Praktikum - Third Party Risk Management 30% - 50% (m/w/d)
Zürich
Auf einen Blick
- Veröffentlicht:02 Oktober 2025
- Pensum:30 – 50%
- Arbeitsort:Zürich
Job-Zusammenfassung
Bei Julius Baer fördern wir individuelle Qualitäten und unternehmerisches Denken. Werde Teil unserer Entwicklung im Wealth Management!
Aufgaben
- Unterstützung bei der Definition eines verbesserten Risikomanagement-Rahmenwerks.
- Erstellung von Schulungsunterlagen und Durchführung von Trainings.
- Mitwirkung bei der Erstellung von Risikoanalysen und Managementberichten.
Fähigkeiten
- Eingeschrieben im Bachelor- oder Masterstudium, idealerweise in verwandten Bereichen.
- Erfahrung mit Microsoft Office, insbesondere PowerPoint.
- Analytisches Denken und starke organisatorische Fähigkeiten.
Ist das hilfreich?
Bei Julius Baer schätzen und würdigen wir die individuellen Qualitäten, die Sie mitbringen, damit Sie wirkungsvoll, unternehmerisch und selbstbestimmt handeln und über reinen Wohlstand hinaus Werte schaffen können. Gestalten wir gemeinsam die Zukunft des Wealth Managements.
Die Praktikumsstelle bietet Einzelpersonen die Möglichkeit, praktische Erfahrungen, Einblicke und Schulungen in einer bestimmten Abteilung oder Funktion zu sammeln. Die Praktikanten arbeiten unter der Aufsicht erfahrener Fachleute, um ein umfassendes Verständnis ihres gewählten Bereichs zu entwickeln. Diese Rolle eignet sich für Personen, die lernbereit sind, zu Projekten beitragen und potenzielle Karrierewege innerhalb der Organisation erkunden möchten.Unser Third Party Risk Management (TPRM) Team bei Julius Baer spielt eine entscheidende Rolle bei der Identifizierung, Bewertung und Minderung von Risiken, die mit den externen Anbietern, Lieferanten und Dienstleistern der Bank verbunden sind. Innerhalb des umfassenderen Operational Risk Rahmens stellt das Team sicher, dass Drittbeziehungen den regulatorischen Anforderungen entsprechen und mit der Risikobereitschaft der Bank in Einklang stehen. Dies umfasst die Durchführung von Due-Diligence-Prüfungen, die laufende Überwachung und Risikobewertungen während des gesamten Lebenszyklus der Drittparteienbeziehungen. Das Team arbeitet eng mit Einkauf, IT-Sicherheit, Rechtsabteilung, Compliance und den Geschäftsbereichen der Organisation zusammen, um die operative Integrität und Resilienz zu gewährleisten.
IHRE AUFGABEN
Unterstützung bei der Definition und globalen Einführung eines verbesserten Third Party Risk Management Frameworks
Mitwirkung bei der Erstellung von Schulungs- und Unterstützungsunterlagen für verschiedene Stakeholder-Gruppen sowie Durchführung entsprechender Schulungen
Beitrag zur Vorbereitung von Risikoanalyseberichten, Ausschusspapieren und Managementzusammenfassungen
Koordination mit internen Stakeholdern aus Geschäftsbereichen und Kontrollfunktionen zur Informationsbeschaffung
Unterstützung bei der Überwachung internationaler regulatorischer Anforderungen im Bereich Third Party Risk Management
Teilnahme an Prozessverbesserungsinitiativen und Unterstützung bei der Weiterentwicklung von TPRM-Richtlinien, Vorlagen und Arbeitsabläufen
IHR PROFIL
Derzeit eingeschrieben in einem Bachelor- oder Masterstudium, idealerweise in Risikomanagement, Finanzen, Betriebswirtschaft, Recht, Informationssicherheit oder einem verwandten Bereich
Interesse an operationellen Risiken, Governance und Risikokontrollrahmen
Erfahrung mit Microsoft Office (insbesondere PowerPoint);
Detailorientiert mit ausgeprägten organisatorischen Fähigkeiten, Selbstständigkeit und der Fähigkeit, mehrere Aufgaben effizient zu managen
Analytische Denkweise mit guten Problemlösungsfähigkeiten und strukturierter Arbeitsweise
Ausgezeichnete Englischkenntnisse in Wort und Schrift; Kenntnisse in Deutsch oder einer anderen offiziellen Schweizer Landessprache sind von Vorteil
Verfügbarkeit für ein Praktikum von 6-12 Monaten, bevorzugt mit 30-50% Einsatzzeit
Wir freuen uns auf Ihre vollständige Bewerbung über unser Online-Bewerbungstool. Weitere interessante Stellenangebote finden Sie auf unserer Karriereseite .
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Über das Unternehmen
Zürich
Bewertungen
- Führungsstil1.2
- Gehalt und Benefits3.8
- Karrieremöglichkeiten2.2
- Arbeitsklima2.0