Prorektor:in Forschung und Innovation (80–100%) – Mitglied der Hochschulleitung

05 mars 2026
80 – 100%
Durée indéterminée
Zürich

À propos de cette offre

Die ZHdK gehört mit rund 2100 Bachelor- und Masterstudierenden zu den grössten und vielfältigsten Kunsthochschulen in Europa. Die Studien- und Forschungsbereiche umfassen Art Education, Design, Film, Fine Arts, Musik, Tanz, Theater und Transdisziplinarität. Mitten in Zürich ist die ZHdK ein dynamischer Ort, an dem passionierte Menschen aus über 75 Ländern arbeiten, studieren, lehren, forschen und sich weiterbilden. Zur Hochschule gehören zahlreiche Ausstellungs- und Aufführungsorte, an denen die Projektarbeiten der Studierenden öffentlich gezeigt werden.

Die ZHdK stärkt ihre strategische Wirksamkeit durch die Einführung von Prorektoraten. Das Prorektorat Forschung und Innovation der ZHdK schafft Räume für Erkenntnis und Wirkung. Es stärkt künstlerische, künstlerisch-wissenschaftliche und wissenschaftliche Forschung und fördert Exzellenz und gesellschaftliche Relevanz. Zur Verstärkung unserer Hochschulleitung suchen wir eine inspirierende Persönlichkeit als:

Prorektor:in Forschung und Innovation (80–100%) – Mitglied der Hochschulleitung

In dieser Leitungsfunktion gestalten Sie die strategische Ausrichtung der Forschung sowie Innovation und Transfer massgeblich mit, um die gesellschaftliche Wirksamkeit der ZHdK zu stärken. Sie verantworten die Forschungsinfrastruktur, fördern Drittmittelkompetenzen, unterstützen Forschende aktiv und entwickeln die internationale Sichtbarkeit des Forschungs- und Innovationsprofils der ZHdK.

Ihre Aufgaben

In dieser anspruchsvollen Leitungsfunktion unterstützen Sie die strategische Weiterentwicklung der Forschung und Innovation an der ZHdK. Basierend auf der Gesamtstrategie der Hochschule und in Zusammenarbeit mit den Departementen entwickeln Sie die Forschungs- und Innovationsstrategie der Hochschule kontinuierlich weiter und schaffen damit ein kohärentes und zukunftsweisendes Forschungsprofil, das die Vielfalt künstlerischer, künstlerisch‑wissenschaftlicher und wissenschaftlicher Ansätze einschliesst. Durch die Beobachtung nationaler und internationaler hochschul-, forschungs- und innovationspolitischer Entwicklungen leiten Sie frühzeitig strategische Impulse ab, die Sie gezielt in die institutionelle Steuerung einbringen. Zudem wirken Sie an der Entwicklungs- und Finanzplanung der Hochschule mit, verantworten relevante Leistungsindikatoren und positionieren die ZHdK als international sichtbare, forschungsaktive Hochschule der Künste.

Sie koordinieren in Zusammenarbeit mit Ihrem Team sämtliche internen Unterstützungsangebote für Forschende, von der Drittmittelberatung über Open Science und Forschungsinformation bis hin zu Innovationsförderung und Wettbewerbsfähigkeit. Zusammen mit Ihrem Team begleiten Sie Forschende aktiv bei der Einwerbung von Drittmitteln – insbesondere bei Anträgen an den SNF, Innosuisse, die EU oder Stiftungen – und stärken damit die Entwicklung eines vielfältigen und zukunftsträchtigen Drittmittelportfolios. Gleichzeitig bauen Sie die Forschungsinfrastruktur der ZHdK weiter aus, stärken Open‑Science‑Standards, Ethikprozesse sowie wissenschaftliche Informationssysteme und entwickeln forschungsbezogene Indikatoren, Evaluationen, Reportingprozesse und die Forschungs- und Innovationskommunikation konsequent weiter.

Ein weiterer Schwerpunkt Ihrer Arbeit liegt im Bereich Innovation, Transfer und Kooperationen. Sie fördern die Innovationskraft der Hochschule und gestalten die Verbindung von Kunst, Wissenschaft, Wirtschaft und Gesellschaft aktiv mit. Sie bauen Kooperationsstrukturen und strategische Partnerschaften aus, ermöglichen unternehmerisches Denken und Handeln, etablieren faire, transparente Kooperationsmodelle und stärken damit sowohl die lokale Verankerung als auch die internationale Sichtbarkeit der ZHdK.

