IT-Affinität und Freude an digitalen Planungstools.
Kommunikationsstärke und lösungsorientierte Arbeitsweise.
Ist das hilfreich?
Ihre Aufgaben und Perspektiven
Koordination und Steuerung von Elektiveintritten, Verlegungen und Notfalleintritten unter Berücksichtigung medizinischer und betrieblicher Ressourcen
Transparente und lückenlose Kommunikation mit internen und externen Schnittstellen zur Sicherstellung einer effizienten Patientenversorgung
Mitarbeit in der Weiterentwicklung des Integralen Kapazitätsmanagements und der Optimierung des Patientenflusses
Enge Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams aus Medizin, Pflege und Administration
Was Sie für diese Stelle mitbringen
Ausbildung als Dipl. Pflegefachfrau/-mann AKP / DN II / HF / FH
Erfahrung im Bettenmanagement und/oder Akutspital von Vorteil
IT-Affinität und Freude an der Arbeit mit digitalen Planungstools
Interesse an Prozessoptimierung im Bereich Kapazitätsmanagement
Kommunikationsstärke und lösungsorientierte, selbständige Arbeitsweise
Freude an interprofessioneller Zusammenarbeit, sowie administrative und organisatorische Kompetenzen
Unser Angebot an Sie
Zentrale Schlüsselrolle in der Patientensteuerung und im Bettenmanagement
Mitgestaltung am IKM-Projekt – helfen Sie aktiv mit, die Kapazitätssteuerung der Zukunft zu gestalten
Verantwortungsvolle Schnittstellenfunktion mit direktem Einfluss auf Patientenwege und Ressourcennutzung
Attraktive Arbeitszeiten im Zwei-Schicht-Betrieb (ohne Nachtdienst)
Kollegiales und stabiles Team mit interprofessioneller Zusammenarbeit
Moderne Spitalinfrastruktur in einem der grössten und innovativsten Spitäler der Schweiz
Ihre Bewerbung
Eintritt per sofortoder nach Vereinbarung
Mehr zu dieser spannenden Stelle erfahren Sie von FrauKatja Rothmund, Stv. Leiterin Integrales Kapazitätsmanagement, Telefon +41 71 494 14 68
Bei Fragen zum Bewerbungsprozess wenden Sie sich bitte an FrauArbana Nuhiji, HR Business Partner, Telefon +41 71 494 24 56
Über uns
Gesundheitsversorgung ist unser Beruf und unsere Berufung. Als grösste Arbeitgeberin der Ostschweiz verpflichten wir uns, unseren Mitarbeitenden ein vielseitiges Arbeitsumfeld zu bieten. Wir fördern individuelle Entwicklung und leisten damit einen aktiven Beitrag für die gemeinsame Zukunft. Wir setzen auf Teamgeist, interdisziplinäre Zusammenarbeit und innovative Lösungen.
