Il y a 3 heures
Assistant(e) RH 100%
- Date de publication :12 décembre 2025
- Taux d'activité :100%
- Type de contrat :Durée indéterminée
- Lieu de travail :Basel
À propos de cette offre
Un poste passionnant avec beaucoup de liberté de création, c’est certain !
Il ne fait pas toujours tempête chez nous, mais quand c’est le cas, nous y faisons face en équipe avec détermination. L’ennui, nous ne le connaissons pas, et nous initiions et accompagnons les changements tout naturellement. Si vous êtes également flexible et agile et que vous disposez déjà d’une large expérience en RH, nous nous réjouissons de recevoir votre candidature ! Pour renforcer notre équipe RH, nous recherchons un(e) assistant(e) RH flexible avec une forte affinité pour la paieVoici les tâches passionnantes
- Interlocuteur pour les demandes du front office RH concernant les assurances sociales
- Soutient le front office RH dans les domaines des salaires et des assurances sociales, organise si nécessaire les clarifications internes correspondantes, initie les corrections nécessaires, assure un flux d’informations sans heurts
- Respect des délais fixés par le siège principal
- Correspondance autonome
- Contact téléphonique avec les groupes de demande internes et externes
- Assure la déclaration de la retenue à la source ainsi que les inscriptions et déclarations à la caisse de compensation familiale
- Assume des tâches spécifiques sur mandat du responsable Finances & Contrôle
- Soutient le responsable Finances & Contrôle dans des projets régionaux ou supra-régionaux au sein de son domaine de responsabilité.
- Élaboration et mise à jour des statistiques RH et collecte des indicateurs RH dans le sous-processus
- Soutien au service paie de la région 4 pour l’administration des salaires
Ces exigences doivent être remplies
- Formation commerciale achevée et idéalement formation complémentaire d’assistant(e) RH
- Au moins 3 ans d’expérience dans une fonction similaire
- Grande autonomie et orientation service
- Maîtrise parfaite de l’allemand à l’oral et à l’écrit
- Bonnes connaissances de MS Office
Notre offre parle d’elle-même
Si vous êtes en outre prêt(e) à faire partie d’une entreprise dynamique avec beaucoup d’initiative personnelle et de dynamisme au sein d’une équipe innovante, nous devrions absolument faire connaissance. Nous sommes ouverts aux personnes en situation de handicap ou avec une limitation de santé.Vous êtes la personne que nous cherchons ?
Veuillez nous envoyer les documents suivants :
- Lettre de motivation
- CV actuel avec photo
- Certificats de travail et diplômes/certificats
À propos de l'entreprise
Avis
2.0
- Style de management2.0
- Salaire et avantages2.2
- Opportunités de carrière2.8
- Ambiance et conditions de travail2.4