Senior Spezialist - Laborstandards

Sie arbeiten in einem schnelllebigen Umfeld, das Autonomie und Wachstumschancen bietet. Als Teil des Footwear Lab Testing Teams besteht Ihre Aufgabe darin, sicherzustellen, dass die Produkte von On globale Standards und die hohen Erwartungen der Verbraucher einer Premium-Sportbekleidungsmarke erfüllen. Sie sind Mitglied des Lab Testing Teams und berichten an den Leiter - Lab Testing.

In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die kontinuierliche Entwicklung und Verbesserung der Labortest-Frameworks von On durch Forschung und Benchmarking, die Erstellung und Pflege eines Frameworks, das unseren Laboren zuverlässige Erkenntnisse liefert, die Innovation, Entwicklung und Produktion unterstützen. Sie spielen eine Schlüsselrolle bei der Umsetzung von Ideen in validierte, vertrauenswürdige Produkte.

Bitte vor der Bewerbung lesen: Um einen reibungslosen und effizienten Rekrutierungsprozess zu gewährleisten, bitten wir alle Bewerber, ihren Lebenslauf auf Englisch einzureichen, da dies die Arbeitssprache unseres Unternehmens ist.

Ein Testframework für Exzellenz aufbauen: Zusammenarbeit mit dem Innovations- und Entwicklungsteam, dem Laborleiter und externen Partnern. Erforschung neuer Methoden, Maschinen und Lieferanten; Umsetzung von Konzepten in strukturierte Testpläne; und Abstimmung der Testkapazitäten im Zürcher Labor.

Produkt- und Technologieansprüche validieren: Durchführung robuster Testmethoden zur Untermauerung von Produkt- und Technologieansprüchen. Entwicklung von Testplänen, Ressourcenmanagement und klare Kommunikation von Zeitplänen, Einschränkungen und Erwartungen an die Stakeholder.

Labortests mit Exzellenz durchführen: Verwaltung der End-to-End-Labortests in Innovation und Entwicklung. Empfang und Vorbereitung von Proben, Durchführung von Tests, Analyse der Ergebnisse und Erstellung klarer, umsetzbarer Berichte.

Betriebliche Exzellenz im Labor sicherstellen: Zusammenarbeit mit dem Zürcher Laborteam zur Wartung von Geräten und Einrichtungen, um sicherzustellen, dass alle Maschinen sauber, kalibriert und einsatzbereit sind. Förderung einer Kultur der Zuverlässigkeit, Organisation und kontinuierlichen Verbesserung.

Globales Wissen und Fähigkeiten aufbauen: Weitergabe von Fachwissen an globale Labor-, Entwicklungs-, Beschaffungs- und T1-Teams durch Schulungen, Mentoring und Wissenstransfer. Zusammenarbeit mit externen Experten und Drittanbieter-Laboren, um über die besten Branchenpraktiken auf dem Laufenden zu bleiben und neue Anforderungen intern zu kommunizieren.

Externe Experten, internationale Geschäftsgruppen und Drittanbieter-Labore nutzen, um über die besten Branchenpraktiken und Entwicklungen informiert zu bleiben und neue Anforderungen an das Team zu kommunizieren.

Technische Expertise: Starker Hintergrund im Bereich Schuhwerk mit Schwerpunkt Material- und Produkttests, praktische Erfahrung in der Labordurchführung und nachweisliche Fähigkeit, komplexe Daten in umsetzbare Erkenntnisse zu übersetzen.

Bereichsübergreifende Zusammenarbeit: Sicher im engen Zusammenarbeiten mit Innovations-, Entwicklungs- und Beschaffungsteams in schnelllebigen Umgebungen.

Laborbetrieb & Prozessentwicklung: Fähigkeit zur Wartung und Kalibrierung von Laborausrüstung sowie zur Verbesserung von Test-Frameworks und Prozessen.

Fähigkeitenaufbau: Erfahrung in Mentoring, Schulung und Wissensaustausch zur Förderung technischer Expertise in globalen Teams.

Erfahrung & Qualifikationen: 6–7 Jahre Erfahrung im Labortesting oder verwandten Bereichen. Bachelor-Abschluss (BA/BS) in einem relevanten Fach erforderlich.

Fähigkeiten & Eigenschaften: Detailorientiert, organisiert, proaktiv und in der Lage, selbstständig zu arbeiten. Starke mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten auf allen Organisationsebenen.

Zusätzliche Anforderungen: Fließend in Englisch, anpassungsfähig und offen für gelegentliche Reisen.