Deutscher Linguist und Lokalisierungsspezialist (60-80%)

Über den Job

Deutscher Linguist und Lokalisierungsspezialist (60-80%)

• Teilzeit

Unternehmensbeschreibung

Gegründet und mit Hauptsitz in der Schweiz, baut Avaloq seine globale Präsenz kontinuierlich aus, mit rund 2.500 Mitarbeitenden in 12 Ländern und mehr als 170 Kunden in 35 Ländern. Wir sind ein branchenführender Anbieter von Wealth-Management-Technologie und -Dienstleistungen für Finanzinstitute weltweit, darunter Privatbanken und Vermögensverwalter, Investmentmanager sowie Retail- und Neobanken. Unser forschungsorientierter Ansatz und kontinuierliche Innovation werden durch die Leidenschaft und Kreativität unserer Mitarbeitenden angetrieben.

Wir suchen stets talentierte Menschen, die uns auf unserer Mission begleiten, das Finanzökosystem zu orchestrieren und den Zugang zum Wealth Management zu demokratisieren. Avaloq bietet die Möglichkeit, eng mit einigen der weltweit führenden Finanzinstitute zusammenzuarbeiten, während wir gemeinsam Karrieren entwickeln und gestalten. Ein kollaboratives, unterstützendes und flexibles Arbeitsumfeld befähigt unsere Mitarbeitenden, ihr volles Potenzial zu entfalten.

Stellenbeschreibung

Als deutscher Linguist und Lokalisierungsspezialist lokalisieren Sie die Benutzeroberflächen mehrerer Avaloq-Produkte vom Englischen ins Deutsche, kommunizieren mit Entwicklungs- und Designteams zu Lokalisierungsfragen und fungieren als Lokalisierungsprojektmanager für die Produkte, für die Sie verantwortlich sind. In dieser Position sind Sie auch ein wichtiger Ansprechpartner zwischen den Produktteams und unseren externen Sprachdienstleistern. Der ideale Kandidat verfügt über fundierte Erfahrung in der Softwarelokalisierung und ist ein ausgebildeter Übersetzer, der sein Skillset diversifiziert hat, um sich flexibel an die laufenden Veränderungen in unserem Sektor anzupassen.

Ihre Hauptaufgaben

• Lokalisierung der englischen Benutzeroberflächentexte mehrerer Bankanwendungen ins Deutsche, wobei eine natürliche, konsistente und benutzerfreundliche Sprache sichergestellt wird
• Teilnahme an einem bereichsübergreifenden Lokalisierungsansatz und Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern, z. B. zur Identifizierung und Lösung von Problemen, die die Lokalisierung der Software für die Zielmärkte verhindern
• Management von Lokalisierungsprojekten in mehreren Sprachen, einschließlich Outsourcing an externe Sprachdienstleister und Finanzverwaltung
• Pflege und Verwaltung der Lokalisierungsplattform Phrase Strings (Lizenz- und Benutzerverwaltung)

Qualifikationen

• Ausgezeichnete Deutschkenntnisse (Muttersprache)
• Sehr gute Englischkenntnisse
• Abschluss in Übersetzung (oder gleichwertige Qualifikation)
• Nachweisliche Erfahrung im Übersetzen oder Redigieren von Bank- und/oder Finanzinhalten
• Ausgezeichnete Kenntnisse des Schweizer Banken- und Finanzmarktes
• Erfahrung in der Softwarelokalisierung
• Gute Erfahrung im Umgang mit Sprachtechnologie wie Lokalisierungsplattformen (Phrase Strings), CAT-Tools und KI-Ressourcen
• Organisierte, methodische und zuverlässige Person mit ausgeprägter Detailgenauigkeit

Es wäre ein echter Vorteil, wenn Sie

• Kenntnisse einer zusätzlichen Sprache besitzen (mindestens B2/C1 Niveau in Französisch, Italienisch, Spanisch, Arabisch und/oder Japanisch)
• Erfahrung mit der Lokalisierungsplattform Phrase Strings haben
• Ein ausgeprägtes Interesse an UX Writing, Barrierefreiheit, Nutzerreisen und Interaktionsdesign mitbringen
• Recherchefähigkeiten besitzen – wissen, was und wie zu recherchieren ist
• Grundlegendes technisches Verständnis von Softwareentwicklung, Lokalisierungsengineering oder Ähnlichem haben

Zusätzliche Informationen

Wir wissen, dass die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben eine Herausforderung ist, der wir alle im Alltag begegnen. Um dies zu unterstützen, bieten wir den meisten Avaloq-Mitarbeitenden hybride und flexible Arbeitsmodelle an, um die Work-Life-Balance zu erhalten und gleichzeitig unsere fantastische Avaloq-Kultur in unseren globalen Büros fortzuführen.

Bei Avaloq sind wir stolz darauf, Vielfalt zu leben und verstehen, dass der Erfolg unseres Unternehmens auf der Kraft unterschiedlicher Meinungen basiert. Wir engagieren uns voll und ganz für die Förderung eines chancengleichen Umfelds und einer inklusiven Kultur, in der Sie Ihr wahres authentisches Selbst sein können.

Wir stellen ein, vergüten und befördern unabhängig von Herkunft, Alter, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung oder anderen fantastischen Eigenschaften, die uns alle einzigartig machen. Wir haben unser Bestes getan, diese Anzeige inklusiv und neutral zu formulieren.

Bitte beachten Sie, dass wir keine spekulativen Lebenslauf-Einreichungen für unsere Stellen von Personalvermittlungsagenturen akzeptieren und unaufgeforderte Kandidatenbewerbungen von jeglichen Zahlungserwartungen ausgenommen sind.

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