Sachbearbeiter/in HR 50%
- 23 Juli 2026
- 50%
- Suhr
Job-Zusammenfassung
Sachbearbeiter/in HR 50% in Suhr gesucht – starte deine Karriere!
Aufgaben
- Unterstütze das HR-Team im gesamten administrativen Personalprozess.
- Pflege der Personaldossiers sowie der digitalen HR-Systeme.
- Sei Ansprechpartner/in für Mitarbeitende bei administrativen HR-Fragen.
Fähigkeiten
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder gleichwertig erforderlich.
- Freude am Umgang mit Menschen und administrativen Aufgaben.
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
Ist das hilfreich?
Über den Job
Sachbearbeiter/in HR 50%
📍 Suhr | per sofort oder nach Vereinbarung
Gestalte mit uns die Zukunft des Personalwesens.
Das Pflegezentrum Steinfeld bietet 99 betagten und pflegebedürftigen Menschen ein sicheres und wohnliches Zuhause. Unsere Institution steht für professionelle Pflege, hohe Qualitätsstandards sowie ein respektvolles, zugewandtes Miteinander. Rund 160 Mitarbeitende aus verschiedenen Fachbereichen arbeiten engagiert zusammen und stellen eine ganzheitliche Betreuung sicher.
Menschen stehen bei uns im Mittelpunkt – nicht nur in der Pflege, sondern auch im Human Resources. Als Teil unseres HR-Teams begleitest du unsere Mitarbeitenden vom Eintritt bis zum Austritt und leistest einen wichtigen Beitrag zu einer modernen und wertschätzenden Personalarbeit.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine motivierte Persönlichkeit als Sachbearbeiter/in HR 50%
Menschen stehen bei uns im Mittelpunkt – nicht nur in der Pflege, sondern auch im Human Resources. Als Teil unseres HR-Teams begleitest du unsere Mitarbeitenden vom Eintritt bis zum Austritt und leistest einen wichtigen Beitrag zu einer modernen und wertschätzenden Personalarbeit.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine motivierte Persönlichkeit als Sachbearbeiter/in HR 50%
Deine Aufgaben
- Unterstützung des HR-Teams im gesamten administrativen Personalprozess
- Pflege der Personaldossiers sowie der digitalen HR-Systeme
- Unterstützung im Bewerbungsmanagement und bei der Rekrutierung
- Mitarbeit beim Onboarding neuer Mitarbeitender
- Ansprechperson für Mitarbeitende bei administrativen HR-Fragen
- Mitarbeit bei spannenden HR-Projekten sowie der Weiterentwicklung und Digitalisierung unserer Prozesse
Das bringst du mit
- Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung (EFZ) oder eine gleichwertige Ausbildung
- Interesse am Personalwesen und an der Gesundheitsbranche
- Freude am Umgang mit Menschen und administrativen Aufgaben
- Eine selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
- Diskretion sowie ein hohes Verantwortungsbewusstsein
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Gute Anwenderkenntnisse der Microsoft-Office-Programme
HR-Erfahrung ist nicht erforderlich. Wir begleiten dich Schritt für Schritt beim Einstieg ins Personalwesen.
Darauf kannst du dich freuen
- Einen idealen Einstieg ins Personalwesen mit einer umfassenden Einarbeitung
- Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit Verantwortung und Entwicklungsmöglichkeiten
- Ein motiviertes, hilfsbereites und wertschätzendes Team
- Moderne Arbeitsbedingungen und digitale Arbeitsmittel
- Attraktive Anstellungsbedingungen und fortschrittliche Sozialleistungen
Mindestens 6 Wochen Ferien
Flexible Arbeitszeiten im Rahmen der betrieblichen Möglichkeiten
Kostenlose Parkplätze sowie eine gute Erreichbarkeit mit dem öffentlichen Verkehr
Du möchtest den Einstieg ins Personalwesen wagen und gemeinsam mit uns die Zukunft der Stiftung Steinfeld mitgestalten? Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen.
Sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen
Für Fragen stehen wir dir gerne zur Verfügung:
Miranda Keller & Marina Wiegand
Personaldienst
062 855 91 46
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PFLEGEZENTRUM STEINFELD, Buchserstrasse 20, 5034 Suhr, 062 855 91 00, E-Mail schreiben, www.steinfeld.ch
SPITEX STEINFELD SUHR, Mühlemattweg 18, 5034 Suhr, 062 842 12 20, E-Mail schreiben, www.steinfeld.ch
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