Grosse Bedeutung kommt zudem der Nachwuchsförderung und der forschungsbasierten Lehre zu. Sie verantworten die hochschulweite Koordination des PhD‑Bereichs, professionalisieren Supportstrukturen und Qualitätsstandards für Doktorierende und stärken eine forschungsfreundliche, inspirierende Nachwuchskultur. Zudem fördern Sie die Verzahnung von Forschung und Lehre – insbesondere im Bereich der Artistic Research und der forschungsorientierten Curriculumentwicklung – und tragen so dazu bei, zukünftige Generationen von Forschenden und Künstler:innen zu befähigen.

In der internen Zusammenarbeit agieren Sie als Brückenbauer:in zwischen Departementen, Instituten, Services, Hochschulentwicklung und dem Prorektorat Bildung. Sie moderieren strategisch relevante Forschungs- und Innovationsgremien, führen die Forschungskommission und wirken als stimmberechtigtes Mitglied der Hochschulleitung aktiv an der Führung der Hochschule mit. Durch diese enge Vernetzung sorgen Sie für institutionelle Kohärenz, effiziente Prozesse und ein gemeinsames Verständnis von Qualitäts- und Entwicklungszielen im Bereich Forschung und Innovation.

Als Führungsperson tragen Sie die inhaltliche, personelle und finanzielle Gesamtverantwortung für das Prorektorat Forschung und Innovation. Sie führen ein Team, das die Fachbereiche PhD Office, Grants Office, Open Science sowie Innovation und Transfer verantwortet, und schaffen Rahmenbedingungen, die es Ihren Mitarbeitenden ermöglichen, exzellente Leistungen zu erbringen und die Weiterentwicklung der Hochschule aktiv mitzugestalten.

Ihr Profil

Sie verfügen über eine Promotion und bringen ein tiefes, fundiertes Verständnis der nationalen und internationalen Forschungslandschaft in den Künsten sowie der relevanten Transferkontexte mit. Ebenso vertraut sind Sie mit den Dynamiken, Herausforderungen und Potenzialen künstlerischer, künstlerisch‑wissenschaftlicher und wissenschaftlicher Forschung und Innovation. Dank Ihrer mehrjährigen Führungserfahrung im Hochschul‑, Wissenschafts‑ oder Forschungsmanagement sind Sie ausgezeichnet vernetzt, bewegen sich souverän in komplexen institutionellen Kontexten und steuern Veränderungsprozesse strukturiert und wirkungsorientiert.

Aufgrund Ihrer eigenen Forschungserfahrung wissen Sie, was exzellente Forschung ermöglicht und was Forschende benötigen, um Wirkung zu entfalten. Mit hoher strategischer Kompetenz und einem breiten nationalen wie internationalen Netzwerk verstehen Sie es, Forschungs- und Innovationsthemen zu verbinden, Kooperationen zu initiieren und neue Perspektiven zu eröffnen.

Sie denken innovativ, handeln reflektiert und kommunizieren klar, adressat:innengerecht und überzeugend. Sie können das breite Spektrum der ZHdK Disziplinen, Forschungsbegriffe und Forschenden in Ihre Tätigkeit und in Zusammenarbeit mit den Stakeholder:innen integrieren. Dabei gelingt es Ihnen, intern und extern Menschen für Forschung und Innovation zu begeistern und Räume zu schaffen, in denen neue Formen des Wissens, des künstlerischen Denkens und der Zusammenarbeit entstehen können.

Das können Sie von uns erwarten
Wir bieten Ihnen eine interessante und anspruchsvolle Aufgabe in einem lebendigen und kollegialen Umfeld im Zürcher Toni-Areal. Wir leben eine inklusive Kultur und schätzen Diversität. Die Anstellungsbedingungen richten sich nach dem Personalgesetz des Kantons Zürich.

Eintritt 1. Oktober 2026 oder nach Vereinbarung.

Ihre Kontaktpersonen für weitere Auskünfte

Karin Mairitsch (E-Mail schreiben), Rektorin

Gerhard Bayard (E-Mail schreiben), Leiter Human Resources Management

Die Gespräche finden am 8. Mai 2026 (1. Gesprächsrunde) und am 27. Mai 2026 (2. Gesprächsrunde) statt.

Zusätzliche Informationen zur Zürcher Hochschule der Künste finden Sie unter www.zhdk.ch .

Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen nehmen wir gerne bis 30. März 2026 unter dem Link "Jetzt online bewerben" am Ende dieses Inserats entgegen. Bitte beachten Sie, dass wir für diese Stelle nur Online-Bewerbungen via Link (keine E-Mail-Bewerbungen) berücksichtigen.

Prorektor:in Forschung und Innovation (80–100%) – Mitglied der Hochschulleitung

À propos de cette offre

Prorektor:in Forschung und Innovation (80–100%) – Mitglied der Hochschulleitung

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