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Eine starke Institution im Seetal - Leistungsübersicht für Mitarbeitende Mitarbeiterfreundlich • 5 Ferienwochen bis 50 Jahre, 6 Ferienwochen von 50 bis 60, 7 Wochen ab 60 • 11 bezahlte Feiertage pro Jahr • Einführungsprogramm für neue Mitarbeitende • Dienstjubiläen ab 10 Jahren • Gratisparkplätze • Personalabend Gesundheitsbewusst • Mineralwasser und Kaffee kostenlos • Znüni und Pausengetränk kostenlos • Mittagessen zu Sonderkonditionen (CHF 10.– pro Mahlzeit inkl. Getränke) • Vorzugskonditionen im MTC – Fitness Sozial • Eigene Ombudsstelle für Mitarbeitende, Bewohnende und Angehörige • Familienzulage von CHF 250. – abgestuft nach Pensum Finanziell attraktiv • 55 % Kostenbeteiligung des Arbeitgebers bei den Beiträgen der beruflichen Vorsorge • Bezahlte Znüni Pause von 15 min täglich • Vergünstigte Mobile Tarife bei der Swisscom und Sunrise • Jährlicher REKA Bezug von max. CHF 1‘000. – mit 20 % Ermässigung • Kollektivrabatt bei Krankenkassen • Attraktive Vermittlungsprämie für Neuanstellungen • Finanziell unterstützte Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

Arbeiten@Switch: Wir suchen helle Köpfe, die vorausdenken
Qualitätsbewusst, menschlich und begeisterungsfähig – wenn Sie sich mit diesen drei Worten beschreiben würden, dann lesen Sie weiter: Informieren Sie sich über die aktuellen Stellenangebote von Switch und finden Sie heraus, ob Sie zu uns passen.

Was wir von Ihnen erwarten
Sind Sie ein Teamplayer mit einer guten Portion Eigeninitiative? Sie suchen gleich in doppelter Hinsicht – fachlich wie persönlich – eine neue Herausforderung? Wenn Ihnen die Nachhaltigkeit des eigenen Tuns ebenso wichtig ist wie der konstruktive fachliche Austausch, dann passen Sie ideal in das Switch-Team.

Das dürfen Sie von uns erwarten
Zwischen Hochschule und freier Marktwirtschaft, zwischen Forschung und Dienstleistung – dieses reizvolle Umfeld wartet auf Sie. Hier können Sie sich voll und ganz für eine sinnvolle Aufgabe im Hochschulbereich einsetzen – wir lassen Ihnen dabei viel Freiraum und professionelle Entfaltungsmöglichkeiten. Eine selbstständige Arbeitsweise wird bei uns ebenso gross geschrieben wie der respektvolle Umgang miteinander. Nicht zuletzt ein ausgewogenes Verhältnis zwischen Beruf und Freizeit sind fester Bestandteil unserer Unternehmensphilosophie.