Ingénieur Solutions & Applications, Robotique Mobile Manipulative Autonome (AMMR)

À propos de cette offre

Chez ABB, nous aidons les industries à aller plus vite - de manière plus efficace et plus propre. Ici, le progrès est une attente - pour vous, votre équipe et le monde. En tant que leader mondial, nous vous donnerons ce dont vous avez besoin pour y parvenir. Ce ne sera pas toujours facile, grandir demande du courage. Mais chez ABB, vous ne courrez jamais seul. Courez ce qui fait tourner le monde.

Ce poste se situe au sein de la division Robotique d'ABB, une entreprise mondiale de premier plan dans la robotique. Nous entamons un nouveau chapitre passionnant avec l'annonce du plan d'acquisition d'ABB Robotics par SoftBank Group. SoftBank est un groupe technologique mondialement reconnu et un investisseur/opérateur axé sur l'IA, la robotique et l'informatique de nouvelle génération. En nous rejoignant maintenant, vous ferez partie d'une équipe pionnière qui façonne l'avenir de la robotique—travaillant aux côtés d'experts de classe mondiale dans un environnement dynamique et axé sur l'innovation.

Ce poste relève de :

Dans ce rôle, vous transformerez le produit AMMR en solutions clients évolutives, répétables et techniquement robustes. Vous serez responsable de l'application de l'AMMR dans des environnements clients réels en définissant des solutions de référence, des architectures d'application et des normes techniques, tout en traduisant les cas d'utilisation clients en spécifications techniques exploitables pour la R&D, les Centres de Solutions Globaux (GSC) et les équipes de livraison. Votre travail garantit que les solutions AMMR peuvent être conçues, déployées et étendues de manière fiable à travers les industries et les régions.

• Définir et maintenir des architectures de référence, des modèles standards de solutions AMMR et des normes techniques pour les applications cibles (par exemple, intralogistique, surveillance de machines, robotique de service).

• Traduire les cas d'utilisation clients en exigences claires d'application, spécifications système et définitions d'interfaces, en agissant en tant qu'autorité technique sur la faisabilité et la performance des solutions.

• Conduire le développement de nouvelles applications, variantes de solutions et améliorations, fournir des retours structurés à la R&D et aux GSC, et soutenir les pilotes et projets phares pour valider les architectures.

• Servir d'interface technique transversale entre le produit AMMR, la R&D, les GSC, les LEC et les équipes de livraison, en fournissant aux équipes d'exécution documentation, conseils et modèles de solutions réutilisables.

• Diriger et développer une équipe d'ingénieurs applications AMMR (le cas échéant), en assurant des pratiques d'ingénierie cohérentes, des standards de documentation et la réutilisation de solutions validées.

Votre profil :

• Diplôme de licence ou master en robotique, automatisation, mécatronique, génie mécanique, génie électrique ou domaine technique connexe.

• Esprit d'ingénierie système solide avec capacité à penser en termes d'architectures, interfaces, contraintes et normes.

• Expérience avérée en ingénierie d'application, architecture de solution ou ingénierie système pour la robotique, l'automatisation industrielle ou les systèmes électromécaniques complexes.

• Capacité démontrée à traduire les cas d'utilisation clients en solutions techniques déployables et à définir des architectures de référence, modèles de solutions et conceptions système.

• Expérience pratique des pilotes, PoC ou déploiements précoces avec un focus sur la standardisation et la réutilisabilité.

• Bonne compréhension de l'intégration des systèmes robotiques (matériel, logiciel, contrôle, sécurité).

• Connaissance des interfaces entre AMR/robots, périphériques et systèmes IT/OT.

• Compréhension des facteurs de performance au niveau applicatif tels que le temps de cycle, la robustesse et la répétabilité.

• Capacité à produire une documentation technique claire et réutilisable et à agir en tant qu'autorité technique auprès de la R&D, CRC, GSC et équipes d'exécution.

