(Senior) Spécialiste métier / Spécialiste métier Business Change Gestion des placements (a) 80 - 100%

À propos de cette offre

Dans le secteur de la gestion des placements de la BEKB, beaucoup de choses bougent et c’est précisément là que tu interviens. À l’interface entre produit, processus, réglementation et informatique, tu participes activement aux changements métier et mènes à bien des projets exigeants. Ainsi, tu contribues activement à façonner efficacement l’avenir de la BEKB.
Ce cadre te parle ? Alors tu es la personne idéale pour ce poste passionnant de (Senior) Spécialiste métier Business Change Gestion des placements. Ensemble, nous offrons plus que du banking.

• Tu pilotes des projets de changement métier dans la gestion des placements avec un focus clair sur l’impact et la faisabilité
• Tu relies produit, processus, réglementation et systèmes pour créer des solutions globales
• Tu clarifies les exigences métier, priorises les domaines d’action et crées des bases de décision pour assurer la réussite des projets de changement
• Tu réunis efficacement les départements métier, les partenaires de mise en œuvre et l’informatique dans le cadre du changement
• Tu accompagnes les changements jusqu’à leur ancrage réussi dans l’exploitation

• Tu possèdes une expérience pratique solide dans la transformation métier dans le secteur bancaire ou de la gestion des placements et les formations correspondantes
• Tu navigues aisément entre produit, processus, réglementation et informatique
• Tu as une expérience éprouvée dans le travail conceptuel, la pensée en réseau et une gestion souveraine des parties prenantes internes et externes. Ainsi, tu crées rapidement clarté et orientation même dans des situations complexes
• Tu pilotes des sujets exigeants à travers les départements et convaincs les parties prenantes de solutions durables
• Tu travailles de manière concentrée, fiable et avec un objectif clair d’impact même sous forte pression et incertitude

• Promotion de ton besoin individuel de développement, en temps et en finances
• Formes de travail flexibles (temps partiel, job-sharing, télétravail, temps de travail annuel)
• Entre 27 et 30 jours de vacances par an
• Rémunération durable : pas de bonus individuels, mais une participation aux succès pour tous les collaborateurs
• Notre manière d’interagir : culture du tutoiement - ouverte – personnelle – orientée équipe

Martin Flury
HR Business Partner

Pour les pionnières, les bâtisseuses de ponts et les créatrices d’avenir : le groupe BEKB t’offre beaucoup en tant qu’employeur – bien plus que du banking. Dans la région de Berne/Soleure, nous conseillons et accompagnons les clients privés et entreprises avec des services financiers innovants. Les besoins de nos clientes et clients sont toujours au centre de notre travail quotidien. Avec notre filiale informatique aity AG, nous créons les conditions techniques adéquates.

Le bien-être de nos collaborateurs nous tient à cœur. Nous encourageons les jeunes talents comme les expérimentés dans leur développement, nous nous engageons pour des formes de travail individuelles et flexibles et ouvrons à nos collaborateurs la voie vers des possibilités de formation continue et de carrière . Notre culture d’entreprise ouverte et positive est au premier plan . Confiance, engagement et durabilité sont solidement ancrés chez nous ; diversité , collaboration et humour font partie de notre ADN.