Mitarbeiter Wareneingangsprüfung (m/w/d)

Wer wir sind

Möchten Sie im Raum mit den wichtigsten Unternehmens- und Regierungsführern, Regulierungsbehörden und akademischen Experten der Welt sein? Interessieren Sie sich dafür, Strategie mitzugestalten und einen bedeutenden Einfluss zu haben? Möchten Sie die Gespräche und das Denken vorantreiben, die zu greifbaren, realen Veränderungen für Kunden, Branchen und Gesellschaften führen?

Oliver Wyman ist eine globale Managementberatung mit starken Beziehungen in allen Bereichen der Industrie, Regierung und gemeinnützigen Organisationen. Kunden bringen uns ihre größten Herausforderungen. Wir stellen Expertenteams zusammen, die an jedem Teil dieser komplexen Probleme arbeiten, und gemeinsam schaffen wir Durchbrüche, die erstaunliche Auswirkungen erzielen.

Besuchen Sie ein Oliver Wyman Büro irgendwo auf der Welt und Sie werden es spüren: das Summen von Menschen, die Arbeit leisten, die zählt, mit einem Sinn für Zweck. Unser Unternehmen besteht aus einer vielfältigen Mischung talentierter Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen und Fachgebieten, die kreatives Denken und analytische Strenge bündeln. Unsere inklusive, kollaborative, nicht-hierarchische Kultur ermöglicht es, dass neue Ideen schnell auftauchen. Die beste Idee gewinnt, und jeder wird ermutigt, beizutragen. Das macht Oliver Wyman sowohl zu einem idealen Berater für Organisationen als auch zu einem idealen Ort für außergewöhnliche Menschen, ihr Potenzial zu verwirklichen.

Warum zu uns kommen?

Kommen Sie an Bord, wenn Sie Herausforderungen lieben und sich in verschiedenen Kulturen wohlfühlen. Sie werden interessante Menschen finden, die ihre Meinung sagen und Erfolg nicht nach der Anzahl der gearbeiteten Stunden messen, sondern danach, was erreicht wird.

Unmittelbare Wirkung, kontinuierliche Herausforderung

• Praktika bei Oliver Wyman bieten einen echten Einblick in das Leben als Berater und eine einzigartige Vorbereitung auf eine Vollzeitstelle.
• Während Ihres Praktikums arbeiten Sie an 1-2 herausfordernden Projekten, die einen bedeutenden Einfluss auf Kunden, Branchen und Gesellschaften haben.
• Sie sind vollwertiges Teammitglied mit Verantwortung für einen klar abgegrenzten Arbeitsbereich, der dem Team hilft, bahnbrechende Ergebnisse zu erzielen.
• Sie sind im Büro in Zürich tätig, haben aber möglicherweise die Gelegenheit, für Projektarbeit zu reisen.
• Wir werden Sie auffordern, den Status quo herauszufordern und etwas Neues zu schaffen, um unser Unternehmen und die Welt um uns herum zu gestalten.

Bestimmen Sie Ihren Kurs; wir unterstützen die Reise

• Während Ihres Praktikums zeigen wir unser Engagement für Ihr Wachstum und Ihre Entwicklung und helfen Ihnen, Ihren Weg nach dem Studium zu planen.
• Sie lernen am Arbeitsplatz durch unser Ausbildungsmodell. Ein Großteil Ihrer Arbeit wird sich auf Recherche und Analyse konzentrieren, und Sie haben möglicherweise auch die Gelegenheit, Ihre Kommunikations-, Präsentations- und Kundenmanagementfähigkeiten zu entwickeln.
• Wir kümmern uns darum, dass Sie erfolgreich sind, und unterstützen Sie auf jedem Schritt. Sie werden von zahlreichen Kollegen betreut und gecoacht, von Partnern und Beratern bis hin zu einem festen "Buddy", einem formellen "Mentor" und einem "Praktikumsleiter", der das Programm überwacht.

