Spécialiste en développement universitaire 80 - 100%

Spécialiste en développement universitaire 80 - 100%

Souhaitez-vous participer activement à des projets de développement universitaire et de qualité ainsi qu'à la recherche institutionnelle universitaire ? Alors vous êtes au bon endroit chez nous !

Département : Rectorat

Début du travail : Immédiat ou selon accord

En tant que spécialiste en développement universitaire, vous participez activement à des projets de développement universitaire et de qualité ainsi qu'à la recherche institutionnelle universitaire et prenez la direction de sous-projets dans ces domaines. Vous contribuez à l'élaboration de bases décisionnelles sous forme de concepts, d'analyses et de recherches pour la rectrice et la direction universitaire et réalisez de manière autonome des enquêtes ainsi que des évaluations à l'aide de méthodes qualitatives et quantitatives. Vous préparez les résultats de manière adaptée aux destinataires et les présentez en interne. De plus, vous collectez et interprétez des connaissances dans le domaine universitaire et contribuez ainsi à un développement continu et fondé sur des preuves de la ZHAW. Vous développez également des réseaux internes et externes dans le domaine du développement universitaire.

Vous possédez un master, de préférence dans le domaine des sciences sociales, et apportez des connaissances approfondies et une expérience en recherche qualitative et quantitative. Une première connaissance du paysage universitaire suisse, européen et international ainsi que des questions de politique universitaire est requise. Des connaissances en gestion de l'innovation sont également un avantage : vous avez une première expérience dans la détection des tendances, leur interprétation dans un contexte spécifique et leur suivi. Une expérience en enseignement ou en recherche (également en tant qu'assistant ou tuteur) au niveau universitaire est également souhaitée. Vous disposez de compétences en gestion de projet et vous vous distinguez par une pensée analytique ainsi que la capacité à comprendre des contextes complexes et à les transformer en solutions viables. La pensée entrepreneuriale, la créativité et une attitude positive face au changement font également partie de vos forces, tout comme une manière de travailler structurée et efficace. Sur le plan personnel, vous convainquez par votre esprit d'équipe, votre résistance au stress, votre capacité de persuasion et votre aptitude à motiver les collègues et à entretenir activement les réseaux. Grâce à votre communication claire et adaptée aux destinataires, vous réussissez à présenter des contenus complexes de manière compréhensible et convaincante.

La ZHAW Zürcher Hochschule für Angewandte Wissenschaften, avec plus de 14 000 étudiants et plus de 11 000 participants à la formation continue ainsi qu'environ 3 700 collaborateurs, est l'une des plus grandes hautes écoles spécialisées multisectorielles de Suisse.

La petite équipe de développement universitaire est une unité de staff qui élabore des bases et des concepts pour la rectrice et la direction universitaire. Elle entretient et renforce en outre le réseautage national et international de la ZHAW dans les domaines du développement universitaire, du développement de la qualité et de la recherche universitaire. Elle est également responsable du renouvellement de l'accréditation institutionnelle de la ZHAW.

La ZHAW s'engage en faveur d'équipes mixtes et diverses afin de promouvoir l'égalité, la diversité et l'innovation.

Nous offrons des conditions de travail et d'emploi adaptées au milieu universitaire et favorisons activement le développement du personnel de nos collaborateurs et cadres. Une description détaillée des avantages se trouve sur le site web « Travailler à la ZHAW ». Voici les points clés :

Dr Katharina Sommer-von Schönberg

Responsable du développement universitaire

Sabrina Leu

Responsable du recrutement