Avesco
Langenthal
Conseiller(ère) commercial(e)
- 24 septembre 2026
- 100%
- Durée indéterminée
À propos de cette offre
Rejoignez le leader du marché !
Avesco AG est le leader du marché dans le domaine des machines de construction et des systèmes énergétiques, et appartient à une famille suisse depuis plus de 150 ans. Avesco AG emploie 500 collaborateurs. Une clientèle exigeante de divers secteurs industriels bénéficie d’un large choix de produits et solutions de haute qualité.
Avesco AG est le leader du marché dans le domaine des machines de construction et des systèmes énergétiques, et appartient à une famille suisse depuis plus de 150 ans. Avesco AG emploie 500 collaborateurs. Une clientèle exigeante de divers secteurs industriels bénéficie d’un large choix de produits et solutions de haute qualité.
Dans le secteur de la vente de machines de construction, nous recherchons dans le cadre d’une succession une personnalité commerciale forte en tant que conseiller(ère) commercial(e) pour la région de Schaffhouse ainsi que pour certaines parties des cantons de Thurgovie, Zurich et Saint-Gall.
Conseiller(ère) commercial(e)
(100%)
Vos tâches
- Responsable du développement du marché et de l’atteinte des objectifs budgétaires dans la région de vente attribuée
- Vente et conseil de nos produits et services avec un focus sur les segments clients jardinage, construction, entreprises communales, travaux légers de terrassement et construction de routes
- Établissement de prévisions régulières et fiables des ventes et du chiffre d’affaires pour la région de vente ainsi que mise en place des mesures correctives appropriées
- Responsabilité depuis l’identification des besoins jusqu’à la création de l’offre, la stratégie d’offre et la conclusion réussie du contrat
- Développement et entretien d’un réseau client durable ainsi que collaboration étroite avec les conseillers de vente et de service dans la région et les différents responsables produits
- Acquisition de nouveaux clients ainsi que développement ciblé des relations clients existantes
Votre profil
- Formation technique de base avec formation commerciale complémentaire appropriée (par ex. technicien(ne) commercial(e), spécialiste de la vente ou équivalent)
- Passion et fascination pour les machines de construction et la technique dans un environnement passionnant
- Talent pour l’acquisition et la vente de biens d’investissement à forte valeur ajoutée ainsi que bonnes compétences en négociation
- Personnalité ouverte, sociable avec assertivité et forte orientation client
- Attitude assurée ainsi qu’une manière de travailler orientée vers les objectifs et structurée
- Maîtrise des produits MS-Office
- Lieu de résidence dans la région ou ses environs souhaité
Notre offre
- Activité responsable et stimulante avec grande flexibilité et autonomie
- Environnement de travail innovant avec des outils modernes
- Hiérarchie plate et management à hauteur d’homme (mentalité de leadership)
- Super esprit d’équipe dans une équipe dynamique et compétente qui se soutient mutuellement
- Intégration soigneuse et accompagnée par un conseiller commercial expérimenté
- Package d’emploi équitable avec de bonnes prestations sociales, au moins 25 jours de congé, télétravail ainsi que notebook et smartphone
- Bonnes possibilités de développement et de formation continue
- Diverses réductions attractives pour les employés
- Véhicule de société pouvant également être utilisé à titre privé
Contact
Souhaitez-vous obtenir des informations plus détaillées sur ce poste ? Peter Meyer, responsable des ventes & key account, se réjouit de votre prise de contact au +41 79 445 00 30. Eveline Fischer, HR Business Partner, vous renseignera volontiers sur le processus de candidature au +41 62 915 80 48.
Nous nous réjouissons de votre candidature via notre outil de candidature. Les candidatures envoyées par courrier postal ou e-mail ne seront pas prises en compte dans le processus de sélection.
Souhaitez-vous obtenir des informations plus détaillées sur ce poste ? Peter Meyer, responsable des ventes & key account, se réjouit de votre prise de contact au +41 79 445 00 30. Eveline Fischer, HR Business Partner, vous renseignera volontiers sur le processus de candidature au +41 62 915 80 48.
Nous nous réjouissons de votre candidature via notre outil de candidature. Les candidatures envoyées par courrier postal ou e-mail ne seront pas prises en compte dans le processus de sélection.
