Chef de projet MSRL/SPS automatisation des bâtiments / 80% - 100%
Rebsamen Technics AG
Horw
Infos sur l'emploi
- Date de publication :10 septembre 2025
- Taux d'activité :80 – 100%
- Lieu de travail :Horw
Résumé de l'emploi
Rebsamen Technocasa AG, un leader en automation des bâtiments. Une opportunité passionnante dans un environnement dynamique et innovant.
Tâches
- Responsabilité en mesure, contrôle et régulation dans l'automatisation.
- Gestion autonome des projets de l'offre à la livraison au client.
- Supervision des équipes et négociations contractuelles.
Compétences
- Ingénieur diplômé ou technicien avec expérience en HLK ou électrotechnique.
- Autonomie, motivation et esprit d'équipe requis.
- Connaissances solides en informatique demandées.
Est-ce utile ?
<p data-mce-="">La <b>Rebsamen Technocasa AG</b> est un centre de compétence de premier plan pour l'automatisation des bâtiments et des espaces, appartenant au groupe Rebsamen. Nous proposons des solutions sur mesure, orientées vers l'avenir et flexibles dans le domaine de l'automatisation des bâtiments, de la mesure, du contrôle, de la régulation et de la technique de conduite pour les installations de chauffage, ventilation, climatisation et sanitaire. Nous travaillons en étroite collaboration avec les maîtres d'ouvrage, les planificateurs spécialisés, les architectes et les propriétaires. De l'expertise à la planification, en passant par la programmation et la gestion des systèmes, nous couvrons un spectre de services intégral pour les propriétés commerciales et les bâtiments privés.<br></p>
Ce qui vous attend :
<p data-mce-="">Des tâches passionnantes dans le domaine de l'automatisation des bâtiments au sein d'une entreprise en croissance.</p><p data-mce-="">Votre quotidien se compose de tâches routinières mais aussi variées, que vous exécutez de manière autonome avec vos connaissances et où vous pouvez vous impliquer personnellement.</p>
Ce que vous faites chez nous :
<ul><li><p data-mce-="">Responsabilité de la technique de mesure, de contrôle et de régulation dans le domaine de l'automatisation des bâtiments</p></li><li><p data-mce-="">Gestion autonome des projets depuis la phase d'offre, la mise en service, la réception réussie et la remise au client jusqu'à la facturation</p></li><li><p data-mce-="">Conduite autonome des négociations contractuelles et tarifaires dans le cadre des autorisations données</p></li><li><p data-mce-="">Responsabilité professionnelle du personnel pour les ingénieurs de projet, programmeurs/metteurs en service et assistants assignés</p></li><li><p data-mce-="">Planification et mise en œuvre de projets dans le domaine de l'automatisation des bâtiments et de la technique de conduite</p></li><li><p data-mce-="">Surveillance de toutes les activités du groupe de projet, tant sur le plan technique que commercial</p></li><li><p data-mce-="">Entretien et extension des installations de technique de conduite</p></li><li><p data-mce-="">Contrôles périodiques des installations techniques dans les systèmes.</p></li><li><p data-mce-="">Assistance à l'élaboration des offres (support technique)</p></li><li><p data-mce-="">...et bien d'autres tâches passionnantes</p><br></li></ul>
Ce que vous apportez :
<ul><li><p data-mce-="">Diplôme d'ingénieur FH, technicien/ne HF, ou expérience professionnelle / spécialisation CVC ou électrotechnique</p></li><li><p data-mce-="">Expérience en tant que chef de projet MSRL – projets et environ 3 à 5 ans d'expérience professionnelle en mise en service (avec sous-stations DDC/SPS)</p></li><li><p data-mce-="">Motivation personnelle et attitude positive - innovant</p></li><li><p data-mce-="">Résistance au stress, flexibilité, esprit d'équipe et fiabilité</p></li><li><p data-mce-="">Bonnes connaissances informatiques</p></li><li><p data-mce-="">Permis de conduire catégorie B</p><br></li></ul>
Ce que nous vous offrons :
<p data-mce-="">Vous attendent des tâches variées dans l'automatisation des bâtiments au sein d'un groupe d'entreprises en constante évolution.</p><p data-mce-="">Notre équipe d'automatisation des bâtiments à Lucerne se compose actuellement de 34 collègues jeunes et dynamiques, qui se réjouissent déjà de vous accueillir et de votre soutien.</p><p data-mce-=""><br></p><p data-mce-="">De plus, le groupe d'entreprises vous propose un catalogue d'avantages attractif avec des prestations complètes.</p><p data-mce-="">Voici un premier aperçu :</p><ul><li>Soutien et possibilités de formation initiale et continue</li><li>Au moins 5 semaines de vacances + 10 jours fériés payés</li><li>Divers programmes de bonus</li><li>Modèles de temps de travail flexibles</li><li>Postes de travail lumineux et modernes, situés au centre</li><li>Prestations sociales supplémentaires (UVGZ, KTG & PK+)</li><li>... et bien plus encore</li></ul>
