Junior Projektmanager - Globale Wertlösungen
Zürich
Auf einen Blick
- Veröffentlicht:11 August 2025
- Pensum:100%
- Arbeitsort:Zürich
Job-Zusammenfassung
Julius Baer sucht nach einem motivierten Teammitglied für Global Value Solutions. Gestalte die Zukunft des Wealth Managements mit uns!
Aufgaben
- Unterstütze das Team in Indien und manage Stakeholder über GPS.
- Entwickle einen People Development Plan für GPS Indien in Zusammenarbeit mit dem Team.
- Bereite Management-Präsentationen und Dokumentationen für verschiedene Gremien vor.
Fähigkeiten
- 3-5 Jahre relevante Erfahrung in der Branche erforderlich.
- Fortgeschrittene Kenntnisse in Microsoft PowerPoint und Office-Anwendungen.
- Hervorragende kollaborative Fähigkeiten in einem internationalen Umfeld.
Ist das hilfreich?
Bei Julius Baer feiern und schätzen wir die individuellen Qualitäten, die Sie mitbringen, damit Sie Einfluss nehmen, unternehmerisch handeln, befähigt werden und Werte über Wohlstand hinaus schaffen können. Lassen Sie uns gemeinsam die Zukunft des Vermögensmanagements gestalten.
Globale Wertlösungen sind integraler Bestandteil der Eigentümerschaft aller globalen Produkte und Lösungen (GPS) und der damit verbundenen Strategien; ein Modell globaler Zusammenarbeit, das darauf abzielt, Geschäftskapazitäten zu schaffen, die betriebliche Flexibilität zu erhöhen, Wachstum zu fördern und kosteneffiziente Skalierung zu erreichen. GPS arbeitet funktionsübergreifend und standortübergreifend, und das Team für Globale Wertlösungen sorgt dafür, dass jede Funktion mit dem besten Fußabdruck unterstützt wird.Wir suchen nach einer motivierten, praktischen Teamkollegin oder einem Teamkollegen, der uns dabei unterstützt, die globale Strategie für GPS voranzutreiben, Veränderungen zu ermöglichen und das Team in Zürich, Indien und Singapur zu unterstützen.
IHRE AUFGABEN
Unterstützen Sie unsere Mission, das Team in Indien zu erweitern, verstehen Sie die Roadmap für Globale Wertlösungen und verwalten Sie die Stakeholder über GPS, um den globalen Fußabdruck zu ermöglichen
Geben Sie Anleitung zur Entwicklung eines Personalentwicklungsplans für GPS Indien in Zusammenarbeit mit dem GPS-Leiter Indien. Sie werden eng mit dem GPS-Engagement- und Kommunikationsteam zusammenarbeiten
Helfen Sie, das Zielbetriebsmodell zu etablieren
Geben Sie Anleitung zu GPS-Talenteinschätzungen hinsichtlich Fähigkeiten und Talentpools für globale Standorte (nicht nur Indien)
Bereiten Sie Managementpräsentationen, Dokumentationen und Intranetdarstellungen für verschiedene Ausschüsse vor und erstellen und pflegen Sie Dokumentationspakete und Intranet für Globale Wertlösungen
Koordinieren Sie technische Diskussionen, um die Zugänglichkeit an allen relevanten Standorten sicherzustellen
Erleichtern Sie den regelmäßigen Austausch mit einem breiten Netzwerk von Stakeholdern in der gesamten Bank, um die Übereinstimmung mit regulatorischen Anforderungen sicherzustellen, Veränderungen im Interesse des Geschäfts voranzutreiben und sicherzustellen, dass die IT unsere Roadmap unterstützen kann
IHRE QUALIFIKATIONEN
Sie verfügen über 3-5 Jahre relevante Erfahrung in der Branche.
Als hochmotivierte und organisierte Person sind Sie in der Lage, Ihre Arbeitslast effektiv zu verwalten, Veränderungsinitiativen voranzutreiben und mehrere Aufgaben gleichzeitig zu bewältigen, während Sie Fristen einhalten und Ergebnisse liefern
Sie haben fortgeschrittene Kenntnisse in Microsoft PowerPoint und anderen Microsoft Office-Anwendungen
Ein starkes Verständnis des Finanzsektors, kombiniert mit relevanter Erfahrung, ist für den Erfolg in dieser Rolle unerlässlich
Mit einem kundenorientierten Ansatz sind Sie in der Lage, strategisches Denken mit Detailgenauigkeit in Einklang zu bringen, zeigen einen unternehmerischen Geist und eine proaktive Denkweise
Ausgezeichnete Kooperationsfähigkeiten sind erforderlich, mit der Fähigkeit, effektiv in einem internationalen Umfeld zu arbeiten, einschließlich Stakeholder-Management-Fähigkeiten
Erfahrungen im Studium oder in der Arbeit in vielfältigen kulturellen Umgebungen werden als Vorteil angesehen
Eine technische Begabung, die es Ihnen ermöglicht, an Diskussionen über Plattformentwicklungen mit Fachexperten teilzunehmen, ist ebenfalls notwendig
Fließende Englischkenntnisse sind erforderlich, während Kenntnisse in weiteren Sprachen sehr wünschenswert sind
Wir freuen uns darauf, Ihre vollständige Bewerbung über unser Online-Bewerbungstool zu erhalten. Weitere interessante Stellenangebote finden Sie auf unserer Karriereseite .
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Über das Unternehmen
Bank Julius Bär & Co. AG
Zürich
Bewertungen
- Führungsstil1.2
- Gehalt und Benefits3.8
- Karrieremöglichkeiten2.2
- Arbeitsklima2.0