Analyste des plannings d'équipage de cabine (80 %, tous genres)
Zürich/Kloten
Infos sur l'emploi
- Date de publication :13 janvier 2026
- Taux d'activité :80%
- Type de contrat :Durée indéterminée
- Lieu de travail :Zürich/Kloten
Vous vous épanouissez dans un environnement dynamique où le travail d'équipe et la précision sont essentiels ? Rejoignez SWISS pour élaborer des plannings d'équipage qui équilibrent les besoins opérationnels, la satisfaction de l'équipage et la conformité – garantissant des opérations de vol fluides et fiables.
Date de début : 1er juin 2026
Vous pouvez postuler en anglais ou en allemand.
Vous vous épanouissez dans un environnement dynamique où le travail d'équipe et la précision sont essentiels ? Rejoignez SWISS pour élaborer des plannings d'équipage qui équilibrent les besoins opérationnels, la satisfaction de l'équipage et la conformité – garantissant des opérations de vol fluides et fiables.
Date de début : 1er juin 2026
Vous pouvez postuler en anglais ou en allemand.
Tâches
En tant qu'analyste des plannings d'équipage de cabine, vous êtes responsable de l'élaboration, de l'optimisation et de la publication des plannings mensuels de l'équipage de cabine. Vous alignerez les paramètres du planning, suivrez la capacité de l'équipage, coordonnerez les interfaces de planification et assurerez la stabilité opérationnelle tout en maximisant la satisfaction et la productivité de l'équipage.
- Planifier, optimiser et publier le planning mensuel des équipages de cabine et des stagiaires, en optimisant la satisfaction de l'équipage, la productivité de l'équipage et la stabilité opérationnelle.
- Développer et examiner les scénarios de planning mensuels et définir les priorités en alignement avec la planification des capacités, le contrôle de l'équipage et les interfaces clés.
- Surveiller les tendances de capacité à court terme de l'équipage, évaluer les risques potentiels et diriger les actions à court terme pour maintenir la stabilité opérationnelle.
- Évaluer et mettre en œuvre les demandes de modification des plannings et des absences ayant un impact direct sur le mois de planification en cours.
- Soutenir les flux de valeur interfonctionnels avec une expertise sur les processus de planification et les fonctionnalités des systèmes.
Dans les coulisses
Donner le rythme à SWISS
En tant que membre de notre équipe des opérations, vous travaillerez au cœur du monde passionnant de SWISS. Animé par une passion pour l'aviation, vous êtes le pouls qui maintient nos opérations en marche. Avec les avions, les passagers et tout ce qui les entoure en vue, vous orchestrerez les voyages depuis le sol.
Acquérir une expertise très prisée
Dans cet environnement dynamique, vous grandirez personnellement en confiance, communication ouverte et prise de décision. Au sein des opérations, il existe de nombreux domaines de développement. Votre expertise est très appréciée chez SWISS, offrant de nombreuses opportunités d'évolution de carrière au sein de l'entreprise.
Ensemble, nous volons
Nous connectons les cultures et créons des expériences uniques. Avec des équipages exceptionnels dans les airs et une base solide au sol. Nous sommes une unité, mais de nombreux caractères. Rapprochant la Suisse du monde. Et le monde de nous. Nous voulons sincèrement que nos invités passent un excellent moment en voyageant avec nous.
La compagnie aérienne leader de Suisse
Avec l'une des flottes d'avions les plus avancées d'Europe, SWISS est une compagnie aérienne premium qui propose des vols directs depuis Zurich et Genève. En tant que membre du groupe Lufthansa, SWISS promeut une aviation durable pour nos invités, employés et la société, offrant cette expérience SWISS distinctive.
Avantages
Régime de retraite d'entreprise attractif
Parking subventionné ou transports publics
13e mois
Gestion de la santé en entreprise
Avantages sur les vols
Travail à distance (par exemple depuis chez soi)
Horaires flexibles et modèles de travail à temps partiel
Programmes de diversité
Congé maternité et paternité payé
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Exigences
- Diplôme en gestion de l'aviation, administration des affaires ou formation équivalente.
- Expérience en planification de la main-d'œuvre, programmation ou gestion stratégique des ressources et connaissance des systèmes de planification d'équipage et des outils de planification opérationnelle est un avantage distinct.
- Esprit opérationnel pour évaluer et décider des scénarios de planification et de leurs dépendances.
- Excellentes compétences en communication et capacité à collaborer entre départements.
- Capacité à travailler dans un environnement dynamique tout en assurant précision et efficacité.
- Maîtrise de l'anglais et de l'allemand, à l'oral comme à l'écrit.
Pour toute question supplémentaire, veuillez contacter notre Centre de services de recrutement au +41 44 564 22 66.
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