Coop Vitality AG
Bern
Vor 2 Monaten
Senior Category Manager /Managerin (w/m/d) 80%
- 25 Dezember 2025
- 80%
- Bern
Job-Zusammenfassung
Übernehme die Verantwortung für die Fokuskategorien Beauty & OTC. Du profitierst von flexiblen Arbeitsmodellen und umfangreichen Benefits.
Aufgaben
- Verantworte die strategische und operative Führung der Kategorien.
- Plane Sortiments- und Artikelwechsel unter Berücksichtigung von Trends.
- Führe Jahresgespräche mit Lieferanten und verhandle Promotions.
Fähigkeiten
- Hast eine kaufmännische Ausbildung und mehrjährige Erfahrung im Category Management.
- Verstehst zentrale CM-Prozesse und wendest sie sicher an.
- Zeigst Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und analytisches Denkvermögen.
Ist das hilfreich?
Über den Job
Das kannst du bewirken
- Du verantwortest die strategische und operative Führung der Fokuskategorien Beauty & OTC über den gesamten Sortimentslebenszyklus
- Du planst und realisierst Sortiments- und Artikelwechsel in deinen Kategorien und hast dabei immer den Blick auf Markttrends und Kundenbedürfnisse
- Du führst Jahresgespräche mit Lieferanten und verhandelst Promotionen
- Du planst und steuerst Promotionen und Ausstellungen und stellst deren korrekte Umsetzung in den Apotheken sicher
- Du analysierst relevante Kennzahlen (Umsatz, Marge, Rotation) und führst Rentabilitätsanalysen auf Kategorie- und Produktebene durch
- Du arbeitest eng mit Einkauf, Verkauf, Marketing und Apotheken zusammen und fungierst als zentrale Schnittstelle deiner Kategorien
- Du legst die Verkaufs- und Aktionspreise fest und sorgst für eine wettbewerbsfähige Preisgestaltung
Das bringst du mit
- Eine Weiterbildung in Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung.
- Mehrjährige, nachweisbare Erfahrung im Category Management – idealerweise im Retail-, Konsumgüter- oder Apothekenumfeld
- Du verstehst die zentralen CM‑Prozesse wie Sortimentsstrategie, Sortimentsgestaltung, Preismanagement, Promotion-Planung sowie Lieferantenmanagement und kannst diese sicher anwenden
- Ein ausgeprägtes analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise sowie ein gutes Gespür für Trends und Marktmechanismen.
- Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen.
- Stilsicheres Deutsch sowie gute Französischkenntnisse
5 Wochen Ferien, mit der Möglichkeit bis zu 10 Ferientage zusätzlich zu kaufen oder unbezahlten Urlaub zu nehmen
Pensionskasse mit vorteilhafter Prämienaufteilung - ca. 2/3 werden von uns übernommen
Diverse Rabatte in unseren Apotheken und bei weiteren Top-Marken
Kompetenzen erweitern durch geförderte und unterstützte Aus- und Weiterbildungen sowie interne Entwicklungsmöglichkeiten
Familienfreundlich mit 16 Wochen Mutterschaftsurlaub (100% des Lohns) und 20 Tagen Vaterschaftsurlaub (100% des Lohns), sowie Beteiligung an Kinderfonds
Namensaktien zu Vorzugspreisen - sich nicht nur beruflich für Galenica engagieren, sondern auch investieren
Mobiles und flexibles Arbeiten in Absprache mit dem Team
