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Guter Auftritt, in der praxis leider alles anderst
05 November 2018November 2018
Grosse Probleme in der Führung jeweiliger Abteilungen. Von den Gesamt ca. 400 Mitarbeiter sitzen ca. 150 Mitarbeiter im Kader, daher sehr festgefahren. Zu wenig mutig alt eingesessene inkompetente Führungspersonen zu degradieren oder sogar zu entlassen. Schlechter Ruf mittlerweile Bekannt, da schlechter Umgang mit Personalführung, vor allem in der Verabschiedung eines Mitarbeiters. HR nur als Stabfunktion, welche eigentlich den ganzen Kaderführungsmitarbeitern nicht zu sagen haben. Unverständlich wie sie den 7. Platz des Swiss Arbeitgeber Award 2018 werden konnten. Dies liegt vermutlich an der hohen Fluktuation.
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Schlechtes Betriebsklima, Mobbing an der Tagesordnung
30 Oktober 2018Oktober 2018
Einarbeitung werden schlecht ausgeführt, Kollegen betreiben teilweise heftiges Mobbing. Abteilungsleiter weiss bescheid und schaut untätig zu. Ich weiss überhaupt nicht wie diese Firma Arbeitgeber des Jahres wurde. Traurig!! Die Bezahlung ist auch nicht gerade die beste.
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Interessantes Aufgabengebiet, gutes Betriebsklima
25 Juli 2018Juli 2018
Unkomplizierte Unternehmenskultur. Alle sind per Du. Kundenorientierung ist sehr wichtig. Arbeitsplätze sind sehr modern und die Kollegialität toll.
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Gesamtbewertung
- Führungsstil3.8
- Gehalt und Benefits3.8
- Karrieremöglichkeiten4.0
- Arbeitsklima4.0