Sozialarbeiter·innen zum Schutz von Minderjährigen

Als Sozialarbeiter·in in einem Regionalen Amt für den Schutz von Minderjährigen (ORPM) beurteilen Sie die Lebensbedingungen der Minderjährigen und schlagen geeignete Begleitmassnahmen vor. Je nach Situation ziehen Sie die kinderrechtlichen Schutzbehörden hinzu und informieren diese. Ihre Aufgabe besteht konkret im Schutz von Minderjährigen, die in ihrer Entwicklung gefährdet sind.

Um zur wichtigen Aufgabe des Minderjährigenschutzes beizutragen und dem Wachstum der der Generaldirektion für Kinder- und Jugendfragen anvertrauten Mandate gerecht zu werden, suchen wir derzeit mehrere Sozialarbeiter·innen zum Schutz von Minderjährigen (ASPM), um die Teams unserer verschiedenen Ämter zu ergänzen. Jede·r Sozialarbeiter·in ist einem einzigen Amt zugeordnet. Bitte geben Sie in Ihrem Bewerbungsschreiben den gewünschten Arbeitsort, Vertragsart und Beschäftigungsgrad an.

Verfügbar sind befristete Verträge (80-100%) beim Amt der Krone und Gros-de-Vaud in Romanel-sur-Lausanne.

Verfügbar sind befristete Verträge (80-100%) beim Amt des Westlichen Waadtlands in Rolle.

Verfügbar sind befristete Verträge (80-100%) beim Amt des Östlichen Waadtlands in Montreux.

Verfügbar sind befristete Verträge (80-100%) beim Amt Lausanne.

• Erfüllung der Schutzaufgabe durch Beurteilung der Lebensbedingungen der Minderjährigen und Vorschlag geeigneter Begleitmassnahmen unter Berücksichtigung von rund sechzig sozialpädagogischen Interventionen für Minderjährige und deren Familien.
• Mitarbeit bei der Organisation des Regionalen Amtes für den Schutz von Minderjährigen (Bereitschaft, Kolloquium, Zusammenarbeit im Duo bei bestimmten Situationen, Arbeitsgruppe etc.) sowie Teilnahme an den vom Dienst organisierten Sitzungen (Plenum, Arbeitsgruppe etc.).
• Erscheinen als Sachverständige·r vor Gericht.
• Kontinuierliche Pflege und Weiterentwicklung der Kompetenzen entsprechend den Anforderungen des Dienstes und den persönlich von der Hierarchie bestätigten Bedürfnissen.

Für weitere Informationen konsultieren Sie bitte das Pflichtenheft, indem Sie hier klicken oder wenden Sie sich an Herrn Daniel Santos Ferreira, HR-Berater, unter 021 316 39 79 oder per E-Mail an dgej-recrutement@vd.ch .

Besuchen Sie auch unsere Webseite , auf der Sie unsere verschiedenen Berufe im Detail entdecken können.

• Inhaber·in eines Bachelorabschlusses einer anerkannten Fachhochschule im Bereich Soziale Arbeit oder eines universitären Titels (Bachelor oder Master), der für die Ausübung der Tätigkeit als nützlich erachtet wird;
• SEFRI-Anerkennung für ausländische Diplome erforderlich;
• Gute Kenntnisse im Bereich der kindlichen Entwicklung und familiärer Problematiken sowie juristische Kenntnisse im Familienrecht;
• Fähigkeit, schwierige Gespräche zu führen und Konfliktbeziehungen insbesondere im Rahmen der Zwangshilfe zu managen;
• Anpassungsfähigkeit, Flexibilität und Stressbewältigung;
• Hohe Analyse-, Synthese- und Schreibkompetenz;
• Kenntnis des Waadtländer Netzwerks im Zusammenhang mit dem Schutz von Minderjährigen, des Entscheidungssystems, der Bewertungsinstrumente im Minderjährigenschutz, der Organisation und der gesetzlichen Normen;
• Führerschein der Kategorie B erforderlich und Nutzung des privaten Fahrzeugs im Rahmen der Tätigkeit vorgesehen.

Die Offenlegung allfälliger Vorstrafen ist für diese Stelle erforderlich.

Eine monatliche Entschädigung für die Nutzung des privaten Fahrzeugs wird gezahlt.

Beschäftigungsgrad und gewünschte Arbeitsorte sind im Bewerbungsschreiben anzugeben.

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