Münchenbuchsee
Gestern
Leiter*in Kliniksozialdienst (w/m/d)
- 11 Februar 2026
- 100%
- Festanstellung
- Münchenbuchsee
Job-Zusammenfassung
Leiter*in Kliniksozialdienst in der Privatklinik Wyss AG gesucht. Nutze die Chance, in einem unterstützenden Team zu arbeiten.
Aufgaben
- Führung eines Teams von 3 Sozialarbeiter*innen im Kliniksozialdienst.
- Begleitung von Patient*innen bei sozialen Herausforderungen und Krisen.
- Beitrag zur ganzheitlichen psychiatrischen Versorgung der Klient*innen.
Fähigkeiten
- Empathie, Professionalität und Erfahrung in der Sozialarbeit erforderlich.
- Fachwissen in psychiatrischer Versorgung und Teamführung.
- Flexibilität und Eigenverantwortung in der Arbeitsweise.
Ist das hilfreich?
Über den Job
Beschäftigungsgrad
70% - 80%
Anstellungsverhältnis
unbefristet
Standort
Privatklinik Wyss AG Münchenbuchsee
Arbeitsbeginn
per 1. April 2026 oder nach Vereinbarung
Zu den besonderen Kompetenzbereichen gehört die Behandlung von Depressionen inklusive Burnout sowie Angst– und Zwangsstörungen.
70% - 80%
unbefristet
Privatklinik Wyss AG Münchenbuchsee
per 1. April 2026 oder nach Vereinbarung
Für diese Stelle werden keine Unterlagen von Personalvermittlungen berücksichtigt.
unterstützend #respektvoll #gemeinsam #nachhaltig:
Ein Job, der da beginnt, wo Menschen an ihre Grenzen kommen.
Du bist empathisch, professionell und behältst auch in komplexen Situationen den Überblick? Dann suchen wir Dich. Als Leiter*in Kliniksozialdienst führst Du ein Team von 3 Sozialarbeiterinnen (2.1 Vollzeitstellen) und 2 Personen in der Ferienvertretung. Dein Team begleitet Patient*innen individuell und persönlich dort, wo soziale Herausforderungen, Probleme oder Krisen Teil des psychiatrischen Behandlungsauftrags sind. Deine Arbeit leistet somit einen entscheidenden Beitrag zur ganzheitlichen Versorgung. In unserer Klinik behandeln unsere interprofessionellen Teams Menschen mit psychiatrischen Krankheitsbildern, die intensivere Unterstützung benötigen und genau hier kommst Du ins Spiel: mit Teamführung, Fachwissen, Fingerspitzengefühl und Gelassenheit.
Als KMU mit einer ansehnlichen Grösse sind die Arbeitstage sehr abwechslungsreich und bieten Vielfalt und Gestaltungsmöglichkeit. Der Kontakt zu den Kolleg*innen ist persönlich und die Entscheidungswege sind kurz. Wir sind, wo immer möglich, mit flexiblen Arbeitszeitmodellen unterwegs und nutzen Technologien, um unsere Flexibilität zu stützen. Wir zählen auf Eigenverantwortung sowie die Kompetenzen unserer Mitarbeitenden und fördern diese in deren Weiterentwicklung. Unsere einzigartige Firmenkultur und unsere Führungsprinzipien sind fester Bestandteil unseres täglichen Wirkens und geben uns so einen geeigneten Rahmen für ein Arbeiten auf Augenhöhe.
Eine Übersicht unserer vielfältigen Benefits und Anstellungshighlights findest Du hier
