtements de performance naturels et le commerce omnicanal
Une formation formelle et un diplôme universitaire de Bachelor ou Master en commerce, merchandising ou domaines connexes sont un plus, mais nous sommes surtout intéressés par votre expérience totale et vos réalisations professionnelles.
À propos de VF
VF est une entreprise mondiale de vêtements qui connecte les gens aux modes de vie qu'ils chérissent à travers notre famille de marques emblématiques. Au cœur de notre parcours se trouve notre raison d'être : nous alimentons des mouvements de modes de vie durables et actifs pour le bien des personnes et de notre planète. C'est notre raison d'être. C'est la raison pour laquelle nous venons travailler chaque jour. Notre raison d'être nous unit et nous conduit à poursuivre nos objectifs, ensemble. C'est notre vocation. En savoir plus sur vfc.com
Ce que cela vous apporte
Nous sommes dans le métier de libérer le potentiel humain, porté par les idées, l'énergie et l'engagement de nos collaborateurs. C'est pourquoi nous offrons des avantages complets qui encouragent le bien-être mental, physique et financier de tous les associés VF. En matière d'avantages, nous sommes le package complet.
- Une culture de feedback soutenante où le respect et l'intégrité guident nos actions
- Un environnement international inclusif où des personnes de divers horizons, modes de vie et nationalités aiment travailler ensemble
- Faites partie d'une marque de style de vie emblématique dans une organisation multi-marques et multi-pays
- Une salle de sport sur site offrant des initiatives de santé et bien-être
- Une carte de réduction de 50 % sur toutes les marques VF
- Des espaces de détente offrant des boissons chaudes gratuites
Libre d’être, Inclusion & Diversité
En tant qu'employeur garantissant l'égalité des chances, nous nous efforçons de favoriser une culture d'appartenance basée sur le respect, la connexion, l'ouverture et l'authenticité. Nous nous engageons à construire et maintenir un lieu de travail qui célèbre la diversité de nos collaborateurs, leur permettant d'apporter leur authenticité au travail chaque jour.
Si ce que vous avez lu vous plaît et que vous souhaitez rejoindre notre équipe, nous aimerions avoir de vos nouvelles !