Nesselnbach
Il y a 12 heures
Bohrmeister (m/w)
- Date de publication :20 novembre 2025
- Taux d'activité :100%
- Type de contrat :Durée indéterminée
- Langue :allemand (Langue maternelle)
- Lieu de travail :Landstrasse 24, 5524 Nesselnbach
À propos de cette offre
Aufgabenbereich:
- Fachgerechte Arbeitsvorbereitung und Ausführung auf der Baustelle
- Aktive Mitarbeit auf der Baustelle
- Bedienung der Maschinen im Bereich Kleinbohrung
- Reparatur und Instandhaltung der Maschinen
- Rapportierung
Anforderungen:
- Handwerkliche Ausbildung und mehrjährige Berufserfahrung als Bohrmeister
- Zuverlässiges, verantwortungsvolles, engagiertes Arbeiten
- Belastbare Persönlichkeit und gute körperliche Verfassung
- Unternehmerisches und teamorientiertes Denken
- Freude an der Arbeit
Warum Teil des Hubschmid-Teams?
- Weil du bei uns keine Nummer bist. Du bist Teil eines Teams, Teil der Hubschmid-Familie
- Weil wir ein innovatives Familienunternehmen sind. Wir denken und planen langfristig und nachhaltig auch im Umgang mit unseren Mitarbeitenden
- Weil wir stets in unsere Infrastruktur und Maschinenpark investieren, um unseren Mitarbeitenden eine erstklassige, moderne Ausrüstung zu bieten
- Weil wir uns fortlaufend weiterentwickeln möchten – ganz nach unserer Philosophie «Wer aufhört besser zu werden, hat aufgehört gut zu sein»
Du passt zu uns? Dann bewirb dich jetzt.
Deine Bewerbungsunterlagen kannst du direkt an Tanja Ristic senden. Die Mailadresse findest du auf unserer Homepage https://www.hubschmid-ag.ch/hubschmid-ag/team/ . Bei Fragen kannst du dich gerne bei unserem Stv. Bereichsleiter Erdbau Sebastian Ruiz Diaz melden (Tel.-Nr. 056 619 14 43).
Contact
À propos de l'entreprise
Nesselnbach
Avantages
Congé maternité rémunéré
Formation
Rémunération des heures supplémentaire
Diversité parmi les collaborateurs
Bonnes possibilités de parking
Assurance accident
Afterwork du vendredi
Smartphone professionnel
Travail à temps partiel
Vacances sans solde autorisées
Rabais pour les collaborateurs
Véhicule de fonction (dépend de la fonction)
Congé paternité rémunéré