Leiter Hauptabteilung Technische Qualität (m/w/d)

Bei Endress+Hauser entsteht Fortschritt durch Zusammenarbeit. Als weltweit führendes Unternehmen im Bereich Messinstrumentierung gestalten unsere rund 17.000 Mitarbeitenden die Zukunft der Prozessautomatisierung. Ob bei der Innovation und Umsetzung neuer Technologien im Team, der Zusammenarbeit bei der Entwicklung neuer Geräte oder der Stärkung wichtiger Beziehungen in globalen Branchen – unsere Arbeit basiert auf dem Aufbau vertrauensvoller Beziehungen, die allen zum Erfolg verhelfen. Als Familienunternehmen blicken wir über kurzfristige Ziele hinaus und streben eine zukunftsorientierte Vision für unsere Mitarbeitenden, Kunden und die Welt insgesamt an.

Wir suchen einen Leiter der Hauptabteilung Technische Qualität (m/w/d), der unser Team verstärkt und höchste Qualitätsstandards für unsere Produkte und Prozesse sicherstellt. In dieser neu geschaffenen Position führen Sie die Qualitätsorganisation innerhalb der Hauptabteilung Technologie direkt und indirekt.

Worum geht es in der Rolle? 

Als Leiter der Hauptabteilung Technische Qualität (m/w/d) berichten Sie direkt an die Geschäftsleitung (Vice President Technology) und spielen eine entscheidende Rolle bei der Umsetzung der geeigneten Werkzeuge, Methoden und Prozesse, um höchste Qualitätsstandards in unseren Produkten und Produktionsprozessen sicherzustellen.

Was werden Sie tun? 

Sie werden: 

• die Qualitätsorganisation der Hauptabteilung Technologie einschließlich direkter und indirekter Berichtslinien führen und weiterentwickeln, Personalprozesse (z. B. Personalentwicklung, Nachfolgeplanung) vorantreiben und die bereichsübergreifende Zusammenarbeit fördern
• die entsprechenden Aspekte des Qualitätsmanagementsystems (QMS) in Übereinstimmung mit relevanten Normen wie ISO 9001 und ISO 17025 entwickeln, implementieren und pflegen, in enger Abstimmung mit dem globalen Leiter der Division Qualitätsmanagement E+H Flow
• die Qualitätssicherung für Prozesse und globale Produktionsanlagen vorantreiben
• Führung und Mentoring innerhalb der Organisation bieten und eine Kultur der Qualitäts-Exzellenz und Verantwortlichkeit fördern
• interne und externe Audits, Inspektionen und Bewertungen gemäß dem globalen Audit-Rahmenwerk managen
• Initiativen zur kontinuierlichen Verbesserung zur Steigerung der Produktqualität, Zuverlässigkeit und Leistung vorantreiben
• das Qualitätsmanagementsystem als wichtiger Stakeholder in der Qualitätsorganisation verbessern
• Schulungen und Anleitungen zu Qualitätsstandards und Best Practices bereitstellen
• Qualitätsberichte für das obere Management vorbereiten und präsentieren
• über Branchentrends, regulatorische Änderungen und Best Practices im Qualitätsmanagement auf dem Laufenden bleiben

Was erwarten wir von Ihnen? 

Sie: 

• haben einen Masterabschluss im Bereich Qualitätsmanagement, Ingenieurwesen oder einem verwandten Fachgebiet
• bringen mindestens 10 Jahre Erfahrung in der Qualitätssicherung mit, idealerweise in einem Fertigungsumfeld
• verfügen über mehrere Jahre Führungs- und/oder Managementerfahrung
• haben fundierte Kenntnisse von Qualitätsmanagementsystemen und -normen (z. B. ISO 9001, ISO 17025, IATF 16949)
• sind vertraut mit Qualitätsmethoden wie FMEA, Advanced Quality Planning, Six Sigma, Lean Manufacturing, Qualitätsaudits, Ursachenanalyse, Risikomanagement und Projektmanagement
• verfügen über ausgezeichnete analytische und problemlösende Fähigkeiten
• besitzen starke Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten
• sind detailorientiert und engagiert für kontinuierliche Verbesserung
• kommunizieren fließend in Englisch und Deutsch.

Was können Sie von uns erwarten? 

• Wir sind ein familiengeführtes, hoch engagiertes Unternehmen mit einer nachhaltigen Vision.
• Wir fördern lebenslanges Lernen mit vielseitigen Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten, internem Wissenstransfer und E-Learning.
• Wir legen Wert auf Work-Life-Balance und bieten flexible Arbeitszeiten sowie Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten, um unsere Mitarbeitenden bei der Aufrechterhaltung eines gesunden Gleichgewichts zu unterstützen.
• Wir unterstützen nachhaltige Mobilitätslösungen wie den öffentlichen Nahverkehr, um unseren Mitarbeitenden den Arbeitsweg zu erleichtern.
• Wir engagieren uns für umweltfreundliche Initiativen und nehmen aktiv an EcoVadis teil, um nachhaltige und verantwortungsbewusste Geschäftspraktiken zu fördern.
• Wir legen Wert auf das Wohlbefinden der Mitarbeitenden und bieten eine umfassende betriebliche Altersvorsorge sowie Zugang zu Gesundheitsangeboten, die das allgemeine Wohlbefinden unserer Mitarbeitenden unterstützen.

Wie bewerben Sie sich 

Für Ihre Bewerbung bitten wir Sie, Ihre Unterlagen auf unserer Karriereseite hochzuladen. Bewerbungen, die uns per E-Mail zugesandt werden, können aus Datenschutzgründen leider nicht berücksichtigt werden.
  
Agenturen, Personaldienstleister oder ähnliche Stellen werden höflich gebeten, von einer unaufgeforderten Übermittlung von Profilen und Anfragen bezüglich einer möglichen Zusammenarbeit abzusehen. Derzeit arbeiten wir für diese Position nicht mit externen Dienstleistern zusammen. Unaufgeforderte Bewerbungen werden ohne weitere Prüfung gelöscht. Wir danken für Ihr Verständnis.