Stiftung Mansio
Münsterlingen
Mitarbeiter:in Fachstelle Prävention 20 - 30%
- 29 Oktober 2026
- 20 – 30%
- Münsterlingen
Job-Zusammenfassung
Mitarbeiter:in Fachstelle Prävention gesucht bei Mansio. Flexible Arbeitszeiten machen diese Position attraktiv.
Aufgaben
- Bearbeitung von Meldungen zu grenzverletzendem Verhalten.
- Begleitung und Beratung von Mitarbeitenden und Klient:innen.
- Mitgestaltung und Weiterentwicklung der Fachstelle.
Fähigkeiten
- Ausbildung in Sozialpädagogik oder Pflege erforderlich.
- Erfahrung im Umgang mit sensiblen Situationen.
- Hohe Kommunikationsfähigkeit und wertschätzendes Auftreten.
Ist das hilfreich?
Über den Job
Mitarbeiter:in Fachstelle Prävention
Pensum 20 - 30% | Festanstellung
Wer sind wir?
Wir schaffen Lebensräume für Menschen mit psychischen und/oder kognitiven Beeinträchtigungen und unterstützen betroffene Personen dabei, ein für sie bedeutungsvolles Leben zu führen.
An unseren Standorten in Münsterlingen, Tägerwilen, Kreuzlingen, Frauenfeld, Bürglen und Güttingen bieten wir vielfältige Möglichkeiten zum Wohnen und Arbeiten. Dazu gehören rund 170 Wohnplätze vom Intensivwohnen bis zum begleiteten Wohnen sowie vielfältige Arbeits- und Tagesangebote in unterschiedlichen Tätigkeitsbereichen. Hierbei werden Dienstleistungen erbracht, Aufträge von externen Unternehmen bearbeitet und diverse Eigenprodukte hergestellt. So schaffen wir individuelle Lösungen für unterschiedliche Lebenssituationen und Bedürfnisse.
Unsere Fachstelle Prävention ist Anlaufstelle bei grenzverletzendem Verhalten und bearbeitet eingehende Meldungen auf Grundlage des Bündner Standards. Um den unterschiedlichen Bedürfnissen unserer Klient:innen und Mitarbeitenden gerecht zu werden, möchten wir die Fachstelle um eine weibliche Ansprechperson erweitern. Gemeinsam mit dem bestehenden Mitarbeiter gestalten und entwickeln Sie die Fachstelle weiter.
Ihre Vorteile bei uns
- Arbeit in einem Zweierteam mit engem fachlichem Austausch
- Eigenständiges Arbeiten mit viel Raum für Mitgestaltung
- Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Bereichen und Berufsgruppen
- Von Mansio finanzierte Weiterbildung zur Führung einer Meldestelle
- Direkter Anschluss an ÖV sowie Parkmöglichkeiten
Das können Sie bewegen
- Bearbeitung und fachliche Einschätzung eingehender Meldungen zu grenzverletzendem Verhalten auf Grundlage des Bündner Standards
- Begleitung und Beratung von Mitarbeitenden sowie Klient:innen im Rahmen der Meldungsbearbeitung
- Dokumentation der Meldungen und vereinbarten Massnahmen
- Mitgestaltung und Weiterentwicklung der Fachstelle
Was Sie dafür auszeichnet
- Ausbildung im Bereich Sozialpädagogik oder Pflege
- Erfahrung im Umgang mit anspruchsvollen und sensiblen Situationen
- Fähigkeit, komplexe Situationen sachlich und differenziert einzuschätzen
- Hohe Kommunikationsfähigkeit sowie ein sicheres und wertschätzendes Auftreten
- Selbstständige, verantwortungsbewusste und diskrete Arbeitsweise
Diana Schmidt
Leiterin HR
+41 71 554 55 20
