Responsable Finance Export - Technologie

Responsabilités clés :

• Agir en tant que point de contact unique Finance (SPOC) pour les bureaux de représentation/filiales définis, NTLE et pays sans présence locale, en fournissant un support pour toutes les questions financières. Collaborer avec les fonctions concernées telles que Business Partner, Export Operations, Credit Management, Legal et Supply Chain Management.
• Effectuer l'évaluation de la reconnaissance des ventes et la validation des provisions pour réductions et reports de ventes par rapport aux termes contractuels commerciaux convenus.
• Revue des contrats commerciaux et de service et création de documents de position comptable (APP) ou mémos de position comptable (APM) selon les besoins. Suivi approprié avec les services Juridique, Comptabilité Technique et pays d'exportation pour assurer une comptabilité et un reporting corrects.
• Résoudre les problèmes et litiges comptables et de reporting en assurant l'alignement entre les fonctions respectives.
• Contribuer à simplifier radicalement les processus commerciaux d'exportation en soutenant le projet actuel SAP HANA/LDC et en développant activement des outils de surveillance et de contrôle utilisant la Microsoft Power Platform (Power Apps, Power Automate, Power BI & Power Virtual Agent)

Exigences essentielles :

• Diplôme pertinent (par exemple Finance & Comptabilité ou Commerce)
• Maîtrise de l'anglais requise – parlé et écrit, d'autres langues sont un atout.
• Expérience démontrée en comptabilité ou contrôle de gestion, idéalement dans un contexte commercial et/ou d'exportation.
• Connaissance utilisateur démontrée en informatique et forte compréhension de la Microsoft Power Platform (Power Apps, Power Automate, Power BI & Power Virtual Agent).
• Capacité à mener des projets et à piloter des processus harmonisés et efficaces à travers plusieurs fonctions/départements en utilisant les technologies de développement citoyen (Microsoft Power Platform).
• Expérience dans la préparation de présentations financières pour la haute direction.
• Capacité à gérer un environnement très complexe, en réduisant la complexité en recommandations décisionnelles.
• Excellentes compétences analytiques liées à une capacité de réflexion commerciale avec une forte expérience de partenariat commercial.

Engagement en faveur de la diversité et de l'inclusion :

Nous nous engageons à construire un environnement de travail exceptionnel, inclusif et des équipes diverses représentatives des patients et des communautés que nous servons.

Accessibilité et aménagement :

Novartis s'engage à travailler avec et à fournir des aménagements raisonnables à toutes les personnes. Si, en raison d'une condition médicale ou d'un handicap, vous avez besoin d'un aménagement raisonnable pour une partie du processus de recrutement, ou pour recevoir des informations plus détaillées sur les fonctions essentielles d'un poste, veuillez envoyer un e-mail à inclusion.switzerland@novartis.com  et nous indiquer la nature de votre demande ainsi que vos coordonnées. Veuillez inclure le numéro de la demande d'emploi dans votre message.

Pourquoi Novartis : Aider les personnes malades et leurs familles demande plus que de la science innovante. Cela demande une communauté de personnes intelligentes et passionnées comme vous. Collaborer, soutenir et s'inspirer mutuellement. S'unir pour réaliser des percées qui changent la vie des patients. Prêt à créer ensemble un avenir meilleur ? https://www.novartis.com/about/strategy/people-and-culture

Avantages et récompenses : Découvrez toutes les façons dont nous vous aiderons à vous épanouir personnellement et professionnellement.
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