Fachperson Aktivierung & Alltagsgestaltung 60%

Was Sie bei uns an Aufgaben erwartet:

• Aktivierende Alltagsgestaltung entwickeln: Sie erarbeiten gemeinsam mit der Institutionsleitung ein zeitgemässes Konzept, das Wochen- und Jahrespläne, Veranstaltungen sowie strukturgebende Massnahmen umfasst und passen dieses kontinuierlich den Bedürfnissen der Bewohnenden an.
• Strukturgebende Massnahmen implementieren: Sie integrieren Tagesstruktur-Module sowie Handlungs- und Dokumentationstools in unsere Qualitätsprozesse und sorgen für deren konsequente Anwendung.
• Angebote durchführen und evaluieren: Sie planen, leiten und überprüfen Gruppen- und Einzelsettings und sichern damit deren Wirksamkeit.
• Projekt- und Ressourcenkoordination: Sie binden Freiwillige und externe Fachpersonen zielgerichtet ein und behalten Budget sowie Materialbeschaffung im Blick.
• Bezugspersonen motivieren und monitoren: Sie coachen Teammitglieder in Motivationstechniken, überwachen die Umsetzung der vereinbarten Massnahmen und dokumentieren den Zielerreichungsgrad.
• Bericht und Austausch sicherstellen: Sie moderieren Fall- und Konzeptbesprechungen und rapportieren Ergebnisse und Entwicklungen direkt an die Institutionsleitung.

Was wir von Ihnen erwarten:

• Fachliche Qualifikation: Sie verfügen über einen Abschluss als Dipl. Aktivierungsfachfrau/-mann HF oder eine gleichwertige Ausbildung; eine Weiterbildung in Motivations- oder Gesprächsführung ist von Vorteil.
• Berufserfahrung: Sie bringen mehrjährige Praxis in der Arbeit mit Menschen mit psychischen Einschränkungen mit.
• Konzept- und Projektkompetenz: Sie können Konzepte planen, umsetzen und evaluieren und weisen dies nachvollziehbar nach.
• Kommunikations- und Moderationsstärke: Sie verstehen es, Teams zu begeistern, verbindlich anzuleiten und klar zu kommunizieren.
• Organisationstalent und Innovationsfreude: Sie arbeiten strukturiert, behalten den Überblick und bringen neue Ideen ein.

Was Sie von uns erwarten dürfen:

• Gestaltungsfreiheit: Ihre Ideen finden Gehör, und Sie arbeiten eng und direkt mit der Institutionsleitung zusammen.
• Unterstützendes Arbeitsumfeld: Ein interdisziplinäres Team mit offener Lernkultur und externer Supervision begleitet Sie.
• Zeit für Entwicklung: Wir reservieren ein festes Zeitbudget für Ihre Konzeptarbeit und Fortbildungen und garantieren klar geregelte, planbare Arbeitszeiten.
• Attraktive Anstellungsbedingungen: Wir bieten zeitgemässe Konditionen gemäss kantonalen Richtlinien.
• Angenehmes Umfeld: Unser ländlicher Standort verfügt über eine gute ÖV-Anbindung und kostenlose Parkplätze.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung

Homepage: www.landhaus-sonne.ch