Regionaldirektor (a)

02 Juni 2026
100%
1219 Le Lignon

Job-Zusammenfassung

Regional Director (100%) bei ISS bietet spannende Herausforderungen. Profitieren Sie von einem dynamischen Arbeitsumfeld!

Aufgaben

Fédérer l'ensemble des cadres et collaborateur(trice)s pour Engagement.
Gérer activement les relations clients et assurer leur développement durable.
Mettre en œuvre des actions pour améliorer la rentabilité et l’efficience.

Fähigkeiten

Diplôme universitaire en management et 5 ans d’expérience.
Excellentes capacités de communication et aisance relationnelle.
Personnalité ouverte d’esprit, résilience face aux défis.

Ist das hilfreich?

Über den Job

Regionaldirektor (a) 100 %

- Alle Führungskräfte und Mitarbeitenden der Region vereinen, um ein dynamisches und engagiertes Arbeitsumfeld zu schaffen
- Die Entwicklung des Teams verfolgen und kontinuierliche Unterstützung bieten, um deren berufliches Wachstum zu fördern
- Strategische(r) Berater(in) für das Team sein und bei Bedarf eingreifen, um operative Herausforderungen zu meistern
- Die Strategie zur langfristigen Wachstumsförderung der Region definieren und umsetzen
- Leistungs- und Kundenzufriedenheitsverbesserungsprojekte initiieren und leiten
- Die Ziele von ISS umsetzen, um eine herausragende Servicequalität sicherzustellen
- Kundenbeziehungen aktiv pflegen und deren nachhaltige Entwicklung gewährleisten
- Als Botschafter(in) von ISS gegenüber den Kunden der Region Genf auftreten
- Die positive Entwicklung des Kundenportfolios sicherstellen, indem neue Chancen erkannt und genutzt werden
- Bei Bedarf als Mediator(in) eingreifen, um Kundenzufriedenheit zu gewährleisten
- Verantwortlich für die Erreichung der von ISS Schweiz und Romandie gesetzten Ziele sein
- Die der Region zugewiesenen Budgets definieren und einhalten
- Monatliche Finanzergebnisse überwachen, Kosten kontrollieren und analysieren
- Massnahmen zur Verbesserung der Rentabilität und finanziellen Effizienz der Region umsetzen

- Inhaber(in) eines Hochschulabschlusses im Management
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung in einer Führungsposition mit starker Kundenorientierung
- Ausgezeichnetes berufliches Netzwerk, idealerweise im Bereich Facility Management
- Perfekte Beherrschung der französischen Sprache, sehr gute Kenntnisse in Englisch und/oder Deutsch sind ein grosser Vorteil
- Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten und soziale Kompetenz
- Aufgeschlossene Persönlichkeit mit hoher Resilienz gegenüber Herausforderungen
- Sicher in komplexen, sich wandelnden und anspruchsvollen Umgebungen
- Starke Affinität zu dynamischen beruflichen Kontexten
- Konstruktive Herangehensweise an die inhärenten Schwankungen der Branche
- Hervorragende Analyse-, Synthese- und Reflexionsfähigkeiten
- Hohe Stressresistenz