Responsable Processus Global - EHS

RÉSUMÉ DU POSTE

Le rôle de Responsable Processus Global joue un rôle clé dans la conception, la mise en œuvre et l'optimisation de cadres spécifiques à travers toutes les marques et régions de gategroup. Ce rôle garantit l'alignement avec les objectifs de l'entreprise, les réglementations internationales de l'aviation et les exigences des clients, en intégrant des processus standardisés qui favorisent des opérations sûres, conformes et efficaces.

Les responsabilités principales incluent la gestion de projets mondiaux, la conduite d'initiatives d'amélioration continue, le soutien à la formation et au développement des compétences, l'intégration de la mesure de la performance, ainsi que la contribution aux audits, à la conformité et aux solutions numériques.

Le Responsable Processus Global agit comme un pont entre les parties prenantes mondiales, régionales et locales, favorisant la collaboration et assurant que les normes opérationnelles sont mises en œuvre efficacement et apportent une valeur commerciale mesurable.

Le domaine d'intervention du poste est Environnement, Santé et Sécurité .

PRINCIPALES FONCTIONS & RESPONSABILITÉS

Développement & Test des Normes

• Diriger le développement des normes EHS mondiales (SOP, manuels, structures organisationnelles, directives de dotation et protocoles de conformité).

• Conduire les tests pilotes des processus EHS en partenariat avec les équipes régionales et unitaires, en veillant à ce que les leçons apprises soient capturées et intégrées.

• Faciliter des ateliers, événements kaizen et sessions de formation pour intégrer les normes EHS et renforcer la culture de sécurité et de durabilité.

• Développer des outils EHS de base, des modèles de rapports et des supports de formation pour un déploiement mondial.

• Contribuer aux solutions informatiques qui soutiennent la gestion EHS (par exemple, tableaux de bord, systèmes de reporting, outils de suivi de la durabilité).

Gestion de Programme

• Établir la gouvernance des processus EHS, y compris les protocoles d'audit, le contenu de formation et les cadres de conformité.

• Diriger la communication des normes EHS et assurer l'alignement entre les projets mondiaux et régionaux.

• Suivre l'état du programme, les KPI et rendre compte des progrès aux parties prenantes senior.

• Gérer les évaluations de préparation et les revues de conformité, en assurant le respect des normes ISO 45001, ISO 14001, OSHA, directives UE et réglementations locales.

• Assurer une documentation efficace, la gestion des connaissances et le partage des meilleures pratiques au sein de l'organisation.

COMPÉTENCES & APTITUDES REQUISES

Formation

• Licence en sciences de l'environnement, santé et sécurité au travail, ingénierie ou domaine connexe.

• Diplôme avancé (Master) préféré.

• Certifications ISO 45001 et ISO 14001 fortement souhaitées.

Expérience Professionnelle

• Minimum 7 ans d'expérience professionnelle en EHS, opérations aériennes ou domaine connexe, avec une progression de carrière démontrée.

• Expérience préalable en leadership et gestion directe, environnement de fabrication multi-sites préféré.

• Expérience avérée dans la conduite de projets mondiaux impliquant plusieurs parties prenantes.

• Expérience avec les normes ISO et les programmes de conformité réglementaire.

• Antécédents dans la mise en œuvre de cadres de conformité et la conduite d'initiatives de durabilité.

Compétences Techniques / Linguistiques

• Excellente maîtrise informatique ; maîtrise de Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook).

• Anglais courant (oral et écrit) ; la maîtrise d'autres langues (allemand, français, espagnol) est fortement préférée.

Compétences Clés

• Processus & Pensée Analytique : Applique les méthodes Lean et OPEX pour définir et déployer des normes dans un domaine de processus unique. Utilise les données et la résolution structurée de problèmes pour assurer la cohérence et des améliorations mesurables.

• Orientation Parties Prenantes : Construit la confiance avec les parties prenantes régionales dans le périmètre assigné. Assure que les normes répondent aux besoins de l'entreprise et s'alignent sur la vision OPEX globale.

• Changement & Amélioration Continue : Facilite les ateliers kaizen et soutient l'adoption des outils Lean. Favorise une culture d'amélioration structurée dans le périmètre.

• Alignement Stratégique : Relie les initiatives spécifiques au domaine à la stratégie globale. Suit les KPI et rend compte des progrès pour assurer la responsabilité.

• Collaboration & Influence : Travaille efficacement avec les équipes régionales et interfonctionnelles. Communique clairement les normes et s'adapte aux contextes culturels divers.

• Innovation & Esprit Digital : Applique les outils numériques disponibles et soutient les améliorations informatiques (par exemple, tableaux de bord, OPRS) pour accroître l'efficacité. Propose des innovations incrémentales.

LOCALISATION DU POSTE

Le lieu du poste est flexible et sera ajusté en fonction de la localisation du candidat finaliste.

EXIGENCES DE CANDIDATURE

Un CV en anglais est requis