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Eckdaten
- Bildungswesen
- 50 Mitarbeitende
- Hohlstrasse 550, Zürich
- SANTIS Training AG
2 Stellenangebote
4 Bewertungen
angenehmes Arbeitsklima / Potenzial bei Motivationsfaktoren
5.0
- Gehalt und Benefits2.0
- Führungsstil5.0
- Arbeitsklima5.0
- Karrieremöglichkeiten3.0
18 August 2025August 2025
Das läuft gut
Sehr wertschätzende Art der Standortleitung und der direkten GL-Position. Die Arbeiten auf Fachbetreuungseben werden gesehen und geschätzt. Der Umgang untereinander ist offen, ehrlich und wertschätzend. Die Arbeit mit den RAV & IV Kunden ist sehr interessant, fordernd und auch erfüllend, da man Erfolge direkt sehen kann und positive Rückmeldungen erhält.
Das könnte verbessert werden
Die Gehaltspolitik lässt Raum nach oben offen (ist im Umbruch). Weiterbildung wird gross geschrieben und bei der Einstellung auch sehr hervorgehoben, jedoch wird bei einem Antrag nur angenommen, was für das Unternehmen von Vorteil ist. Weiterbildungen zur persönlichen Entwicklung werden nicht unterstützt. Das Zeitreglement weisst eine veraltete Einstellung auf. Max. 32h und nur 1Tag/Quartal zum Ausgleich.
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Guter Arbeitgeber, sinnvolle Arbeit, fordernd und fördernd
4.0
- Gehalt und Benefits3.0
- Führungsstil4.0
- Arbeitsklima4.0
- Karrieremöglichkeiten4.0
28 Juni 2023Juni 2023
Das läuft gut
Ich bin aktuell noch immer bei SANTIS Training AG und dies bereits seit Jahren. Ich werde auch noch etwas hier bleiben. Ich kann die 1 Sterne Bewertungen nicht nachvollziehen. Wir arbeiten mit einem fordernden Klientel, welches es zu fördern gilt. Egal ob AMM oder IV. Da wir gerade im Bereich IV. Diese tägliche Herausforderung macht mir persönlich Spass und lässt mich Abends mit einem guten Gefühl nach Hause gehen.
Das könnte verbessert werden
Aktuell ist ein grosser Posten, die IT. Dies ist aber bekannt. Das Unternehmen hat aber auch nicht nur 50 Rechner im Einsatz. Hier besteht mittelfristig Potential zur Erneuerung, aber, es läuft.
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80er Jahre
1.0
- Gehalt und Benefits2.0
- Führungsstil1.0
- Arbeitsklima1.0
- Karrieremöglichkeiten1.0
06 Dezember 2022Dezember 2022
Das läuft gut
Teamzusammenhalt ist teilweise recht gut, alte Hasen werden oft bevorzugt, es wird nicht direkt kommuniziert und es fehlt die Sozialkompetenz intern gegenüber den Kunden.
Das könnte verbessert werden
Neue Leitung am Standort Therwil nötig. Kommunikation auf Augenhöhe fehlt, Mitarbeiter unzufrieden, Führungsstil irgendwo in den 80ern stehengeblieben.
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Gesamtbewertung
- Führungsstil2.8
- Gehalt und Benefits2.3
- Karrieremöglichkeiten2.3
- Arbeitsklima2.8