Leiter der Einsatzabteilung – Mitglied der Geschäftsleitung

Über den Job

„Innerhalb der ECAB führen Sie die öffentliche Politik im Bereich Rettungsdienst und tragen aktiv zur Entwicklung der Sicherheitsvision des Kantons Freiburg bei. Als Mitglied der Geschäftsleitung steuern Sie die Leistungen der ECAB und insbesondere die Weiterentwicklung der Rettungsorganisation in enger Zusammenarbeit mit den öffentlichen Behörden, den Fachorganisationen und den Feuerwehrleuten. An der Schnittstelle zwischen strategischen, operativen und institutionellen Herausforderungen vertreten Sie die ECAB gegenüber ihren Partnern, tragen die Ausrichtung der Einrichtung mit und unterstützen deren Umsetzung. Als treibende Kraft analysieren Sie komplexe Situationen, identifizieren pragmatische und innovative Lösungen. Sie schaffen Konsens und treffen Entscheidungen unter Einhaltung des rechtlichen und institutionellen Rahmens dank ausgeprägter sozialer Kompetenzen.“

Ihre Hauptaufgaben

• Leitung der Einsatzabteilung, Festlegung ihrer Ausrichtung, Prioritäten und Ziele sowie Gewährleistung einer effizienten Ressourcenverwaltung und der Qualität der Leistungen.
• Definition, Steuerung und Umsetzung der öffentlichen Politik der ECAB im Bereich Rettungsdienst und Risikomanagement durch die Feuerwehr und deren Übersetzung in Strategien, Konzepte, Richtlinien und Vorschriften.
• Sicherstellung der Einhaltung und Weiterentwicklung des rechtlichen, regulatorischen und normativen Rahmens des Tätigkeitsbereichs sowie Vorbereitung strategischer Dossiers für die Geschäftsleitung oder den Verwaltungsrat.
• Vertretung der ECAB gegenüber Behörden und Partnern sowie Beratung der Behörden in bedeutenden oder komplexen Situationen.
• Teilnahme an der Geschäftsleitung und Beitrag zur strategischen Entwicklung und zum Erfolg der Missionen der ECAB.

Ihr Profil

• Sie verfügen über eine höhere universitäre Ausbildung oder eine gleichwertige Qualifikation (Master-Niveau) in Rechtswissenschaften, Public Management, Wirtschaftswissenschaften oder einem für die Funktion relevanten Bereich.
• Sie sind sicher im Umgang mit Behörden, institutionellen Partnern und Entscheidungsgremien und kennen idealerweise die institutionelle Organisation des Kantons Freiburg.
• Sie sind mit den Herausforderungen im Bereich Rettungsdienst, Einsatz, Bevölkerungsschutz, Krisenmanagement oder integriertes Risikomanagement vertraut.
• Sie haben fundierte Erfahrung in der Führung von Teams und der Steuerung komplexer strategischer und organisatorischer Projekte.
• Sie beherrschen Französisch oder Deutsch in Wort und Schrift perfekt und verfügen über gute Kenntnisse der jeweils anderen Sprache.
• Sie erkennen sich in den technischen und sozialen Kompetenzen wieder, die im vollständigen Funktionsprofil aufgeführt sind, insbesondere in Bezug auf strategische Vision, Budgetmanagement, Führung, soziale Kompetenzen, Entscheidungsfähigkeit, Innovationsfähigkeit und Flexibilität.

Wir bieten Ihnen

• Eine anspruchsvolle und herausfordernde Tätigkeit im Herzen einer idealistisch ausgerichteten Einrichtung
• Ein dynamisches und sich ständig weiterentwickelndes Umfeld
• Sehr gute Arbeitsbedingungen und attraktive Sozialleistungen

Suchen Sie eine neue, hochstrategische Herausforderung und glauben, dem Stellenprofil zu entsprechen? Dann senden Sie uns Ihre vollständige Bewerbung bis zum 28. Oktober 2026 über die Plattform jobup.ch.

Der Auswahlprozess in Kürze

Bewerbung möglich bis Mittwoch, 28. Oktober 2026 über die Plattform jobup.ch => Psychometrische und Persönlichkeitstests => Erstes persönliches Gespräch => Zweites Gespräch mit Fallstudien => Assessment durch einen externen Dienstleister (20. oder 24. November) => Gespräch mit einer Delegation des Verwaltungsrats => Ernennung durch den Verwaltungsrat