Responsable marketing (h/f/d) 60%

11 avril 2026
60%
Otelfingen

Résumé de l'emploi

Rejoignez notre équipe dynamique dans le marketing digital. Bénéficiez d'un environnement créatif et de nombreuses opportunités.

Tâches

Planifiez et envoyez des newsletters en DE/FR et gérez le contenu marketing.
Mettez à jour et développez les contenus de notre site web avec qualité.
Créez et gérez du contenu LinkedIn suivant un calendrier éditorial.

Compétences

Formation en marketing ou communication avec expérience confirmée.
Excellente maîtrise des outils CMS et du marketing digital.
Compétences en design avec MS Office et outils comme Adobe.

Est-ce utile ?

À propos de cette offre

Ce que tu peux accomplir

Planification, rédaction et envoi de newsletters (DE/FR) ainsi que marketing de contenu pour le site web (CMS), les réseaux sociaux et les canaux digitaux
Maintenance, mise à jour et développement continu des contenus du site web, y compris l'assurance qualité
Planification, création et gestion de contenu LinkedIn, y compris le rythme éditorial
Création de documents marketing, communication et ventes ainsi que de matériel pour événements conformément à la CI/CD
Communication externe avec les clients et sur les produits (mises à jour produits & applications, informations sur les livraisons & ruptures de stock, nouveautés)
Participation à des projets marketing & communication, y compris événements, sponsoring/activités partenaires et actions clients (par ex. enquêtes, communication de Noël)

Ce que tu apportes

Formation / perfectionnement dans le domaine du marketing, communication, marketing digital ou marketing en ligne
Expérience plurielle en marketing opérationnel avec un focus sur le marketing de contenu & les canaux digitaux
Très bonnes connaissances des CMS, outils de newsletters, marketing par e-mail
Maîtrise de MS Office (notamment PowerPoint) ; expérience avec des outils de mise en page/contenu (ex. Adobe/Canva) un atout
Esprit pratique, grande autonomie et méthode de travail structurée
Très bonnes connaissances en allemand et anglais, le français est un plus

5 semaines de vacances, avec la possibilité d’acheter jusqu’à 10 jours de congé supplémentaires ou de prendre un congé sans solde

Caisse de pension avec répartition avantageuse des primes - environ 2/3 sont pris en charge par nous

Diverses réductions dans nos pharmacies et chez d’autres marques de premier plan

Développer ses compétences grâce à des formations financées et soutenues ainsi qu’à des possibilités d’évolution interne

Familial avec 16 semaines de congé maternité (100% du salaire) et 20 jours de congé paternité (100% du salaire), ainsi qu’une participation au fonds pour enfants

Actions nominatives à prix préférentiels - s’engager non seulement professionnellement chez Galenica, mais aussi investir