AMEOS Klinikum Seepark Geestland
Geestland
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AMEOS : Responsable de l'intégration (h/f/d)
- 19 février 2026
- 100%
- Geestland
Résumé de l'emploi
Rejoignez notre équipe dynamique en tant que Leitung für die Eingliederung. Vous aurez l'opportunité de relever des défis variés dans un environnement stimulant.
Tâches
- Assurer la mise en œuvre du Bezugsbetreuungssystems.
- Contrôler la documentation et garantir la qualité des soins.
- Gérer l'approvisionnement et la conservation des médicaments.
Compétences
- Diplôme en Sozialpädagogik et plusieurs années d'expérience exigés.
- Compétences en leadership et flexibilité.
- Capacité à travailler en équipe et à collaborer interdisciplinairement.
Est-ce utile ?
À propos de cette offre
Responsable de l'intégration (h/f/d)Vos avantages
- Une tâche intéressante avec des défis variés et beaucoup de place pour l'initiative personnelle
- Travail au sein d'une équipe engagée
- Soutien généreux pour la formation continue ainsi qu'une planification de carrière individuelle dans le cadre de notre concept de développement du personnel
- Accès à notre bibliothèque électronique spécialisée confortablement depuis chez vous – chez nous, on n'arrête jamais d'apprendre !
- Possibilités de participer activement au développement conceptuel des établissements
- Une large gamme de réductions pour les employés (Corporate Benefits)
- Possibilité de louer un vélo (par ex. vélo électrique) avec une subvention de l'employeur
- Mesures de prévention et de promotion de votre santé (notamment Hansefit)
Vos tâches
- Responsabilité de la mise en œuvre du système de prise en charge référentielle
- Garantie et vérification de la documentation appropriée
- Mesures d'assurance qualité dans les soins et l'accompagnement des résidents en tenant compte des conditions économiques
- Responsabilité et contrôle de la conservation et du stockage appropriés des médicaments, des stupéfiants et des fournitures médicales
- Participation aux conférences internes de rapports et de planification
- Garantie de l'occupation ainsi que marketing correspondant et acquisition de nouveaux résidents
- Responsabilité de la planification et de la gestion optimales du personnel ainsi que de l'organisation des services et des congés dans le respect des dispositions légales
Votre profil
- Diplôme reconnu en travail social
- Plusieurs années d'expérience professionnelle
- Compétences avérées en leadership
- Votre action quotidienne est marquée par la flexibilité, la capacité de décision, la fiabilité et la loyauté
- Vous vous distinguez par une attitude orientée vers l'équipe et le service
- La compétence sociale et la capacité d'intégration pour une collaboration interdisciplinaire sont pour vous une évidence
