HR-Fachperson

Alterszentrum Frohmatt

Alterszentrum Frohmatt

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Auf einen Blick

Herzlich Willkommen im Alterszentrum Frohmatt in Wädenswil – einem Ort des modernen Zusammenlebens, der vielfältige Wohnformen bietet, um die individuellen Bedürfnisse unserer geschätzten Bewohnerinnen und Bewohner zu erfüllen. Mit einem engagierten Team von rund 250 Mitarbeitenden widmen wir uns liebevoll der Pflegebedürftigkeit, unterstützen Menschen mit Demenz und bieten Betreutes Wohnen an. Zudem gehören zu unserem ganzheitlichen Ansatz auch Alterswohnungen mit erstklassigem Service innerhalb unseres Hauses. Das Haus Stollenweid in Schönenberg, als Teil der Frohmatt, ist dabei das ländliche Ruhepool für unsere Bewohnenden.

Zur Ergänzung unseres Teams suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung

eine/n HR-Fachperson, 80 - 100%

Aufgaben
  • Professionelle und speditive Bearbeitung der Personaladministration (Eintritte, Austritte, Mutationen)
  • Lohnverarbeitung inkl. Jahresabschlüsse, Abrechnungen mit Sozialversicherungen und allg. Statistiken
  • Absenzenmanagement (KTG, UVG und Ferienkürzungen)
  • Aktive Mitarbeit in HR relevanten Projekten und Prozessen (z.B. Digitalisierung) 
  • Mithilfe/Organisation von Personalanlässen, Betreuung der Pensionierten
  • Unterstützung bei der Rekrutierung und Betreuung der Mitarbeitenden
  • Unterstützung der Bereichsleitung 
Voraussetzungen
  • Abgeschlossene Weiterbildung zur HR-Fachfrau/-mann und oder Sozialversicherungsfachfrau/-mann
  • Vertiefte Kenntnisse in der Lohnbuchhaltung und sehr gute Kenntnisse in den Sozialversicherungen
  • Mehrjährige Erfahrung in der Personaladministration und ein gutes Prozessverständnis
  • Hohe Sozialkompetenz
  • Initiative und strukturierte Arbeitsweise
  • Engagierte, teamfähige Persönlichkeit mit dienstleistungs- und unternehmensorientiertem Denken und Handeln
  • Sehr gute schriftliche und mündliche Kommunikation in der deutschen Sprache
  • Gute PC-Kenntnisse (MS-Office, Lobos, PEPS) 

Was wir bieten:

  • eine sorgfältige Einführung in Ihr Aufgabengebiet
  • Beziehungspflege im interdisziplinären Teamwork
  • interne und exerne Weiterbildungsmöglichkeiten
  • die Möglichkeit, neue Ideen und Kreativität einzubringen und umzusetzen
  • 5 Wochen Ferien, leistungsgerechte Vergütung und Sozialleistungen

Kontakt

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