SPS Programmierer (m/w/d)
Bern
Infos sur l'emploi
- Date de publication :01 septembre 2025
- Taux d'activité :80 – 100%
- Type de contrat :Durée indéterminée
- Langue :allemand (Courant), anglais (Élémentaire), français (Élémentaire)
- Lieu de travail :Bern
Wir haben eine webbasierte Online- Plattform zur Jobsuche und Talentgewinnung entwickelt, die den
Bewerbungsprozess digitalisiert und die Unternehmung dabei unterstützt, Talente am Markt rasch zu
erkennen und langfristig für sich zu gewinnen. Mit einem digitalen Rocken Profil kann sich jeder
Bewerber schnell und unkompliziert mit marktführenden Firmen verbinden und das Profil teilen.
Unsere Arbeit stellt technologisch und organisch die Menschen im Mittelpunkt. Rocken® bietet
Executive- Search und Talent Management Beratung an, um die persönlichen und individuellen Ansprüche
jedes Einzelnen abzuholen und diese in der Personalbeschaffung und Karriereplanung optimal umzusetzen.
Verantwortung:
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Erstellung der Software für GA-Projekte anhand von Funktionsbeschrieben und Elektroschemas
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Mitarbeit oder Leitung bei der Inbetriebnahme der Anlagen
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Mitverantwortung für die Einhaltung von Qualitätsstandards sowie Sicherstellung interner Prozesse und Dokumentationen
Qualifikationen:
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Abgeschlossene Ausbildung als Automatikmonteur*in oder Elektroinstallateur*in EFZ, idealerweise mit Erfahrung im HLK-/MSRL-Bereich
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Höhere Fachausbildung ist willkommen, aber nicht zwingend erforderlich
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Fundierte Kenntnisse in der Programmierung von SPS- und/oder SCADA-Systemen, insbesondere PG5, Codesys und Avelon
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Erfahrung mit Feldbussen wie BACnet und Modbus
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Selbstständige, eigenverantwortliche Arbeitsweise
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Teamfähig, analytisch stark, mit hohem Qualitätsbewusstsein und Ausdauer
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Sprachkenntnisse: Deutsch sowie Grundkenntnisse in Englisch oder Französisch
https://rocken.jobs
Profil erstellen:https://rocken.jobs/application/profil-erstellen/
Arbeitsort
Bern
Kontakt
Katharina Röver,
+41443852174
À propos de l'entreprise
Bern
Avis
- Style de management5.0
- Salaire et avantages5.0
- Opportunités de carrière5.0
- Ambiance et conditions de travail5.0