Collaborateur/trice planification des interventions (40 –60%)
Pfäffikon ZH
Infos sur l'emploi
- Date de publication :25 septembre 2025
- Taux d'activité :60%
- Lieu de travail :Pfäffikon ZH
Résumé de l'emploi
Rejoignez notre équipe Spitex pour améliorer la qualité de vie des clients. Profitez d'un environnement de travail dynamique et d'avantages attractifs.
Tâches
- Établir la planification des interventions du personnel.
- Gérer les dossiers clients avec fiabilité.
- Être le point de contact pour clients et collègues.
Compétences
- Formation de base en soins, expérience en bureau appréciée.
- Orientation client et compétences sociales élevées.
- Excellentes compétences en informatique (MS-Office).
Est-ce utile ?
Devenez une partie du développement innovant pour la qualité de vie de nos clientes et clients.
Nous recherchons pour renforcer notre équipe Spitex dès maintenant ou selon accord un(e)
Collaborateur/trice planification des interventions (40 –60%)
Ce que vous ferez chez nous :
•Vous élaborez la planification des interventions pour les collaborateurs/trices
•Vous gérez les dossiers clients de manière fiable
•Vous êtes l’interlocuteur/trice téléphonique pour les clients, les proches et les collaborateurs/trices
•Vous gérez professionnellement la ligne d’urgence
•Vous traitez la correspondance client et entretenez les échanges
•Vous accomplissez des tâches administratives générales
Ce que vous apportez :
•Formation de base achevée dans le domaine des soins, un atout
•Expérience en bureau et dans le domaine commercial, un atout
•Grande orientation client et compétences sociales
•Sens de la qualité, sens de l’organisation, attitude appréciative et empathique
•Méthode de travail autonome et responsable
•Très bonnes connaissances informatiques (MS Office, connaissances RAI-HC un atout)
Ce que vous obtenez chez nous :
•Possibilité de co-construire votre fonction et la Spitex
•Si besoin, nous vous proposons des jours de travail fixes
•Chez nous, vous restez informé(e) via « Beekeeper », notre application pour collaborateurs/trices
•En plus de 5 ou 6 semaines de vacances, deux jours de repos
•Une équipe collégiale, motivée, avec ouverture, humour et passion pour la cause commune
•Nombreuses possibilités de formation continue et de développement – tant professionnellement que dans la formation professionnelle
•Un package attractif incluant la promotion de la santé, une caisse de pension de premier ordre et une restauration à prix avantageux