Chef de projet planification et développement (h/f/d)

En tant que prestataire suisse leader dans le domaine de la construction et de l'immobilier, Implenia développe, réalise et gère des espaces de vie, des environnements de travail et des infrastructures pour les générations futures en Suisse et en Allemagne. De plus, Implenia propose dans d'autres marchés des projets de construction de tunnels et d'infrastructures associées. L'entreprise regroupe le savoir-faire de services de conseil, de développement, de planification et d'exécution hautement qualifiés sous un même toit, formant ainsi un prestataire intégré, multinational et leader dans le domaine de la construction et de l'immobilier. Basée à Opfikon près de Zurich, Implenia emploie plus de 8'000 collaborateurs (ETP) en Europe et a réalisé en 2025 un chiffre d'affaires de 3,5 milliards CHF. Plus d'informations sur implenia.com

Pour la région ZurichNeubau GU/TU, nous recherchons une personne engagée et communicative en tant que chef de projet planification et développement (h/f/d). Dans ce rôle, vous menez les projets depuis le premier contact client jusqu'à l'obtention du permis de construire, influençant ainsi les phases initiales décisives de nos projets Design Build et autres types de projets. Votre lieu de travail est notre siège principal « Connect » à Opfikon.

Ce que vous ferez

• Vous menez des projets dans les phases initiales – du premier contact avec le maître d'ouvrage au développement jusqu'à l'obtention du permis de construire
• Vous recueillez, structurez et documentez les exigences fonctionnelles, en déduisez des objectifs clairs pour le projet et définissez l'étendue des prestations
• Vous dirigez et coordonnez des équipes interdisciplinaires de planification et de spécialistes
• Vous gérez la planification en termes de fonctionnalité, rentabilité, faisabilité des autorisations, délais, opportunités et risques
• Vous coordonnez la procédure d'obtention du permis de construire et assurez un transfert structuré à l'exécution

Pourquoi vous réussissez

• Une formation achevée dans le domaine de la construction (architecture, génie civil, technique du bâtiment HF/FH ou équivalent) constitue la base de votre réussite
• Vous avez plusieurs années d'expérience dans les phases initiales de projets dans le domaine TU/GU ou le développement immobilier
• Vous avez de l'expérience dans la direction d'équipes de planification interdisciplinaires et êtes familier avec les processus administratifs
• Vous pouvez développer et mettre en œuvre de manière autonome et proactive des processus décisionnels
• Vous connaissez les normes, directives et procédures pertinentes en Suisse
• Votre communication est claire et convaincante – en échange avec les maîtres d'ouvrage, investisseurs et autorités
• Vous faites preuve d'une pensée entrepreneuriale ainsi que d'une méthode de travail structurée et orientée solutions
• Bonnes connaissances en CAO (ArchiCAD, Revit), expérience avec BIM et Dalux
• Très bonnes connaissances de l'allemand à l'oral et à l'écrit ainsi qu'une maîtrise courante de l'anglais

Ce que nous vous offrons

• Un environnement de travail multiculturel avec la chance de contribuer à un avenir vivable
• Des technologies de pointe et un lieu de travail moderne au sein d'une entreprise durable
• Une entreprise qui valorise les talents et la formation continue de ses collaborateurs
• La sécurité d'un groupe financièrement sain, diversifié et solidement ancré en Suisse
• Une sélection intéressante d'avantages :
• 5 semaines de vacances et 9 jours ponts payés
• Une caisse de pension interne avec un très bon taux de couverture et 3 niveaux de cotisation
• De nombreuses réductions sur des produits et services de fournisseurs renommés

Pourquoi nos collaborateurs aiment travailler chez nous, ils vous le disent eux-mêmes dans la vidéo suivante : https://youtu.be/wtuhlIfjJq8

Ce poste vous intéresse-t-il ? Si oui, postulez dès aujourd'hui via cette annonce ! Nous nous réjouissons de faire votre connaissance.

Chez Implenia, nous valorisons et vivons la diversité. Notre processus de recrutement est donc axé sur la promotion de la diversité, de l'égalité et de l'inclusion.

*Nous demandons aux recruteurs de ne pas soumettre de CV sans demande préalable. Ces envois ne seront pas pris en compte et ne constituent aucune obligation.

Des questions ?
Martina Popovic, Talent Acquisition Partner Division Buildings, se fera un plaisir de répondre à vos questions par e-mail : martina.popovic@implenia.com