Employé(e) de service (h/f/d)

Taux d'emploi

40% - 50%

Type de contrat

Contrat à durée déterminée d'un an

Lieu

Clinique privée Wyss AG Münchenbuchsee

Début du travail

Immédiatement ou selon accord

Les domaines de compétence particuliers incluent le traitement de la dépression, y compris le burnout, ainsi que les troubles anxieux et obsessionnels-compulsifs.

40% - 50%

Contrat à durée déterminée d'un an

Clinique privée Wyss AG Münchenbuchsee

Immédiatement ou selon accord

amical #Travaild'équipe #significatif

Confiance #appréciation

Un emploi avec de nombreuses rencontres, de la responsabilité personnelle et une équipe solide vous attend !

En tant qu'employé(e) de service, vous faites partie d'un secteur avec beaucoup d'impact externe et un contact direct avec nos patient(e)s. Avec une équipe de 11 collègues engagés (6,7 postes à plein temps), vous façonnez une journée de travail variée, marquée par les rencontres, le sens et un équilibre entre travail d'équipe et autonomie. Ce poste convient particulièrement aux personnes ayant déjà une expérience dans le service.

Vous aimez travailler avec beaucoup de contacts humains et savez communiquer avec empathie avec des personnes aux états d'esprit différents et dans diverses situations de vie. En même temps, vous prenez plaisir à travailler dans un domaine à forte visibilité externe. Vous voyez l'équilibre entre les rencontres interpersonnelles et les tâches opérationnelles comme un changement bienvenu – vous gérez les séquences stressantes avec calme. Ce poste pourrait alors vous intéresser. Si vous avez déjà de l'expérience dans des rôles similaires ou dans le secteur hospitalier, nous attendons votre candidature avec encore plus d'impatience !

En tant que PME de taille respectable, les journées de travail et les tâches sont très variées et offrent une large palette d'activités. Le contact entre les collaborateurs est personnel, respectueux et familial, et nos processus décisionnels sont courts. Nous utilisons des modèles de travail flexibles et, autant que possible, des technologies pour soutenir notre flexibilité et créer des espaces de liberté. Nous comptons sur la responsabilité personnelle et les compétences de nos collaborateurs et les encourageons dans leur développement. Notre culture d'entreprise et nos principes de leadership font partie intégrante de notre travail quotidien et nous offrent un cadre approprié pour un travail sur un pied d'égalité. Un environnement de travail durable et respectueux de l'environnement est important pour nous.

Vous trouverez ici un aperçu de nos nombreux avantages et points forts de l'emploi