Zürich
Endpoint Automation Engineer (m/w/d)
- 13 September 2026
- 80 – 100%
- Festanstellung
- Deutsch (Muttersprache)
- Zürich
Über den Job
Wir haben eine webbasierte Online- Plattform zur Jobsuche und Talentgewinnung entwickelt, die den
Bewerbungsprozess digitalisiert und die Unternehmung dabei unterstützt, Talente am Markt rasch zu
erkennen und langfristig für sich zu gewinnen. Mit einem digitalen Rocken Profil kann sich jeder
Bewerber schnell und unkompliziert mit marktführenden Firmen verbinden und das Profil teilen.
Unsere Arbeit stellt technologisch und organisch die Menschen im Mittelpunkt. Rocken® bietet
Executive- Search und Talent Management Beratung an, um die persönlichen und individuellen Ansprüche
jedes Einzelnen abzuholen und diese in der Personalbeschaffung und Karriereplanung optimal umzusetzen.
Endpoint Automation Engineer (m/w/d)
Präzision, Innovation und Leidenschaft für Mechanik - unser Rocken Partner entwickelt und produziert seit über zwei Jahrhunderten hochwertige Uhrwerke und Uhrenkomponenten. Als einer der führenden Hersteller in der Uhrenindustrie vereint das Unternehmen traditionelles Handwerk mit modernster Technologie. Das Tätigkeitsfeld umfasst die Entwicklung, Konstruktion und Fertigung von mechanischen sowie Quarz-Uhrwerken für renommierte Marken weltweit. Forschung, Entwicklung und erstklassiger Service bilden das Fundament der Arbeit. Jedes Produkt erhält höchste Aufmerksamkeit - von der Materialauswahl bis zur finalen Qualitätskontrolle. Das Unternehmen setzt auf Mitarbeitende mit Know-how, Leidenschaft und Engagement. Innovation und Qualitätsbewusstsein prägen den Arbeitsalltag. Bereit, Teil dieser faszinierenden Welt der Feinmechanik zu werden? Dann freut sich unser Rocken Partner auf deine Bewerbung!Rolle:
Du willst IT-Prozesse nicht nur betreiben, sondern automatisieren und messbar besser machen? Diese Rolle verbindet Endpoint Engineering, Cloud Management, PowerShell und IT-Service-Management und bietet viel Raum, eine moderne Client-Landschaft technisch zu prägen.
Verantwortung:
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Engineering und kontinuierliche Optimierung einer zentralen Endpoint-Plattform
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Administration und Weiterentwicklung von Windows-11-Arbeitsplätzen
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Steuerung des modernen Geräte- und Applikationsmanagements über Microsoft Intune
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Integration und Weiterentwicklung bestehender Configuration-Manager-Strukturen
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Aufbau automatisierter Softwarebereitstellungen und standardisierter Deployment-Prozesse
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Entwicklung eigener PowerShell-Lösungen für Administration, Monitoring und Lifecycle-Prozesse
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Einführung moderner Zero-Touch- und Cloud-Deployment-Konzepte
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Nutzung von Windows Autopilot, Microsoft Entra ID und Endpoint Analytics zur Optimierung des digitalen Arbeitsplatzes
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Umsetzung von Security- und Compliance-Vorgaben auf Client-Ebene
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Analyse von Systemproblemen und nachhaltige Behebung komplexer Endpoint-Störungen
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Unterstützung der internen Anwender bei technischen Fragestellungen
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Mitarbeit an ITIL-basierten Service- und Betriebsprozessen
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Planung und Begleitung von Releases, Changes und Plattformmigrationen
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Entwicklung von Standards, technischen Guidelines und Betriebsdokumentationen
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Identifikation von Automatisierungs- und Optimierungspotenzialen im IT-Betrieb
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Übernahme einer fachlichen Schlüsselrolle bei der Weiterentwicklung der Workplace-Plattform
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Möglichkeit, mittelfristig zusätzliche Verantwortung in der Führung und Koordination technischer Themen zu übernehmen
Qualifikationen:
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Fundierte IT-Ausbildung oder vergleichbare praktische Qualifikation
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Mehrjährige Erfahrung in Endpoint Management, System Engineering oder Workplace Engineering
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Sehr gute Kenntnisse im Microsoft-Client-Umfeld
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Erfahrung mit Intune, Configuration Manager und Windows 11
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Gute Kenntnisse in PowerShell und Interesse an Infrastructure Automation
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Idealerweise Erfahrung mit Autopilot, Entra ID, Defender for Endpoint oder vergleichbaren Microsoft-Security-Lösungen
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Verständnis für moderne Deployment-, Patch- und Configuration-Management-Methoden
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Erfahrung mit ITIL-Prozessen und strukturierten Betriebsmodellen von Vorteil
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Freude an technischen Innovationen und der kontinuierlichen Verbesserung bestehender Lösungen
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Hohe Eigeninitiative und ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein
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Souveränes Auftreten und klare Kommunikation gegenüber unterschiedlichen Stakeholdern
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Erste Erfahrung in fachlicher Führung oder Projektleitung ist willkommen
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Motivation, langfristig eine technische Führungs- oder Plattformverantwortung zu übernehmen
- Homeoffice
- Eingespieltes und dynamisches Team
- Coaching und Mentoring
- Kantine, Essenszulagen und Vergünstigungen
- Offene Unternehmenskultur
- Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
- Flexible Arbeitszeitgestaltung
- Attraktive Leistungen bei Krankheit oder Unfall
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Arbeitsort
Zürich
Kontakt
Joshua de Boers,
+41443852112
