<li>Faciliter les études de compatibilité et la vérification pour les opérations navire-à-navire et terre-à-navire</li>

Rejoignez Axpo et contribuez à façonner l'avenir du ravitaillement en GNL grâce à votre expertise technique et votre esprit collaboratif. Nous valorisons votre perspective unique et vous accueillons dans notre équipe inclusive.

Ce que vous ferez :

• Gérer le cycle de vie complet et les aspects techniques des opérations de ravitaillement en GNL et GU-CD
• Faciliter les études de compatibilité et la vérification pour les opérations navire-à-navire et terre-à-navire
• Assurer une gestion précise des contrats, la documentation et la nomination en temps voulu des agents et des inspecteurs
• Collaborer avec les équipes de trading et de planification pour gérer les navires et les processus de négociation
• Capturer, rapprocher et maintenir les données de trading et d'expédition de GNL dans les systèmes internes
• Assurer la liaison avec les propriétaires de navires et les équipes externes sur les questions techniques et soutenir l'amélioration continue des procédures opérationnelles

Ce que vous apportez & qui vous êtes :

• Diplôme universitaire (Licence, Master ou supérieur)
• 3 à 7 ans d'expérience dans les opérations techniques de navires de ravitaillement en GNL (indispensable)
• Connaissance approfondie des opérations maritimes, de la compatibilité STS et des systèmes de transfert de GNL (indispensable)
• Solides compétences en résolution de problèmes, communication et travail d'équipe
• Souci du détail, capacité à gérer plusieurs tâches et à travailler de manière autonome dans un environnement dynamique
• Idéalement, expérience avec ENDUR ou SAP
• Maîtrise de l'anglais requise, l'allemand, l'espagnol et l'italien sont un plus

Nous vous encourageons à postuler même si vous ne remplissez pas toutes les qualifications.

À propos de l'équipe :
Vous rejoindrez une équipe diversifiée et solidaire qui valorise la communication ouverte, l'apprentissage continu et l'innovation. Nous travaillons ensemble pour obtenir d'excellents résultats et favoriser un lieu de travail inclusif.

Avantages :

Dans notre entreprise, nous nous efforçons de créer une culture d'apprentissage continu, de croissance personnelle et d'engagement communautaire international. Nous sommes passionnés par le fait de fournir à nos employés les outils et ressources dont ils ont besoin pour réussir, et nous sommes convaincus que vous aimerez faire partie de notre équipe !

• Horaires de travail
  Profitez d'horaires flexibles et de la possibilité de travailler jusqu'à 50 % à distance – pour un équilibre parfait entre vie professionnelle et vie privée.
  

• Plan de retraite généreux
  Nous prenons en charge 60 % de vos cotisations de retraite – pour un avenir sécurisé.
  

• La santé avant tout
  100 % de maintien de salaire en cas de maladie ou d'accident et accès à une plateforme exclusive de santé mentale avec cinq séances gratuites avec un psychologue.
  

• Congé parental
  16 semaines de congé maternité (maintien de salaire à 100 %) et 10 jours de congé paternité (maintien de salaire à 100 %) pour passer du temps précieux avec votre famille.
  

• Soutien à votre famille
  Jusqu'à 20 % de remboursement des frais de garde d'enfants (max. 4 800 CHF par an).
  

• Réductions exclusives
  Réductions attractives sur l'essence, l'assurance et la téléphonie mobile avec des partenaires tels que Shell, Avia, Sunrise et Swisscom.
  

• Transports publics
  Pas de problème : avec le SwissPass (max. 190 CHF), vous pouvez vous déplacer à un prix raisonnable.