Analyste d'affaires / Chef de projet (80 %)

Bern

Infos sur l'emploi

Date de publication :06 janvier 2026
Taux d'activité :80%
Lieu de travail :Bern

Résumé de l'emploi

Rejoignez la BFH pour façonner des projets innovants! Vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement dynamique avec des avantages intéressants.

Tâches

Gérer des projets complexes, tels que le document management.
Préparer et mettre en œuvre des initiatives de digitalisation.
Analyser les processus métiers et organiser des ateliers.

Compétences

Diplôme en informatique de gestion ou administration des affaires.
Expérience en gestion de projet et ingénierie des exigences.
Excellentes compétences en communication et orientation client.

Est-ce utile ?

Ce que vous ferez ici

Participer activement à la conception, à la mise en œuvre et à la responsabilité de sujets complexes (projets / initiatives) tels que le projet "Gestion documentaire et archivage" à la BFH
Préparer et mettre en œuvre nos projets de numérisation conformément à la stratégie informatique
Analyser et concevoir des processus métier, créer des business cases, organiser et animer de grands ateliers
Recueillir et analyser les besoins des client(e)s (interne(s)) ainsi que développer et évaluer des variantes de solutions (études, pré-analyses)
Fonction d'interface entre différents acteurs tels que les propriétaires métier, la gestion de produit, les product owners et les client(e)s

Ce que vous apportez idéalement

Diplôme universitaire en informatique de gestion, administration des affaires ou formation équivalente
Expérience avérée en gestion de projet et ingénierie des exigences, connaissances dans un environnement agile comme SAFe et/ou Scrum un atout
Personnalité communicative et orientée client avec une manière de travailler très autonome et structurée
Grand sens technique, excellentes compétences en négociation et un bon sens de l'affirmation de soi
Maîtrise parfaite de l'allemand à l'oral et à l'écrit

Voici déjà quelques-uns de nos atouts

Une incroyable diversité de sujets qui enrichissent et rendent passionnante cette fonction importante de pilotage et de support au quotidien.
La curiosité est requise, et pas qu’un peu. Ainsi qu’une grande autonomie et responsabilité personnelle.
Dans la recherche de solutions, la curiosité et parfois une pensée radicalement différente sont nécessaires.
Une grande liberté dans l’organisation des horaires de travail – travail mobile inclus.
Vous attend un "groupe coloré" de personnes dynamiques aux parcours, points de vue et expériences très variés.

Je vous accompagne tout au long du
processus de candidature

Sandra Gfeller
Conseillère RH
T +41 31 848 43 45

Les services

Services : Notre nom est un programme. Nous veillons à ce que les collègues des départements puissent se concentrer pleinement sur leurs tâches dans l’enseignement et la recherche appliquée. Nous fournissons des services dans les domaines des finances et du contrôle, des applications métier, des ressources humaines, de l’informatique et de l’immobilier.