Consultant Senior en Médias Retail Amazon (h/f/div)

DEPT®/Médias Payants

Consultant Senior en Médias Retail Amazon (h/f/div)

Postes ouverts à : Amsterdam, Berlin, Cologne, Dublin, Hambourg, Londres, Manchester, Rotterdam, Zürich

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Consultant Senior en Médias Retail Amazon (h/f/div)

Nous aidons les marques à trouver de nouveaux clients et à développer leur base de clients existante. De la première interaction à un client fidèle. Chez DEPT®, nous fournissons des solutions médias et marketing de performance pour l'ensemble du parcours client.

Nous comptons plus de 130 spécialistes du marketplace qui travaillent dans quatre disciplines clés. Aucune zone n'est plus importante qu'une autre. Nous nous concentrons sur la mise en commun des lignes de service pour aider à résoudre les défis de nos clients. Nous sommes 100 % marketplace.

OBJECTIF DU POSTE

Nous recherchons un(e) Consultant(e) Senior en Médias Retail (div/f/h), passionné(e) à 100 % par le sujet d'Amazon et d'autres plateformes de médias retail.

RESPONSABILITÉS CLÉS

En tant que Consultant(e) Senior en Médias Retail (div/f/h), vous planifiez et mettez en œuvre des campagnes publicitaires payantes pour atteindre les objectifs de nos clients. Vous prendrez en charge la gestion de plusieurs comptes Sponsored Ads et contrôlerez les processus de suivi et d'assurance qualité. Vous analysez les campagnes et créez des rapports basés sur les données pour nos clients. En tant que spécialiste, vous ferez également des recommandations stratégiques sur l'alignement avec Amazon et d'autres plateformes de médias retail. Vous êtes l'interlocuteur(trice) de vos clients pour tous les sujets liés aux activités de médias retail.

CE QUE NOUS RECHERCHONS

• Avoir une expérience pertinente dans la mise en place et l'optimisation de campagnes Amazon PPC / SEA ;
• Une expérience dans la catégorie électronique grand public est considérée comme un plus ;
• Être familier avec ARA et Amazon Vendor / Seller Central ;
• Avoir une forte affinité avec les chiffres et être compétent en Excel ;
• Être capable de se familiariser rapidement avec de nouveaux sujets, être un(e) excellent(e) communicant(e), avoir un fort sens de l'orientation client et posséder de très bonnes compétences analytiques et conceptuelles ;
• Avoir une forte volonté de performance, de l'engagement, une conscience de la qualité et une mentalité pratique ;
• Être intéressé par Amazon et les nouvelles technologies ;
• Avoir la capacité de créer des rapports détaillés et de se familiariser avec des tâches complexes ;
• Être directement localisé(e) et disponible pour commencer à travailler en Allemagne ou en Suisse ;
• Maîtrise complète de l'anglais, la maîtrise de l'allemand est considérée comme un grand plus.

CE QUE NOUS OFFRONS

Veuillez noter que les avantages peuvent varier selon le lieu. N'hésitez pas à contacter votre recruteur pour plus de détails

• Politique de travail hybride
• Restez heureux et en bonne santé grâce à une contribution à votre santé via la plateforme OpenUp, et un programme multisport ;
• Une réputation pour faire le bien. DEPT® est une B Corp® certifiée depuis 2021.
• Des clients formidables. Qu'ils soient grands, petits, locaux ou mondiaux — chez DEPT®, vous aurez l'opportunité de travailler avec tous. Et nous célébrons tous nos succès ensemble !
• L'opportunité de possibilités. Nous voulons vous permettre de faire ce que vous faites de mieux et vous aider à développer vos compétences grâce à la formation, au développement et aux certifications.
• Le mois annuel mondial DEPT® Cares où les employés se réunissent et donnent leurs compétences pour soutenir des associations locales.

QUI SOMMES-NOUS ?

Nous sommes des pionniers dans l'âme. Qu'est-ce que cela signifie ? Nous regardons toujours vers l'avenir, pensant à ce que nous pouvons créer demain qui n'existe pas aujourd'hui. Nous sommes nés digitaux et nous sommes un nouveau modèle d'agence, avec un ensemble de compétences profondes en technologie et marketing. C'est pourquoi nous recrutons des personnes curieuses, autonomes, talentueuses qui n'arrêtent jamais d'innover.

Notre culture est assez grande pour faire face et assez petite pour prendre soin. Cela signifie qu'avec des personnes dans plus de 30 pays, nous sommes assez grands pour vous fournir les meilleurs outils, des opportunités mondiales et des avantages qui vous aident à prospérer. Tout en agissant à petite échelle en investissant en vous, votre croissance, votre équipe, et en vous donnant l'autonomie pour résoudre les problèmes de nos clients, où que vous soyez dans le monde.

DIVERSITÉ, ÉQUITÉ & INCLUSION

Chez DEPT®, nous sommes fiers de créer un lieu de travail inclusif où chacun a une chance égale de s'épanouir. Nous cherchons activement à recruter, développer, nourrir et retenir des individus talentueux issus de divers horizons, avec des compétences et perspectives variées.

Vous n'êtes pas sûr(e) de remplir toutes les qualifications ? Postulez, et laissez-nous décider ! Les recherches montrent que les femmes et les membres de groupes sous-représentés ont tendance à ne pas postuler lorsqu'ils pensent ne pas remplir toutes les exigences, alors qu'en réalité ils le font. Nous croyons en donnant à chacun une chance équitable de briller.

Nous vous encourageons également à nous contacter pour discuter de tout aménagement raisonnable que nous pourrions faire pour vous soutenir tout au long du processus de recrutement et de votre temps avec nous.

Vous voulez en savoir plus sur notre engagement envers la diversité, l'équité et l'inclusion ? Découvrez nos efforts ici.

DEPT®/CULTURE

Faites partie de notre avenir digital

Nous sommes peut-être répartis dans le monde entier, mais nous travaillons tous ensemble comme une seule équipe. Nous nous inspirons mutuellement, collaborons, innovons et créons ensemble. Explorez notre culture