Hitachi Energy AG
Vaesteras, Vastmanland County, Sweden;Bengaluru, Karnataka, India;Cordoba, Cordoba, Spain;Krakow, Lesser Poland, Poland;Mannheim, Baden-Wurttemberg, Germany;Milan, Lombardy, Italy;Zurich, Zurich, Switzerland
Gestern
Lead Solution Architect PO2C
- 11 März 2026
- 100%
- Vaesteras, Vastmanland County, Sweden;Bengaluru, Karnataka, India;Cordoba, Cordoba, Spain;Krakow, Lesser Poland, Poland;Mannheim, Baden-Wurttemberg, Germany;Milan, Lombardy, Italy;Zurich, Zurich, Switzerland
Job-Zusammenfassung
Wir suchen einen Lead Solution Architect für PO2C bei Hitachi Energy. Eine spannende Chance, unsere ERP-Landschaft zu gestalten!
Aufgaben
- Implementierung und Unterstützung des SAP PS Moduls auf S/4HANA.
- Zusammenarbeit mit dem Product Owner zur Analyse von Geschäftsanforderungen.
- Koordination der Wissensübertragung mit dem zentralen SAP Team.
Fähigkeiten
- Mindestens 8 Jahre Erfahrung im SAP PS Modul und Führungskompetenz.
- Ausgezeichnete Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten.
- Starke Entscheidungsfindung und strategisches Denken.
Ist das hilfreich?
Über den Job
Chance
Wir suchen einen Lead Solution Architect für PO2C. In dieser globalen Rolle arbeiten Sie eng mit den Solution Architects, Business Unit Leads (BLs), Archetype Leaders (ALs) und anderen Stakeholdern zusammen, um die Abstimmung voranzutreiben und die Nutzung der SAP-Funktionalitäten zu maximieren.
Sie spielen eine Schlüsselrolle bei der Koordination des Teams, gestalten weiterhin die Zukunft unserer ERP-Landschaft, indem Sie Best Practices einbetten und die Koordination der wichtigsten Designentscheidungen über die Geschäftsbereiche hinweg erleichtern. Diese Rolle ist Teil des Digital Core CoE (Center of Expertise).
Wie Sie Wirkung erzielen
- Implementierung, Entwicklung und Unterstützung des SAP PS Moduls auf SAP S/4HANA.
- Zusammenarbeit mit dem Product Owner zur Definition, Analyse und Dokumentation detaillierter Geschäftsanforderungen.
- Teilnahme am Template Control Board und Präsentation neuer Change Requests zur Genehmigung.
- Sicherstellung der Abstimmung zwischen S/4HANA-Projektdesign und CR-Plänen; proaktive Konfliktlösung.
- Abbildung der Geschäftsanforderungen, Bereitstellung von Lösungen, Erstellung funktionaler Spezifikationen und entsprechende Systemkonfiguration.
- Leitung der Implementierung neuer Funktionalitäten und Verbesserungen; Durchführung von Unit-, Integrations- und Regressionstests; Koordination der User Acceptance Tests.
- Überwachung der Ausführung und Lieferung durch Anbieter, Sicherstellung von Qualität, Zeitplan und Budgeteinhaltung; Steuerung der Anbieterteams zur Erreichung von SLAs und Produktivitätszielen.
- Koordination des Wissenstransfers mit dem zentralen SAP-Produktteam; Erstellung von Dokumentationen für "How To", Request Fulfilment und Standard Changes.
- Unterstützung der Solution Architects bei der Gestaltung von Schulungsprogrammen sowie der Erstellung von Schulungsmaterialien und E-Learning-Tools für Key User.
- Auf dem Laufenden bleiben über Branchen-Best-Practices, Teilnahme an Prozessbewertungen und Vorschlag von Innovationen zur Verbesserung von Prozessen und Funktionalitäten.
Ihr Hintergrund
- Diplom- oder Bachelorabschluss in Ingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder vergleichbar.
- Mindestens 8+ Jahre praktische Erfahrung im SAP PS Modul, einschließlich Integration mit FI, CO, MM, SD und PP.
- Nachgewiesene Führungserfahrung und Fähigkeit, über verschiedene Stakeholder-Gruppen hinweg zu beeinflussen und zu verhandeln.
- Gutes Verständnis der Geschäftsprozesse von Hitachi Energy und bereichsübergreifender Praktiken.
- Ausgezeichnete Entscheidungs-, Problemlösungs- und strategische Denkfähigkeiten mit Leidenschaft für Innovation.
- Erfahrung in der Vertretung von Geschäftsinteressen in IT-Projekten und der Förderung von Prozessverbesserungen.
- Fließend in Englisch mit hervorragenden zwischenmenschlichen, schriftlichen und mündlichen Kommunikationsfähigkeiten.
- Fähigkeit, effektiv in einem schnelllebigen, agilen Umfeld zu arbeiten und auf allen Organisationsebenen zusammenzuarbeiten.
- Sehr kooperativer Arbeitsstil und Engagement für kontinuierliche Verbesserung.
Mehr über uns
Wir sind stolz darauf, ein ganzheitliches Angebot an wettbewerbsfähigen Vorteilen zu bieten, um Ihre finanzielle, körperliche und geistige Gesundheit sowie Ihre persönliche Entwicklung zu unterstützen. Wir möchten, dass Sie bei uns wirklich aufblühen, sowohl beruflich als auch privat.
Weitere Informationen können wir Ihnen im Verlauf des Einstellungsprozesses geben.
Sind Sie bereit für eine spannende neue Herausforderung? Klingt die obige Beschreibung nach Ihnen? Bewerbungen werden fortlaufend geprüft, also zögern Sie nicht – bewerben Sie sich noch heute!
Recruiting Manager Alexandre Moraes, alexandre.moraes@hitachienergy.com, beantwortet Ihre Fragen zur Position. Gewerkschaftsvertreter – Gewerkschaftsvertreter – Sveriges Ingenjörer: Maria Lönnberg, +46 72-2004796; Ledarna: Frank Hollstedt, +46 107-38 70 43; Unionen: Karin Ulvemark, +46 107-38 51 42. Alle weiteren Fragen können an Talent Acquisition Partner Kevin Galloway, Kevin.galloway@hitachienergy.com, gerichtet werden.