Spécialiste en comptabilité

• Vous êtes responsable des processus de comptabilité générale, y compris la gestion de la liquidité, les paiements et les travaux de rapprochement.
• Vous surveillez tous les comptes et transactions et vous assurez qu'ils sont corrects.
• Vous participez activement aux clôtures mensuelles et annuelles selon Swiss GAAP FER, notamment à l'établissement des charges à répartir.
• Vous gérez de manière autonome la comptabilité des immobilisations et êtes responsable de la maintenance du registre des immobilisations ainsi que de l'enregistrement mensuel des amortissements.
• Vous établissez les déclarations de TVA (imposition sur la base du solde) et effectuez les rapprochements de chiffre d'affaires correspondants.
• Vous soutenez l'équipe de la comptabilité clients et fournisseurs.
• Vous assurez les contrôles du système de contrôle interne (SCI) dans votre domaine de responsabilité et contribuez au développement du SCI pour la comptabilité.
• Vous assurez la suppléance de la cheffe de la comptabilité.

• Vous disposez d'un certificat professionnel en comptabilité ou d'une formation équivalente ou supérieure (niveau HF / FH).
• Vous avez plusieurs années d'expérience en comptabilité financière dans une entreprise de taille moyenne à grande.
• Vous êtes capable de travailler en équipe et appréciez la collaboration interdisciplinaire avec vos collègues.
• Vous travaillez de manière autonome et structurée.
• Vous possédez d'excellentes compétences en Excel.
• Vous avez de bonnes connaissances en MS Office et idéalement une expérience avec le logiciel de comptabilité Opale.

Postulez en ligne

Nous sommes numériques et engagés pour la durabilité, c'est pourquoi nous nous réjouissons de votre candidature en ligne via notre site internet.

Dès que votre candidature est reçue en ligne, vous recevrez une confirmation de réception par e-mail. Nous sommes impatients de vous connaître à travers votre dossier et d'examiner si vos qualifications, compétences et votre personnalité correspondent au poste proposé et à la Psychiatrie Saint-Gall. Ensuite, nous vous contacterons.

Lors d'un entretien personnel, nous faisons connaissance et vous en apprenez plus sur la Psychiatrie Saint-Gall, le poste proposé et les défis.

Lors du second tour, nous souhaitons mieux vous connaître et découvrir ensemble si nous sommes compatibles. Vous aurez également la possibilité de rencontrer votre future équipe.

Vous recevrez une confirmation téléphonique si nous décidons de vous engager après le second entretien et nous vérifierons si vous êtes toujours convaincu par nous. Si nous sommes d'accord, nous établirons votre contrat.

Dans les jours suivants, nous vous enverrons le contrat en double par courrier. Avec le contrat, vous recevrez également des informations importantes concernant votre emploi.

Entre l'acceptation du poste et le premier jour de travail, vous pouvez déjà accéder en tant que nouveau collaborateur à des informations internes pertinentes. Cela vous permet de vous faire une idée détaillée de l'entreprise et de vous préparer au travail.

Le premier jour, vous serez accueilli lors d'un onboarding dans votre nouvelle équipe et avec d'autres collègues. Vous vous installez à votre nouveau poste de travail et obtenez une vue d'ensemble de vos prochaines tâches. Vous recevrez également votre plan d'intégration individuel qui vous aidera à vous orienter rapidement.