Ein/e Mandatsverantwortliche/r 80-100%

Über den Job

DYN Group, die digitale Treuhandgesellschaft der Romandie, ist ein junges, dynamisches und leidenschaftliches Team mit Sitz in Lausanne und Plan-les-Ouates. Wir begleiten innovative KMU in den Bereichen Finanzen, Industrie, Handel und Dienstleistungen.

Unsere Mission: Das Leben der Unternehmer durch hochwertige Dienstleistungen in Buchhaltung, Steuern und Verwaltungsmanagement zu vereinfachen – mit Fokus auf Innovation und Technologie.

Um unserem starken Wachstum und den Anforderungen unserer Kunden effektiv gerecht zu werden, suchen wir für unsere Standorte in Lausanne oder Genf DYN SA:

Ein/e Mandatsverantwortliche/r 80-100%

Ihre Aufgabe:

Sie werden folgende Aufgaben übernehmen:

• Überwachung der Führung der allgemeinen und analytischen Buchhaltung eines regionalen Kundenportfolios
• Verwaltung von Mehrwertsteuer, Löhnen, Steuern, rechtliche Nachverfolgung
• Organisation von Debriefings mit Kunden, Bedarfsermittlung, Verbesserungsvorschläge und Implementierung von Prozessen
• Betreuung und Überwachung eines Teams von Mitarbeitenden
• Gewährleistung der regulatorischen Konformität und Beratung der Kunden in einem sich wandelnden Umfeld
• Bewertung von Risiken und Chancen im Zusammenhang mit den Aktivitäten der Kunden

Ihr Profil:

• Inhaber eines eidgenössischen Fachausweises als Finanz- und Rechnungswesen-Spezialist, Treuhänder oder gleichwertig; eidgenössisches Diplom von Vorteil
• Mehrjährige Erfahrung in einer Treuhandgesellschaft
• Ausgezeichnete Kenntnisse in Buchhaltung und Steuern
• Sehr gute Kenntnisse des Wirtschaftsraums Romandie
• Beherrschung der gängigen IT-Tools (Excel, Word, Outlook) und Fachsoftware
• Perfekte Französischkenntnisse, sehr gute Englischkenntnisse
• Selbstständig, verantwortungsbewusst, dynamisch, engagiert, vielseitig, flexibel, organisiert und initiativfreudig

Unser Angebot:

• Ein digitalisiertes, anregendes und gut gelegenes Arbeitsumfeld (5 Minuten vom Bahnhof Lausanne oder in Plan-les-Ouates)
• Flexible Organisation: 40 Stunden/Woche auf Jahresbasis, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice möglich
• Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten: interne/externe Schulungen, Begleitung beim Kompetenzaufbau
• Eine auf Wohlbefinden ausgerichtete Personalpolitik mit soliden Sozialleistungen und attraktiver Vergütung