Pflegefachmann (m/w/d)
Auf einen Blick
- Veröffentlicht:08 August 2025
- Pensum:100%
- Arbeitsort:Olten
Job-Zusammenfassung
Das EMS Nelty de Beausobre, eröffnet 1989, bietet 32 Einzel- und 9 Doppelzimmer. Ideal gelegen, um die Stadt und den Genfersee zu genießen.
Aufgaben
- Sie sind verantwortlich für die Pflege und Betreuung unserer Bewohner.
- Sie arbeiten eng mit dem interdisziplinären Team zusammen.
- Sie unterstützen bei der Umsetzung individueller Therapieziele.
Fähigkeiten
- Abschluss als Pflegefachperson HES oder gleichwertig, Erfahrung in der Geriatrie von Vorteil.
- Teamarbeit und Kommunikationsstärke sind unerlässlich.
- Sie sollten eine hohe soziale Kompetenz mitbringen.
Ist das hilfreich?
Das EMS Nelty de Beausobre, eröffnet 1989, trägt den Namen der letzten Nachfahrin der Familie Beausobre. Es bietet 32 Einzelzimmer sowie 9 Doppelzimmer. Nahe dem Bahnhof und der Fußgängerzone der Innenstadt ist das EMS ideal gelegen und ermöglicht es, die Geschäfte und Cafés in der Nähe zu genießen oder zum Ufer des Genfersees zu gelangen.
Wir suchen eine(n):
Pflegefachmann (m/w/d) zu 70%
Um unseren Geriatrieservice - Einheit Lac im EMS Nelty de Beausobre zu verstärken, sofort einsetzbar für eine befristete Anstellung bis zum 28.02.2026.
WIR BIETEN IHNEN
- 5 Wochen Jahresurlaub, 6 Wochen ab dem 50. Lebensjahr. Möglichkeit, eine zusätzliche Woche Urlaub zu kaufen, sowie 10 Feiertage.
- Mehrere Vorschläge, die Flexibilität bieten (Kinderbetreuung, unbezahlter Urlaub, Teilzeitarbeit, bezahlte Freistellungen usw.).
- Ein Mobilitätsplan, der eine Beteiligung an Ihrem Fahrrad- oder Busfahrpreis oder an Ihrem öffentlichen Verkehrsticket umfasst, im Sinne der Umwelt gemäß einem institutionellen Nachhaltigkeitsplan.
- Sportliche Aktivitäten (Pilates, Joggen, Rabatte bei verschiedenen Zentren wie mehreren Fitnessstudios oder den Bains de Lavey), Veranstaltungen für die Kinder von Mitarbeitenden, eine Unternehmensbar, um an schönen Tagen gesellige Momente zu teilen.
- Heiße Getränke am Morgen und Mahlzeiten zu CHF 8.50 in unseren Cafeterien.
- Eine Vergütung, die auf der Wertschätzung Ihrer bisherigen Berufserfahrung basiert sowie Prämien, die an die Betriebszugehörigkeit innerhalb der EHC gebunden sind.
- Interne Versetzungen, die je nach Ihren Entwicklungswünschen erleichtert werden.
- Viele interne oder zertifizierende Schulungen, die für alle zugänglich sind.
- Ein Programm für Führungskräfte, um sie bei der Entwicklung der notwendigen Kompetenzen zur Leitung ihrer Teams zu unterstützen.
SIE VERFÜGEN ÜBER
- Ein Bachelor HES in Pflege oder ein Diplom als Pflegefachmann/-frau, anerkannt CRS
- Das Gineste-Marescotti (GM) Zertifikat, ein Vorteil
- Erfolgreiche Erfahrung in der Medizin oder Geriatrie, ein Vorteil
- Eine gute Integrationsfähigkeit, einen starken Teamgeist und Zusammenarbeit
- Ein offenes Ohr und exzellente zwischenmenschliche Fähigkeiten im Umgang mit älteren Menschen
- Führungskompetenz und Autonomie, die es Ihnen ermöglichen, diplomatisch innerhalb des Teams zu kommunizieren und sich zu positionieren.
- Die Fähigkeit, kritische Situationen zu analysieren und Prioritäten sowie Notfälle gut zu managen
- Ein Sinn für die Arbeit im interdisziplinären Team und einen Unternehmergeist.
- Systematisch die Bedürfnisse und Ressourcen des Bewohners identifizieren
- An verschiedenen Entwicklungsprojekten des Dienstes teilnehmen
- Die Pflegeziele mit dem Bewohner und seinen Angehörigen unter Berücksichtigung eines globalen therapeutischen Projekts erarbeiten
- Über die Pflegehandlungen mit dem Bewohner, seinen Angehörigen und dem interdisziplinären Team in Abhängigkeit von den Pflegezielen entscheiden.
WIR SIND
- Eine Institution, die Einrichtungen für Akutpflege und Rehabilitation, eine Privatklinik, EMS, medizinische Zentren und Sprechstunden in der Region La Côte sowie die erste Schule für klinische Hypnose im Pflegebereich in der Westschweiz umfasst.
- Ein Netzwerk von Pflegeeinrichtungen, das zahlreiche interne Versetzungsmöglichkeiten entsprechend den Wünschen und Entwicklungsprojekten der Mitarbeitenden bietet.
- Über 2000 Mitarbeitende, die sich um die Patienten und Bewohner der Region kümmern und Werte wie Verantwortung, Nähe, Menschlichkeit und Kompetenz in einem agilen Umfeld teilen, das die Umsetzung von Projekten fördert.
- Ein Ausbildungsunternehmen mit etwa 70 Auszubildenden in 13 verschiedenen Berufen, 200 HES-ES Praktikanten und fast 300 Ärzten in Ausbildung.
Gemeinsam Seite an Seite, seien Sie das nächste Talent in unserem Pflege-Netzwerk.
Erkennen Sie sich in dieser Beschreibung wieder?
Klicken Sie auf Bewerben und fügen Sie die folgenden Dokumente hinzu:
Lebenslauf, Motivationsschreiben, Arbeitszeugnisse (notwendig für die Berechnung des Gehalts) und Diplome.
Wenn Ihre Bewerbung ausgewählt wird, wird Ihnen ein Auszug aus Ihrem Strafregister angefordert.