Directeur, Responsable des Technologies Sémantiques
Basel (City)
Infos sur l'emploi
- Date de publication :05 septembre 2025
- Taux d'activité :100%
- Lieu de travail :Basel (City)
Résumé
Le Responsable des Technologies Sémantiques (niveau Directeur) est chargé de définir la vision stratégique et de diriger la mise en œuvre des normes sémantiques et des métadonnées au sein de data42. Ce rôle est responsable de l'intégrité, de l'évolutivité et de l'impact des cadres sémantiques à travers les pipelines de données précliniques, cliniques, omiques et de données du monde réel de data42, permettant une analyse multimodale centrée sur la maladie et une investigation approfondie. Le Directeur veille à ce que toutes les initiatives sémantiques au sein de data42 soient étroitement alignées avec les stratégies plus larges de R&D et de données d'entreprise de Novartis, tout en stimulant l'innovation et l'excellence au sein de l'organisation data42 grâce à des métadonnées structurées et une gestion avancée des ontologies (par exemple, MedDRA, SDTM, ADaM, WHODrug, taxonomies ISO), favorisant la FAIRification des données et soutenant des capacités sophistiquées de cohortage de patients et d'analyses.
En plus de superviser l'évolution des systèmes de métadonnées et du catalogue de données data42, ce poste joue un rôle critique dans l'amélioration des projets pilotés par l'IA et guide la transformation de data42 en un programme de nouvelle génération doté d'IA, agissant comme un facilitateur stratégique des technologies sémantiques pour libérer le plein potentiel des données multimodales et multidimensionnelles à travers le continuum R&D et médical, tout en maintenant un fort alignement avec les normes et objectifs à l'échelle de l'entreprise.
À propos du poste
Principales responsabilités
- Conseiller la direction de data42 et de la R&D de Novartis sur la stratégie des données et de l'IA, les risques et les investissements, et communiquer des concepts techniques complexes à des parties prenantes non techniques.
- Gérer de grandes équipes transversales et des budgets au sein de data42, en favorisant une culture d'innovation, de collaboration et de haute performance.
- Représenter data42 dans des groupes de travail transversaux et à l'échelle de l'entreprise, des organismes de normalisation et des forums externes pertinents, en veillant à ce que les besoins et innovations de data42 soient bien intégrés et reconnus.
- Diriger le développement et le déploiement d'outils de métadonnées activés par l'IA et de graphes de connaissances pour faciliter la trouvabilité des données, l'enrichissement sémantique et les analyses avancées au sein de data42.
- Promouvoir l'adoption et l'opérationnalisation des principes FAIR des données au sein de data42, en veillant à ce que tous les actifs de données soient correctement étiquetés, gouvernés et alignés avec les objectifs commerciaux et scientifiques de data42 et de l'entreprise.
- Superviser l'évolution stratégique et la gouvernance du catalogue de données data42 et des systèmes de métadonnées, en assurant une couverture complète, une accessibilité et une conformité réglementaire de tous les actifs de données gérés.
- Diriger la conception, la construction et l'opérationnalisation de plateformes de données et d'analyses évolutives basées sur le cloud—y compris les lacs de données, catalogues et solutions de gestion d'ontologies—au sein de data42, soutenant le cycle complet de développement des médicaments.
- Servir de principal interlocuteur entre data42 et les instances de gouvernance des données et sémantiques au niveau de l'entreprise, en veillant à ce que les cadres, normes et outils de data42 soient interopérables et cohérents avec les objectifs globaux de l'entreprise.
- Définir et exécuter la stratégie sémantique et des métadonnées pour data42, en veillant à ce que toutes les initiatives soient pleinement alignées avec la stratégie plus large de R&D et de données d'entreprise de Novartis, tout en favorisant proactivement une culture d'innovation au sein de data42 pour fournir des solutions transformatrices de nouvelle génération.
Expérience / Exigences professionnelles
- Diplôme avancé (PhD ou équivalent) et plus de 15 ans d'expérience progressive en gestion des métadonnées, technologies sémantiques, ingénierie des ontologies, IA et génération d'insights dans l'industrie pharmaceutique, biotechnologique ou secteur connexe, dont au moins 5 ans à un poste de direction senior.
- Expertise approfondie des normes industrielles telles que CDISC (SDTM, ADaM, SEND), HL7 FHIR, MedDRA et WHODrug, avec un historique avéré d'application dans des environnements de données complexes et à grande échelle en R&D ou en clinique.
- Leadership démontré dans la conception, la construction et l'opérationnalisation d'initiatives de données au niveau départemental ou transversal impliquant des technologies sémantiques, des ontologies et des graphes de connaissances, avec un accent sur l'innovation et l'alignement avec les stratégies de données d'entreprise plus larges en tant que leader senior des technologies sémantiques au sein de data42.
- Solide maîtrise des principes FAIR des données et de leur opérationnalisation dans les contextes biomédicaux et commerciaux, avec une expérience de promotion de l'adoption FAIR au sein d'un département ou programme.
- Connaissance avancée de la création et de l'ingénierie d'ontologies, y compris la gestion du cycle de vie, les méthodologies, outils et langages pour construire et maintenir des ontologies à grande échelle.
- Capacité avérée à diriger et inspirer des équipes pluridisciplinaires, gérer des budgets et influencer les parties prenantes à tous les niveaux, y compris les partenaires exécutifs et d'entreprise.
- Familiarité avec l'IA générative et les grands modèles de langage (LLM), avec un focus sur la transformation des données non structurées et non harmonisées en insights exploitables et la facilitation de l'innovation pilotée par l'IA au sein d'un département ou programme.
- Expertise dans les technologies du Web sémantique (par exemple, RDF, OWL, SKOS, SPARQL) et leur application aux domaines biomédicaux, y compris les ontologies OBO Foundry.
- Expérience en tant qu'intermédiaire entre un département/programme et les instances de gouvernance des données ou de normalisation au niveau de l'entreprise, assurant alignement et interopérabilité.
- Compétences exceptionnelles en communication, gestion des parties prenantes et conduite du changement.
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À propos de l'entreprise
Basel (City)
Avis
- Style de management1.0
- Salaire et avantages3.0
- Opportunités de carrière2.0
- Ambiance et conditions de travail1.0