Vollzeitmitarbeiter/innen (100 %) (Beauftragte gemäss Art. 15 und 16 LORD)
Cantone Ticino
Camorino
Auf einen Blick
- Veröffentlicht:21 Januar 2026
- Pensum:100%
- Vertragsart:Festanstellung
- Arbeitsort:Camorino
Job-Zusammenfassung
Die Stelle bietet eine spannende Gelegenheit bei der Sezione della circolazione.
Aufgaben
- Durchführung technischer Kontrollen an Fahrzeugen zur Sicherheitsüberprüfung.
- Leitung von Fahrprüfungen zur Feststellung der Fahrberechtigung.
- Unterstützung bei der Erstellung technischer Daten und Informationen.
Fähigkeiten
- Erforderlich sind ein eidgenössisches Fähigkeitszeugnis und Berufserfahrung.
- Gute Kommunikationsfähigkeiten in italienischer Sprache und einer weiteren.
- Stressmanagement und Verhandlungskompetenz sind notwendig.
Ist das hilfreich?
Klasse und Jahresgehalt (inklusive 13. Monatslohn):
2 47'348.-- / 72'822.--
Aufgaben:
- führt technische Kontrollen der Fahrzeuge durch, um deren Übereinstimmung mit den Vorschriften und deren Sicherheit zu überprüfen, und setzt die notwendigen Massnahmen um, um die eigenen Bewertungskriterien zu vereinheitlichen, mit dem Ziel, eine faire und einheitliche Behandlung der kontrollierten Fahrzeuge zu gewährleisten
- führt Fahrprüfungen durch, um die Fahreignung festzustellen
- überwacht die Anträge für freiwillige Prüfungen
- erstellt Bescheinigungen über die Kontrolle der Anhängevorrichtung des Anhängers
- hält die technischen Datenblätter bezüglich der an den Fahrzeugen vorgenommenen Änderungen und technischen Themen zu Fahrzeugkomponenten aktuell und wird zur Ansprechperson dafür
- unterstützt die Kollegen der Verwaltungsabteilung bei der Erstellung der technischen Datenblätter und allgemeinen technischen Informationen
- gibt Auskünfte an die Nutzer und tritt diesen höflich und zuvorkommend gegenüber
- führt besondere Aufgaben im Zusammenhang mit seiner Funktion nach Anweisung der Vorgesetzten aus
Anforderungen:
– Schweizer Staatsangehörigkeit
- eidgenössisches Fähigkeitszeugnis (EFZ) als Automobilmechatroniker/in oder Automobilwartungsmechaniker/in oder in einem anderen gleichwertigen technischen Beruf
- mindestens ein Jahr Berufserfahrung nach Abschluss der Lehre
- mindestens 3 Jahre im Besitz des schweizerischen Führerscheins der Kategorie B ohne Verkehrsverstösse, die die Verkehrssicherheit beeinträchtigen
- Besitz der Führerscheine der Kategorien A und C oder die Verpflichtung, diese auf eigene Kosten innerhalb eines Jahres nach Anstellung zu erwerben
- Kommunikationsfähigkeit mit externen Nutzern
- Fähigkeit zur Mediation und Verhandlung
- Stressbewältigungsfähigkeit
- gute Kenntnisse der italienischen Sprache (Konversation und schriftlich), schriftliche und mündliche Kenntnisse mindestens einer weiteren Amtssprache
- mindestens 23 Jahre alt
- keine Vorstrafen, die mit der Funktion unvereinbar sind
Besondere Hinweise:
- Die Bewerber, die am Wettbewerb teilnehmen, ermächtigen die Verkehrsabteilung, alle notwendigen Daten zur Überprüfung des Fehlens von unvereinbaren Vorstrafen auch bei anderen Behörden zu verarbeiten
- Die ausgewählten Kandidaten (4) müssen das Diplom als Verkehrsexperte durch Teilnahme an den vorgesehenen Kursen erwerben (Kosten trägt die Kantonsverwaltung), was die Aufnahme in die Funktion als Experte, Klassifikation 6, in Form eines Auftrags (Art. 15 und 16 LORD) für den Zeitraum vom 01.01.2026 bis 31.12.2030 ermöglicht
- Da Verkehrsexperten später Kandidaten für die Ausbildung zur Durchführung von Fahrprüfungen sein können, behält sich die Verkehrsabteilung vor, die Kandidaten Eignungstests und einer praktischen Fahrprüfung zu unterziehen
Bewerbungsbedingungen:
- Bewerbungen sind online einzureichen. Andere Bewerbungsformen werden nicht akzeptiert
- Zusätzlich zu den bei der Online-Bewerbung einzureichenden Unterlagen (Anschreiben und Motivationsschreiben, Lebenslauf, Diplome, Arbeitszeugnisse und Bescheinigungen) kann später weitere Dokumentation verlangt werden (Führungszeugnis mit entsprechender Selbstdeklaration und Gesundheitszeugnis)
Beschäftigungsbedingungen:
- Ernennung oder Auftrag: gemäss dem Gesetz über die Anstellung der Staatsangestellten und Lehrpersonen vom 15. März 1995 (LORD) und der dazugehörigen Verordnung. Änderungen des Gesetzes bezüglich Gehalt und Organisation bleiben ausdrücklich vorbehalten
- Arbeitszeit: 42 Stunden pro Woche (bei 100 % Anstellung), flexibel oder nach Dienstbedarf
Bewerbungsschluss:
20. Februar 2026
Weitere Informationen erhalten Sie bei Herrn Christian Cattaneo, Leiter Technisches Büro, Tel. 091 814 99 05.