Responsable de la plateforme d'orchestration des modèles d'IA (Londres)

Nous sommes Lenovo. Nous faisons ce que nous disons. Nous assumons ce que nous faisons. Nous impressionnons nos clients.

Lenovo est une puissance technologique mondiale générant un chiffre d'affaires de 69 milliards de dollars, classée #196 dans le Fortune Global 500, et servant des millions de clients chaque jour dans 180 marchés. Axée sur une vision audacieuse visant à offrir une technologie plus intelligente pour tous, Lenovo a construit sur son succès en tant que plus grande entreprise mondiale de PC un portefeuille complet d'appareils compatibles IA, prêts pour l'IA et optimisés pour l'IA (PC, stations de travail, smartphones, tablettes), d'infrastructures (serveurs, stockage, edge, calcul haute performance et infrastructures définies par logiciel), de logiciels, de solutions et de services. L'investissement continu de Lenovo dans l'innovation qui change le monde construit un avenir plus équitable, digne de confiance et plus intelligent pour tous, partout. Lenovo est cotée à la bourse de Hong Kong sous Lenovo Group Limited (HKSE : 992) (ADR : LNVGY).

Ce poste est ouvert uniquement pour le site de Londres, Royaume-Uni. Les candidats doivent être basés sur place, car le poste nécessite de travailler au bureau au moins trois jours par semaine (politique hybride 3:2).

Responsable de l'architecture et de la livraison d'un système d'orchestration pour les charges de travail IA sur les appareils, ordinateurs portables et environnements cloud. Ce rôle joue également un rôle de leadership fondateur dans l'établissement du nouveau site de Lenovo à l'Imperial College de Londres.

Responsabilités clés

Architecturer et diriger le développement de la plateforme d'orchestration des modèles d'IA de Lenovo.

Concevoir un routage dynamique des charges de travail, contextuel, qui optimise le coût, la confidentialité, la latence et la performance.

Collaborer avec des chercheurs académiques pour faire progresser l'apprentissage fédéré et les méthodes d'IA respectueuses de la vie privée.

Diriger et encadrer une équipe d'ingénierie R&D de haut niveau (~6 ingénieurs).

Définir des pipelines d'évaluation et des métriques de performance pour assurer l'évolutivité, la reproductibilité et la stabilité.

Conduire l'intégration des capacités d'orchestration dans les produits Lenovo.

Suivre les tendances émergentes en IA distribuée, orchestration multi-agent et intégration edge-to-cloud.

Qualifications clés

Plus de 8 ans d'expérience en ingénierie IA/ML, systèmes distribués ou développement de plateformes d'orchestration.

Minimum 3 ans d'expérience avec des charges de travail IA/ML.

Expertise solide en stratégies de routage de modèles, frameworks d'orchestration (ex. LangChain, Ray, Airflow, Prefect) et mise à l'échelle de l'inférence multi-modèles.

Capacité avérée à optimiser la latence, le coût et le débit à grande échelle.

Expérience avec les plateformes d'expérimentation (tests A/B, apprentissage par renforcement, évaluation de politiques).

Maîtrise des systèmes d'observabilité et de surveillance pour la correction, la détection de dérive et la performance.

Leadership démontré en R&D, avec un historique de traduction de la recherche en systèmes déployés.

Préférences :

Expérience de collaboration avec des institutions de recherche académique.

Travail antérieur en optimisation des charges de travail IA pour l'électronique grand public, l'IoT ou les plateformes edge.

Diplôme avancé (MS/PhD) en informatique, IA/ML, systèmes distribués ou discipline connexe.

Familiarité avec l'apprentissage fédéré, l'orchestration basée sur agents et les cadres d'IA respectueux de la vie privée.

Capacité à naviguer dans les paysages technologiques émergents et à définir des cadres d'innovation évolutifs.

Avantages :

Achat de congés

Assurance médicale privée

Protection des revenus

Régime de retraite attractif

Assurance vie

Réductions sur les produits Lenovo et Motorola

Conseils et soutien hypothécaires

Nous sommes un employeur garantissant l'égalité des chances et ne discriminons aucun employé ou candidat à l'emploi en raison de la race, de la couleur, du sexe, de l'âge, de la religion, de l'orientation sexuelle, de l'identité de genre, de l'origine nationale, du statut de vétéran, du handicap ou de toute autre catégorie protégée par la loi fédérale, étatique ou locale.

Emplacements supplémentaires :

* Royaume-Uni

* Royaume-Uni

AVIS DE TRAITEMENT PAR IA

Nous utilisons des outils basés sur l'IA pour soutenir certains de nos processus (par exemple, enregistrements et transcriptions d'entretiens en ligne) afin d'améliorer l'efficacité, la précision et pour nos besoins de documentation. L'IA peut faire des erreurs, mais nous veillons toujours à ce que les résultats soient revus manuellement par un humain. Vous pouvez toujours vous désinscrire ou nous contacter en cas de question.