Beratung & Coaching: Du stehst als fachlicher Berater zur Seite, wenn es um die Implementierung und Aktualisierung von Sicherheitskonzepten geht, und coachst unsere Mitarbeitenden, um ihr Fachwissen kontinuierlich zu erweitern.

VON POLL Immobilien Schweiz AG

Art

Auf einen Blick

Veröffentlicht:20 Dezember 2025
Pensum:100%
Arbeitsort:Art

Job-Zusammenfassung

Werde Fachverantwortliche:r Elektro bei ISS! Gestalte Innovationen mit.

Aufgaben

Koordination zwischen Elektro Fachstellen und regionalen Teams.
Übernahme der Netzbetreiberrolle und Sicherheitsmanagement.
Entwicklung von Elektro-Dienstleistungskonzepten für Kunden.

Fähigkeiten

Höhere Berufsausbildung und mehrjährige Erfahrung in Elektro.
Proaktive, lösungsorientierte Persönlichkeit.
Sehr gute Deutschkenntnisse, Französischkenntnisse von Vorteil.

Ist das hilfreich?

Fachverantwortliche:r Elektro 80-100% (a) Bei ISS bezeichnen wir uns alle als Placemakers. Unser Ziel ist es, dass unsere Kunden an ihrem Arbeitsplatz eine optimale Umgebung vorfinden und sich wohlfühlen. Unsere 14’200 Mitarbeitenden/Placemakers haben ein hohes Serviceverständnis, um auf die unterschiedlichen Kundenbedürfnisse einzugehen. Diese erfüllen wir gemäss den höchsten Qualitätsanforderungen. Bist du bereit, eine Schlüsselrolle in der Elektrobranche zu übernehmen und Innovationen voranzutreiben? Für unser Team „Technical Products & Performance“ suchen wir eine engagierte Fachperson, die den Wandel mitgestaltet. Ihre Hauptaufgaben: * Verbindungsstelle: Als zentrale Anlaufstelle koordinierst du zwischen unserer Fachstellenleitung Elektro Schweiz und den regionalen Teams. Dabei arbeitest du eng mit örtlichen Energielieferanten und den gesetzlichen Aufsichtsorganen zusammen. * Sicherheitsmanagement: Du übernimmst die Verantwortung für die Netzbetreiberrolle gemäss NIV und sorgst für die termingerechte Überwachung und Durchführung periodischer Elektroinstallationskontrollen bei unseren Kunden. * Massnahmenplanung: Basierend auf den durchgeführten Fachkontrollen leitest du notwendige Massnahmen ein, koordinierst deren Umsetzung und sorgst für die Einhaltung der Instandhaltungsstandards der ISS Schweiz AG. * Beratung & Coaching: Du stehst als fachlicher Berater zur Seite, wenn es um die Implementierung und Aktualisierung von Sicherheitskonzepten geht, und coachst unsere Mitarbeitenden, um ihr Fachwissen kontinuierlich zu erweitern. * Qualitätskontrolle: Du erstellst und aktualisierst standardisierte Dokumente und sorgst durch interne Audits dafür, dass alle Prozesse und Vorgaben in Bezug auf Fachkompetenz, Qualität und gesetzliche Anforderungen eingehalten werden. * Innovationsförderung: Entwickle und implementiere Elektro-Dienstleistungskonzepte und -produkte, die unseren Kunden einen echten Mehrwert bieten, und trage aktiv zur (Mit-)Organisation von internen Schulungen bei. * Vertretung: Du repräsentierst die ISS Fachstelle Elektro in Fachverbänden und -Organisationen und baust unser Netzwerk in der Branche weiter aus. Ihr Profil: * Höhere Berufsausbildung als Elektro-Sicherheitsberater / Projektleiter Installation und Sicherheit. * Mehrjährige Erfahrung in der Elektro- und Installationstechnik, idealerweise als Projektleiter:in * Fachkompetenz nach NIV Art. 8 (HFP) von Vorteil * Aktuelles Wissen über technische Normen, Verordnungen und Gesetze im Bereich Elektro- und Installationstechnik * Eine proaktive, lösungsorientierte Persönlichkeit, die Optimierungen vorantreibt und sowohl intern als auch extern exzellent kommuniziert. * Hohe Verantwortungsbereitschaft und ausgeprägte soziale Kompetenz * Sehr gute Deutschkenntnisse, solide Französischkenntnisse von Vorteil Bereit für uns? Wir sind es für Sie. Jeden Tag arbeiten wir bei ISS Schweiz daran, dass Büros, Labore, Flughäfen, Produktionsbetriebe, Bahnhöfe, Schulen und Spitäler funktionieren und lebenswert sind. Unsere 14'200 Mitarbeitenden schaffen Lebensräume in der ganzen Schweiz, an denen sich täglich über eine Million Menschen wohlfühlen und entfalten können. ISS steht für Innovation, Servicequalität und direkte Kundenbeziehungen. Als Arbeitgeberin setzen wir auf faire Anstellungsbedingungen, gleichen Lohn für gleichwertige Arbeit und sichere Jobs. Wertschätzung ist für uns mehr als ein Versprechen – sie zeigt sich in unseren fünf Programmen und in über 200 Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Denn wer Verantwortung trägt, muss auch Perspektiven bieten – und ohne uns würde vieles nicht funktionieren