Ce que nous vous offrons

Nous voulons que vous apportiez tout ce que vous êtes au travail—vos idées, votre énergie, votre ambition. Vous aurez les outils et la liberté pour développer vos compétences, tracer votre chemin et relever des défis qui comptent. Ici, votre travail crée un impact visible et tangible, chaque jour.

Plus à propos de nous

ABB est un employeur garantissant l'égalité des chances et une action positive pour les vétérans protégés et les personnes en situation de handicap chez ABB.

Tous les candidats qualifiés seront considérés pour un emploi sans distinction de sexe (identité de genre, expression de genre, orientation sexuelle), état civil, citoyenneté, âge, race et origine ethnique, y compris les caractéristiques historiquement associées à la race ou à l'ethnie, telles que la texture des cheveux et les coiffures protectrices, couleur, croyance religieuse, origine nationale, grossesse, handicap physique ou mental, informations génétiques, statut de vétéran protégé ou toute autre caractéristique protégée par la loi fédérale et étatique.

Pour plus d'informations concernant vos droits (EEO) en tant que candidat, veuillez visiter les sites suivants : https://www.eeoc.gov/sites/default/files/2023-06/22-088_EEOC_KnowYourRights6.12ScreenRdr.pdf

En tant qu'employeur garantissant l'égalité des chances et une action positive pour les vétérans protégés et les personnes en situation de handicap, les candidats peuvent demander à consulter le plan d'un établissement ABB particulier entre 9h00 et 17h00 EST du lundi au vendredi en contactant un représentant RH ABB au 1-888-694-7762.

Les vétérans protégés et les personnes en situation de handicap peuvent demander un aménagement raisonnable s'ils sont incapables ou limités dans leur capacité à utiliser ou accéder au site carrière d'ABB en raison de leur handicap. Vous pouvez demander des aménagements raisonnables en appelant un représentant RH ABB au 1-888-694-7762 ou en envoyant un courriel à US-AskHR@abb.com . Les CV et candidatures ne seront pas acceptés par ce moyen.

MyBenefitsABB.com

Résumé des avantages ABB pour les employés éligibles aux États-Unis

[exclut ABB E-mobility, syndicat d'Athènes, Porto Rico]

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Santé, vie & invalidité

• Choix entre deux options de plan médical : un plan PPO appelé Copay Plan OU un plan santé à franchise élevée (avec un compte d'épargne santé) appelé High Deductible Plan. 

• Choix entre deux options de plan dentaire : Core et Core Plus

• Avantage vision

• Assurance vie payée par l'entreprise (2X salaire de base)

• Assurance AD&D payée par l'entreprise (1X salaire de base)

• Assurance vie et AD&D volontaire – 100% à la charge de l'employé jusqu'aux maximums

• Invalidité de courte durée – jusqu'à 26 semaines – payée par l'entreprise

• Invalidité de longue durée – 60% du salaire – payée par l'entreprise.  Possibilité de "buy-up" à 66 2/3% du salaire.

• Avantages supplémentaires – 100% à la charge de l'employé (assurance accident, indemnité hospitalière, maladie grave, assurance pour animaux de compagnie)

• Congé parental – jusqu'à 6 semaines

• Programme d'aide aux employés

• Ressources de soutien Health Advocate pour la santé mentale/comportementale, la navigation santé générale et la santé virtuelle, ainsi que pour l'infertilité/l'adoption

• Programme de réduction pour les employés

Retraite

• Plan d'épargne 401k avec contributions de l'entreprise 

• Plan d'acquisition d'actions pour les employés (ESAP)

Congés

ABB offre 11 jours fériés payés.  Les congés sont accordés en fonction des années de service pour les postes horaires et non exemptés.  Les postes salariés exemptés bénéficient de congés selon une politique permissive de temps libre.

Nous valorisons les personnes de divers horizons. Cela pourrait-il être votre histoire ? Postulez dès aujourd'hui ou visitez www.abb.com pour en savoir plus sur nous et découvrir l'impact de nos solutions à travers le monde.