IT-Koordinator/in & Allrounder/in (80 – 100 %)

Sind Sie eine engagierte Persönlichkeit mit Freude an IT, Organisation und direktem Austausch mit Anwenderinnen und Anwendern? Möchten Sie Verantwortung übernehmen und Ihre Fachkenntnisse in einem sinnstiftenden Umfeld einsetzen? Dann freuen wir uns, Sie kennenzulernen. 

Als schweizweit tätige Organisation im Sozialversicherungsbereich führen wir mehrere AHV-Kassen und Pensionskassen für unterschiedliche Branchen und Berufsverbände. Wir stellen sicher, dass die Leistungen der ersten und zweiten Säule professionell, zuverlässig und gesetzeskonform abgewickelt werden. Unsere Beratung ist persönlich, dienstleistungsorientiert und mehrsprachig. 

Zur Verstärkung unseres kleinen, engagierten IT-Teams suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine vielseitige Unterstützung.

Ihre Aufgaben

• Mitarbeit in einem überschaubaren, kollegialen IT-Team
• Unterstützung im First-Level-Support (situativ, nicht ausschliesslich)
• Schnittstelle zwischen internen Usern und externen IT-Partnern
• Externer Kundensupport für unser Kundenportal Connect
• Mitarbeit in IT-Projekten und Rollouts
• Betreuung und Weiterentwicklung unserer IT-Systeme sowie der Microsoft-365-Umgebung
• Sicherstellen eines reibungslosen Betriebs von Arbeitsplatzsystemen, Netzwerk und Anwendungen
• Aushilfsweise Unterstützung bei Digitalisierungsarbeiten im Tagesgeschäft

Ihre Stärken und Erfahrungen

• Ausbildung oder mehrjährige Berufserfahrung im IT-Umfeld
• Interesse an einer vielseitigen Rolle mit technischen, organisatorischen und kommunikativen Aufgaben
• Erfahrung in IT-Koordination sowie im operativen IT-Betrieb
• Gute Kenntnisse in Microsoft 365 und gängigen Office-Anwendungen
• Kenntnisse im Bereich AHV, Sozialversicherungen oder Pensionskassen von Vorteil
• Gute Deutschkenntnisse, Kenntnisse einer zweiten Landessprache (Französisch oder Italienisch) von Vorteil
• Selbstständige, serviceorientierte Arbeitsweise mit Hands-on-Mentalität

Darauf können Sie sich freuen

• Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum
• Kurze Entscheidungswege und direkte Zusammenarbeit mit Fachabteilungen
• Ein stabiles, sinnstiftendes Arbeitsumfeld im Sozialversicherungsbereich
• Zeitgemässe Anstellungsbedingungen und Unterstützung bei Weiterbildungen
• Ein motiviertes Team, das Wert auf Zusammenarbeit und Verlässlichkeit legt

Wir freuen uns, auf ein gemeinsames Wachsen und ein starkes Wir!

Bewerbungsfrist bis am Freitag, 27. Februar 2026 

Ansprechpersonen für Fragen und Informationen 

Frau K. Pischedda, HR-Business Partner, Telefon 031 340 60 69 oder

Herr S. Di Nuto, Leiter ICT und Informationssicherheit, Telefon 031 340 60 33