Wir stellen Sie ein, damit Sie Sie selbst sind

• Unsere offene, inklusive und bodenständige Kultur ermöglicht es Ihnen, Ihr authentisches Selbst zur Arbeit zu bringen.
• Es gibt keine Unternehmensschablone, in die Sie passen müssen, und Hierarchien stehen nicht im Weg.
• Viele Ihrer Kollegen werden lebenslange Freunde.

Wer kann sich bewerben?

Unser Praktikumsprogramm steht Studierenden im 3. oder 4. Studienjahr offen.

Wir suchen Menschen, die Initiative, Intuition und Kreativität zeigen, mit einer starken Problemlösungs- und analytischen Denkweise. Wir verlangen keine spezifischen Studienfächer oder Branchenerfahrung und schätzen Vielfalt in Erfahrung und Fähigkeiten. Wir legen Wert auf außerschulische Aktivitäten und Nachweise eines interessanten und wirkungsvollen Lebens außerhalb des Studiums.

Sprachkenntnisse: Deutsch und Englisch (Muttersprache/fließend)

Wie bewerben?

Bitte klicken Sie auf "Bewerben", um Ihren Lebenslauf, Ihr Anschreiben und Ihr Zeugnis einzureichen.

Wenn Sie mehr über Oliver Wyman erfahren möchten, besuchen Sie bitte www.oliverwyman.com/careers oder bewerben Sie sich alternativ für die Teilnahme an einer unserer Veranstaltungen, deren Details Sie hier finden: www.oliverwyman.de/careers/recruiting-events.html

Oliver Wyman ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet, und eine hundertprozentige Tochtergesellschaft von Marsh & McLennan Companies. Um mehr zu erfahren, folgen Sie uns auf Facebook: www.facebook.com/OliverWymanKarriere, LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/oliver-wyman/ oder Twitter: @OliverWyman

Oliver Wyman, ein Unternehmen von Marsh McLennan (NYSE: MMC), ist eine Managementberatung, die tiefes Branchenwissen mit spezialisiertem Fachwissen kombiniert, um Kunden zu helfen, ihr Geschäft zu optimieren, Abläufe zu verbessern und die Leistung zu beschleunigen. Marsh McLennan ist ein weltweit führendes Unternehmen in den Bereichen Risiko, Strategie und Personalberatung und berät Kunden in 130 Ländern über vier Geschäftsbereiche: Marsh, Guy Carpenter, Mercer und Oliver Wyman. Mit einem Jahresumsatz von 24 Milliarden US-Dollar und mehr als 90.000 Mitarbeitern hilft Marsh McLennan, das Vertrauen zu stärken, um durch die Kraft der Perspektive erfolgreich zu sein. Für weitere Informationen besuchen Sie oliverwyman.com oder folgen Sie uns auf LinkedIn und X.

Marsh McLennan verpflichtet sich, ein vielfältiges, inklusives und flexibles Arbeitsumfeld zu schaffen. Wir wollen die besten Talente anziehen und halten und Vielfalt in Alter, Hintergrund, Behinderung, ethnischer Herkunft, familiären Verpflichtungen, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, Familienstand, Nationalität, Elternstatus, persönlichem oder sozialem Status, politischer Zugehörigkeit, Rasse, Religion und Glauben, Geschlecht, sexueller Orientierung oder Ausdruck, Hautfarbe oder jeder anderen durch geltendes Recht geschützten Eigenschaft begrüßen.

Marsh McLennan setzt sich für hybrides Arbeiten ein, das die Flexibilität des Arbeitens aus der Ferne mit den Vorteilen der Zusammenarbeit, Vernetzung und beruflichen Entwicklung durch gemeinsames Arbeiten im Büro verbindet. Alle Marsh McLennan Mitarbeiter sollen mindestens drei Tage pro Woche in ihrem lokalen Büro oder vor Ort bei Kunden arbeiten. Bürobasierte Teams legen mindestens einen "Ankertag" pro Woche fest, an dem das gesamte Team persönlich zusammenkommt.